篇一：党支部标准化建设方案
中电投电力工程有限公司
xx项目部党支部标准化建设实施方案
为进一步加强项目党支部的建设，夯实党建工作基础，充分发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，制定本方案。
一、总体目标
按照强组织、增活力、抓落实、求实效的工作要求，通过党支部标准化建设，不断提升项目党支部建设的规范化、科学化水平，把党支部建设成为团结和带领广大员工完成项目工程建设发展各项任务的坚强战斗堡垒。
二、党支部标准化建设主要内容
1.班子建设方面。坚持民主集中制原则，实行集体领导和个人分工负责相结合，整体作用发挥好。每月组织一次中心组学习，中心发言有书面材料；每年按期组织一次民主生活会，认真开展批评与自我批评，认真查找自身问题和落实整改措施；认真组织开展创建“四好”班子活动；时刻关心职工群众的利益、愿望和要求，员工对班子信任支持，满意度较高。
2.组织建设方面。建立“四个计划”，即年度工作计划、发展党员计划、党员教育计划、廉政建设计划；按规定及时进行支部换届选举，健全组织，配齐配强支部委员，委员分工明确，全面履行职责；认真做好“推优”工作；党小组正常开展活动。
3.生产经营方面。坚持“一岗双责”，配合行政抓好生产经营工作，积极开展党员示范岗、党员责任区、党员项目攻关、党员亮牌承诺等活动，促进本单位（项目）、本部门各项目标任务的完成。确保活动主题鲜明、切合实际；方案要求具体、目标明确、切实可行；各项活动达到行政组织满意、党员满意、群众满意；及时总结经验，查摆问题不足，不断完善提高，切实做到有始有终；注重选树典型，做到学有榜样、创有标杆、争有目标。
4.制度执行方面。认真执行“三会一课”制度（党员大会不少于2次，支委会不少于4次，党小组活动不少于12次，党课不少于2次；党员参会率达90%以上）、组织建设制度（主要包括换届改选、委员分工负责、党员管理等制
/5度）、党务工作制度（主要包括思想政治工作、民主评议党员、联系群众、党务公开、党内外监督、领导点评等制度）、党员学习制度（内容主要包括学习计划、学习组织、学习内容、学习时间、学习形式、学习考评等制度）、党员发展制度（内容主要包括确定发展对象、接收入党、预备党员转正等三个阶段，以及每个阶段的规定程序）。
5.党员教育管理方面。支部有党员教育计划、党员有个人学习计划，党员政治学习每年不少于48小时；创先争优气氛浓厚，党员模范带头作用明显，群众对党员满意度达80%以上。按要求及时组织民主评议党员活动。及时转接党员组织关系。按月按标准足额收取党员党费。
6.职工思想政治工作和精神文明建设方面。开展形势任务宣传活动，营造良好的舆论环境；为职工排忧解难，及时解决职工的思想疙瘩，做好职工队伍稳定工作；积极开展创建文明单位（项目、部门）活动和企业文化建设工作。按照要求落实党风廉政建设责任制，全年不发生违纪违法的案件。
7.工会、共青团工作方面。按照党建带工建、带团建要求，对工、团组织工作进行及时的指导、帮助和检查。每半年至少研究讨论一次有关工、团组织的工作。
8.阵地建设方面。本着统一规划、因地制宜、灵活多样的原则做好阵地建设。建立活动室；建立宣传栏，包括重点工作、党员风采、员工风采、光荣榜、公示公开栏等栏目；建立“四个名册”，包括职工名册、党员名册、入党积极分子名册、发展党员计划名册；建立“四套资料”，包括党员学习资料、党建活动资料、先进事迹资料、表彰奖励资料；建立“四类档案”，包括党费收缴档案、换届选举档案、上级发文档案、党组织工作档案；每月按要求报送工作信息。
9.工作记录方面。认真填写《党支部工作手册》、《党小组活动手册》，确保“三会一课”记录、组织生活会记录、学习记录、活动记录、访谈记录、党员档案资料移交记录、综合情况记录等及时、完整、真实；建立精神文明建设台帐。三、考核办法
1.定量考核
/5按《党支部标准化建设工作考核标准》（见附录1）进行考核。
2.定性考核
（1）组织群众对党员干部xx的测评。
（2）实行“一票否决”。
3.考核评选程序
（1）自查自评。党支部按照《党支部标准化建设工作考核标
准》进行自查自评。
（2）申报。在符合条件的基础上填写《党支部标准化申报表》，向公司党支部标准化建设办公室申报。申报时间安排在每年的4月20日到5月20日，申报时需同时提交自评结果。
（3）考核。由公司党支部标准化建设办公室组织考核小组对
申报党支部进行考核。
（4）审核。党支部标准化建设领导小组对考核结果进行审核，并提出“党支部标准化”建议名单。
（5）认定。经公司党委批准，授予“达标党支部”称号。4.党支部标准化认定条件
授予“达标党支部”称号应满足以下条件：
（1）定量考核达到80分以上；
（2）群众对党员干部满意度达80%以上；
（3）考核期内未发生“一票否决”事故、事件；
（4）党支部成立6个月以上。
/5四、管理
1.符合下列条件之一的，公司党支部标准化建设考核组组织进行复评：
（1）达标党支部认定满两年；
（2）达标党支部进行了换届改选；
（3）书面警告期满。
2．达标党支部发生重大影响公司形象但尚未构成“一票否决”
事件的，公司对其实行书面警告，并限期整改。警告期为3-6个
月。
3.达标党支部发生“一票否决”的重大责任事故、事件，公司取消该党支部的“达标党支部”称号。并在自作出取消决定之
日起6个月内，不得再次申报。
五、组织领导
党支部标准化建设工作领导小组负责党支部标准化建设工作
的组织领导，有下列人员组成。
组长：
xx成员：
王金堂、何永福、毋东升、潘世华、各分公司党委书记、总部机关党支部书记。
党支部标准化建设工作办公室设在公司政治工作部，负责党支部标准化建设的日常工作，何永福任主任。
附件：1.党支部标准化建设工作考核标准
/5完成质
量5分
1.公司、项目下达的各项生产任务
能及时完成，并处受控状态。
2.保持良好安全xx施工状态和
工作环境。
3.党员活动促进生产经营工作有
力，效果明显。
因主观原因未完成公司、项目下达
的生产工作任务扣2～5分；
发生安全、质量事故每次扣2～5分；
xx施工差扣2～5分。
党员活动走过场，效果不明显扣2分。
4制度
执行
(共15分)
/5
篇二：党支部标准化建设方案
党支部标准化规范化建设实施方案范文
党支部是基层党组织的战斗堡垒，也是学习强国、推进中心工作、保障群众利益的重要平台。为了进一步提高党支部化建设水平，促进党员在思想上、政治上、组织上不断成长，在全社会营造风清气正的政治环境，我们制定了党支部标准化规范化建设实施方案。
一、建立标准化规范化建设工作组
由支部书记担任召集人，支部委员、志愿者等优秀党员作为成员，组成标准化规范化建设工作组，全面负责党支部标准化规范化建设工作。
二、制定标准化规范化建设方案
按照“五个有利于”和“五抓五促进”要求制定方案。方案包括评估标准、完善制度、优化流程、规范操作、设施标准、管理标准等六个方面，从党支部各项工作入手，制定相关措施，建立规范化、标准化的流程和制度，保证党支部日常工作的规范化运作。
三、实行“一落地、两推进”措施
落实责任制，明确党支部建设各项任务的责任部门、责任人和完成时间。同时，采取“一落地、两推进”措施，即在落实党支部标准化规范化建设的基础上，推进党支部党史、组织生活制度化建设和党员素养、组织管理等方面的提升。
四、加强考核管理，形成长效机制
加强党支部标准化规范化建设考核管理工作，建立考核标准和考核办法，充分发挥党支部的自我管理、自我约束和自我监督作用，形成党支部长效机制。同时，根据党员的先进性和工作贡献程度，进行表彰激励。
五、充分利用信息化手段，提高支部建设水平
加强信息化建设，充分利用网络平台、微信公众号、电子邮件等信息化手段，将党支部的信息化建设与党支部标准化规范化建设相结合，提高党支部的工作效率和知名度。
党支部标准化规范化建设是深入推进全面从严治党和提高基层党建质量的重要举措。通过本方案的实施，我们将全面改进党支部建设，促进党员素质提高，营造风清气正的政治环境。同时也将有效地推动各项工作的持续发展，为党和人民的事业作出新的更大的贡献。
篇三：党支部标准化建设方案
党支部标准化建设的实施方案
党支部标准化建设实行方案1、指点思想和工作目标
以____新时期中国特点社会主义思想和党的109大精神为指点，深入学习贯彻新时期党的建设总要求，认真落实公司党建工作对标管理年目标任务，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，全面实行党支部组织建设、组织生活、党员管理、信息台账和活动阵地“5个标准化”，切实提升基层党支部组织力，充分发挥党支部教育党员、管理党员、监督党员和组织大众、宣扬大众、凝聚大众、服务大众的重要作用，把基层党支部建设成为宣扬党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员大众、推动改革发展的坚强战役堡垒，为建设具有出色竞争力的1流企业提供坚强保障。
2、工作任务
从组织建设、组织生活、党员管理、信息台账和活动阵地5个方面，全面推动党支部标准化建设，增进支部基础管理更加规范、活动展开更加有序。
(1)组织建设标准化
1.支部设置
坚持党的组织与行政机构同步设置，正式党员3人以上的单位、部门或其它内设机构应成立党支部;正式党员不足3人的，应与邻近或业务相近的单位党员联合成立党支部。党员50人以上、不足100人的建立党的总支部委员会，下设若干支部委员会展开工作。外出履行临时性任务、参加短时间学习或被抽调参加临时性机构工作时间超过
1个月，或新建立的机构暂时不具有选举条件，且正式党员3人以上的，经上级党组织批准，应成立临时党支部。坚持党的工作与行政工作同步展开，党支部工作年度有目标、有计划、有总结，严格落实上
级党组织部署的各项任务。
2.支委设置
依照“应设必设”要求，党员人数超过7人的，设支部委员会。支部委员会1般由3⑸
人组成，最多不超过7人，委员人数为单数。支部委员会1般应设书记、组织委员、宣扬委员、纪检委员、群(青)工委员等，必要时可设副书记，做到分工明确、责任落实、团结协作、优势互补，整体功能得到充分发挥。党员不足7人的，不设支部委员会，只设支部书记1人，必要时增设副书记1人。
3.支部委员、书记产生
党支部委员会由党员大会依照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定选举产生。党支部委员会每届任期3年至5年，届满按时改选。如需延期或提早进行换届选举，须报上级党组织批准，延期1般不超过1年。任期内，委员如有缺额，由党员大会及时补选。新任职基层党支部书记1般应具有3年以上党龄。
4.支部书记配备
规范支部书记配备，定员100人及以上的省公司业务支持与实行机构及其内设机构、地(市)及县公司业务支持与实行机构的行政、党组织负责人须交叉分设。明确党支部书记岗位设置、岗位职责、职数职级和任职资历，坚持把最优秀的党员提拔到党支部书记岗位，把党支部书记岗位作为提拔企业领导人员的重要平台，重视提拔思想风格正直，勇于坚持原则，善于团结同志，在党员和大众中威望高，并有较强的组织领导和解决实际问题能力的同志担负党支部书记。及时调剂不称职的党支部书记。
5.党小组设置
坚持因地制宜原则，党员人数较多、工作相对分散的党支部，可
划分若干党小组，每一个党小组不应少于3名党员，其中最少有1名正式党员，同时应选举党小组长1人。党员数量较少的党支部可不划分党小组。
(2)组织生活标准化
1.会议制度
(1)支部党员大会
频次：支部党员大会原则上每季度召开1次，根据工作需要可随时召开。
内容：转达贯彻上级党组织决议唆使;展开集中学习;做好党员发展工作;进行党内选举;表彰和处置党员;听取支部工作报告;讨论和决定其他重大问题。
(2)支部委员会会议
频次：党支部委员会会议原则上每个月召开1次，根据需要也可随时召开。
内容：党支部委员会会议的主要内容：研究提出落实上级党组织部署任务和支部党员大会决定的具体措施;肯定提交支部党员大会讨论决定的事项;讨论处理支部平常工作。
(3)党小组会议
频次：党小组会每个月最少召开1次。
内容：党小组会议的主要内容：组织党员学习;讨论党务工作事项;研究履行支部决定和工作任务的具体办法。
2.党课制度
(1)保证次数。每季度最少展开1次，根据需要可适当增加党课次数。
(2)明确内容。主要内容是党的基本理论教育、党性党风党纪教育
和情势任务教育。
(3)书记带头。党支部书记每一年最少讲1次党课。
3.主题党日制度
(1)固化党日时间。每个月相对固定1天作为主题党日，可与“3会1课”结合进行。
(2)明确参与对象。参与对象为本支部(党小组)所有党员。党员领导干部以普通党员身份参加所在支部主题党日活动。可约请入党积极份子、团员青年、大众代表参加。
(3)肯定党日情势。每次活动明确1个主题，采取集中讨
论、主题实践、基地教学或视频教学等多种方式展开活动。
4.报告工作制度
支部每一年最少向上级党组织就全面工作进行1次汇报。支委会或支部书记每一年年终向党员大会报告工作。
5.组织生活会制度
党员必须自觉参加组织生活，党员领导干部带头以普通党员身份参加支部组织生活会，每一年召开1次。会前要听取意见、谈心交心，会上要有针对性地展开批评与自我批评，会后要逐1整改落实。
6.党员汇报制度
党员每一年就本人的思想、工作、学习及展开大众工作等情况，向党小组或党支部作1次汇报。
7.民主评议党员制度
(1)规范评议程序。依照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序，对党员表现进行客观公正评价，每一年进行1次。根据民主评议情况和党员平常表现，肯定评议等次。党员领导干部以普通党员身份参加批评和自我批评，不参加民主测评。
(2)强化结果利用。结合民主评议情况，支部班子成员要与每名党员谈心谈话，并通过表彰优秀党员、妥善处理不合格党员的组织措施到达教育鼓励党员、纯洁组织、整理队伍的目的。具体评议范围、评议内容、评议方法、评价标准及不合格党员处理，依照《公司民主评议党员实行办法》履行。
(3)党员管理标准化
1.发展党员
认真履行《中国共产党发展党员工作细则》有关规定，入党积极份子和发展对象的肯定、培养教育和考察，豫备党员接收和豫备党员教育、考察、转正等工作标准严格、程序规范。
2.党员教育
(1)保证教育时间。党员每一年集中学习培训时间应很多于32学时。党支部书记和党支部委员每一年集中学习培训时间应很多于56学时。党支部书记每一年最少参加1次上级党组织举行的培训班。新党员在入党后1年内参加1次上级党组织举行的集中培训。
(2)确保教育质量。应采取集中学习、脱产培训、网络培训、个人自学等多种情势，应用专题辅导、案例分析、现场观摩、现身说法、交换研讨等多种方法，确保学习教育质量。党支部每一年应为每名党员提供1个专用学习教育记录本。
3.党员管理
(1)严肃组织生活。及时将党员编入党支部参加党的组织生活，定期收缴党费。
(2)规范关系转接。按相干规定及时接转党员正式或临时组织关系。
(3)严格党员处置。党员如果没有正当理由，连续6个月不参加党
的组织生活，或不交纳党费，或不做党分配的工作，按自行脱党处理。
4.党员监督
定期召开组织生活会，认真展开批评和自我批评;党员定期向党支部汇报思想、工作;实行个别谈话或诫勉谈话，有针对性地解决党员思想、工作中存在的具体问题;对在职党员的评先评优、提拔任免提出意见和建议;批评和举报党员背纪背法行动。
5.党员服务
健全党内鼓励、关怀、帮扶机制，重视人文关怀和心理疏导，从政治、思想、工作和生活上关心、爱惜、帮助党员;做好谈心谈话和对生活困难党员和老党员的访问、慰劳和帮扶。
6.创先争优
扎实展开“3亮3比”主题活动，积极创建党员责任区(示范岗)，大力建设共产党员服务队(突击队、保障队)，充分发挥党员先锋模范作用。
(4)信息台账标准化(3本6盒1证)
1.会议(学习)记录本
配备专用党支部会议记录本(有党小组的配备党小组会议记录本)、党员学习笔记本，记录党支部“3会1课”、组织生活会、支部活动、谈心谈话等内容，反应党员活动的方式、次数和特点。党支部会议记录本应载明党组织简介、党组织生活考勤等信息。党支部会议记录本和党小组会议记录本应每一年
1本，做好移交与归档。
2.组织管理档案盒
寄存党支部成立、换届选举及党支部委员变更相干资料，党支部计划、总结，党支部建设相干论文、案例等理论和实践成果，其它组
织管理相干资料。上述资料应建立目录，每届支部委员会合订1次。如文件盒空间不足，增加文件盒并顺次编号(下同)。
3.党员管理档案盒
寄存党员花名册、党员组织关系转接材料、党费收缴票据及台账、发展党员相干资料、评先推优资料、困难党员台账、其它党员管理相干资料。上述资料应建立目录，每一年合订1次。
4.组织生活档案盒
寄存“3会1课”计划及会议材料，主题党日活动资料，支部书记抓党建工作述职报告，支部书记党课讲稿，组织生活会方案、准备工作报告，支部班子和支部委员的对比检查材料、相互批评意见表、整改落实台账，谈心谈话记录，民主评议党员登记表、测评表，其它组织生活相干资料。上述资料应建立
目录，每一年合订1次。
5.集中教育档案盒
寄存上级重要文件，集中教育方案、计划、总结，集中教育进程资料，其它集中教育相干资料。上述资料应建立目录，每一年合订1次。
6.创先争优档案盒
寄存“3亮3比”主题活动资料，党员服务队(突击队、保障队)建设相干资料，党员责任区(示范岗)相干资料，先进典型选树资料，其它创先争优相干资料。上述资料应建立目录，每一年合订1次。
7.群团文化档案盒
寄存组织大众、宣扬大众、凝聚大众、服务大众相干资料，员工思想动态调研分析资料，访问慰劳大众资料，志愿服务资料，企业文化建设资料，精神文明建设资料，团青工作资料，其它群团文化相干
资料。上述资料应分类装盒，建立目录，每一年合订1次。
8.党费证
记录党员交纳党费的情况。
(5)活动阵地标准化(3+X：1室1栏1群+其他)
坚持“因地制宜、简约实用、物尽其用、避免浪费”的原则，科学规范建设活动阵地。已建成的活动阵地，且具有基本元素的，应继续保存使用，避免重复建设;不具有基本元素的，应在原来基础上完善，避免大拆大建。还没有建设活动阵地的，应参考公司给定的基本元素和样式，结合本单位、本支部实际情况，稳妥推动活动阵地建设，避免闲置和浪费。
1.党员活动室
生产经营1线等具有条件的党支部，建立本支部专用党员活动室。机关本部等不具有条件的党支部，可根据实际情况建立多个支部适用的党员活动室。
(1)专用党员活动室
设置“1牌1旗3板”。1牌：悬挂醒目“支部名称+党员活动室”标志牌，支部名称用规范简称。1旗：配备党旗1面，有党员服务队(突击队)的增设队旗1面。3板：上墙图板3块，1块综合图板(包括入党誓辞、党员的权利和义务、新时期党的建设总要求)、1块主题教育图板、1块党支部组织机构和
公告公示图板。具有条件的还可配备投影仪、电脑等电教装备，设置学习书柜、荣誉展现栏、报刊架等。(2)适用党员活动室设置“1牌1旗2板”。1牌：悬挂醒目党员活动室标志牌。1旗：配备党旗1面，有党员服务队(突击队)的增设队旗1面。2板：上墙图板两块，1块共用图板(包括入党誓辞、党员的权利和义务、新时期党的建设总要求)、1块专用图板(包括党支部组织机构、公告公示等)。具有条件的还可配备投影仪、电脑等电教装备，设置学习书柜、荣誉展现栏、报刊架等。
2.党支部宣扬栏
结合办公、营业和廊道等场所，悬挂“3亮3比”公示图板，包括党员“3亮3比”等内容，可多个支部共用1块图板。具有条件的还可结合实际增设其它图板。
3.党支部微信群
依托党建信息化平台，建立党支部微信群，用于党支部安排工作和党员学习交换。
(1)规范管理。微信群由支部书记或1名支部委员负责管理。群名称与党支部全称或规范简称保持1致。群成员为党员、豫备党员和入党积极份子，名称为“(党内职务+)姓名”，以上人员进群率到达90%以上。坚持宏扬主旋律、传播正能量，原则上不发布与党务工作无关的言论或信息，保证发布内容的纯
洁性。
(2)拓展功能。支委会要紧扣“3会1课”、主题党日等理论学习主题，突出时效性、针对性、生动性，每个月最少集中推送学习资料1次，鼓励群成员分享学习资料。支委会应将月度工作计划、评先推优等情况在群内进行公示，鼓励党员参与支部活动策划、组织、宣扬等工作。
4.其它
有条件的党支部还可因地制宜建设其它活动阵地，并融入党徽、党旗等党建元素。
3、实行步骤
(1)统1标准，制定方案(2019年3月⑵019年4月)
1.拟订方案。公司根据党内有关制度法规和各单位实践成果，制定标准化建设方案和各类参考样书。(2019年3月)
2.肯定方案。充分征求各级党组织意见建议，构成务实管用、可操作性强的实行方案和参考样书，以正式文件印发。(2019年4月)
(2)规范建设，改进提高(2019年5月⑵019年6月)
1.全面建设。各党支部对比方案要求和参考样书展开标准化建设。(2019年5月)
2.改进提升。各党支部结合本身实际对建设内容和标准进行改进提升，总结提炼典型经验。(2019年6月)
(3)表彰先进，全面达标(2019年7月⑵019年9月)
1.抽查1批党支部。公司总部结合调研、平常检查等随机抽查部份党支部，对被抽查党支部标准化建设情况进行考核评价。(2019年7月)
2.命名1指示范点。各单位推荐2⑶
个党支部参加示范点评选，公司总部定向检查(与抽查同时进行)，根据考评结果命名100个示范点，评选若干优秀组织奖，表彰1批在建设中表现突出、成绩出色的支部书记，并各给予1定的物资嘉奖。(2019年7月)
3.总结1批好经验。对各单位党支部标准化建设实践经验进行评比，建立典型经验库，抓好典型经验的推行利用。延续完善党支部标准化建设方案、配套制度、样书等，固化党支部标准化建设实践经验。(2019年8⑼月)
4、工作要求
(1)加强领导，落实责任。展开党支部标准化建设，是落实全面从严治党要求，推动党组织工作精益规范管理的重要举措，各单位党组
织要把党支部标准化建设摆上重要议事日程，切实加强组织领导。各级党组织书纪要亲身抓、深入抓，认真研究制定工作计划，有领导、有计划地精心组织实行，推开工作落实，强化考核评价;要常常深入支部了解情况，帮助解决工作中的困难和问题，确保工作质量和成效。
(2)强化保障，激起动力。各单位要为党支部标准化建设提供必要的人财物保障。信息台账标准化、活动阵地标准化建设经费在各级党组织保存党费或党建工作经费中列支;坚持因地制宜、物尽其用，可将会议室、职工书屋、荣誉展室或支部书记办公室等与党员活动室共用。要把党支部标准化建设与党支部带头人队伍建设结合起来，选优配强基层党支部书记，不断提升支部工作水平。
(3)兼顾统筹，重视实效。把党支部标准化建设与深化拓展“两学1做”结合起来，做到1体推动、调和推动、整体推动。把党支部标准化建设与深化公司“两个转变”、推动公司中心工作有机衔接、深度融会，重视突出公司特点，以党的建设新成效推动公司新发展、新进步。
党支部标准化建设实行方案1、掌控要求，抓实4项任务
1.掌控基本原则和目标定位。落实上级党组织提出的推动组织体系设置、班子队伍建设、党员教育管理、党内组织生活、工作载体建设、活动场所建设、工作运行机制、基本工作保障8个方面的标准化部署要求，谋实招、创特点，经过2⑶年努力，使党支部整体到达“5规范3满意”目标要求，即：阵地建设规范、组织体系规范、党内活动规范、为民服务规范、工作机制规范，组织满意、党员满意、大众满意(简称“5规范3满意”)。
2.掌控阶段安排。依照“1年推行打基础、两年深化出成效、3年全面上台阶”的要求，依照弄好动员部署、展开摸底自查、对比标
11准创争、进行考核验收4个步骤，有力有序推动。2017年全面启动，2018年深化拓展，2019年巩固提升，确保党支部建设整体达标，在此基础上，谋划“升级版”方案，展开新1轮标准化建设。
3.落实任务清单。年初，对比标准化建设要求，逐项查问题、理任务、定措施、明责任、排时限，构成年度标准化建设目标任务清单。建立清单报备制，确保做到任务、措施、责任、时限“4个明确”。建立许诺公示制，要向区直工委和党员大众作出“双向许诺”，许诺事项完成情况，作为评星定级的重要根据。
4.落实任务流程。对比党支部职责，对“党费收缴、发展党员、党组织关系接转、3会1课”等平常事务进行全面梳理，依照“1事1图、清晰易懂”的要求，逐项明确政策要点、来由根据和具体程序步骤，做到“工作有根据、实行有程序”。要结合平常事务梳理和工作流程编制，同步做好定岗定责工作，做到“凡事有岗、岗位有责、履责有规”，构成“靠制度管人、按程序办事”的工作机制，切实以程序化落实制度化、推动标准化。
5.落实进程管理。建立党支部标准化建设全程纪实制度，突出进程化管理，从平常工作入手，建立健全党支部标准化建设台账，以“所有工作1本、1个年度1本、1个支部1本”为基本要求，规范使用《基层党组织标准化建设工作实录》。党支部要及时填写工作实录，照实反应工作推动情况。
2、突出重点，兼顾实行“6个提升”
1.推动党员活动场所质量提升。推动党支部活动场所规范化建设，拓展党支部活动场所服务功能，建设便捷服务、便利活动、便于议事的综合阵地。
2.推动党支部生活质量提升。全面推行“党员活动日”制度，推
12动“两学1做”学习教育常态化制度化，与落实“3会1课”、民主评议党员、两重组织生活等制度深度融会。引导党员在工作日、集体活动、重要节点戴党徽、亮身份、作榜样。严格落实发展党员全程纪实制。重视应用信息化手段，增强党组织活动的时期性、实效性。
3.推动智慧党建手段提升。进1步强化“互联网+”思惟，重视应用“两微1端”、现代远程教育等手段，增强管理服务党员工作时期性和感染力，充分发挥“智慧党建”独特作用，推动党支部标准化建设。
4.推动党务干部素质提升。教育引导党员干部增强“4个意识”，改进工作风格，提高服务本领。坚持和完善民主集中制，健全并严格履行党支部议事规则和决策程序。
5.推动基本保障水平提升。加强党务工作者队伍建设，做到应配尽配、专岗专职。
6.推动为民服务能力提升。深入推动服务型党组织建设，巩固机关党建项目化建设品牌，不断提升党支部服务改革、服务发展、服务民生、服务大众、服务党员的能力水平，帮助大众解决实际困难，切实增强大众的取得感。
3、强化典型，弄好组织保障
1.成立组织。成立党支部标准化建设工作领导小组，推动党支部标准化建设深入展开，领导小组下设办公室，负责平常工作。
2.加强指点。加大催促检查和跟踪落实力度，推动各项任务落实。坚决避免和避免情势主义。
3.兼顾统筹。坚持把党支部标准化建设与迎接党的109大成功召开、贯彻落实区第1次党代会精神等中心任务结合起来，与推动“两学1做”学习教育常态化制度化结合起来，兼顾抓好落实，切实做到“两手抓、两增进”。
13党支部标准化建设实行方案1、整体要求
坚持以***新时期中国特点社会主义思想为指点，以《党章》和有关党内法规为基本遵守，全面贯彻落实党的***和全国、全省国有企业党的建设工作会议精神，依照定量与定性相结合的方式，建立基层党支部可遵照履行、上级党组织可根据指点，并进行考核评估的标准体系，着力提升基层党组织建设制度化、规范化和科学化水平，把基层党支部建设成为宣扬党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员大众、推动改革发展的坚强战役堡垒，为***全面发展提供坚强的组织保证。
2、基本原则
(1)坚持整体要求与分类指点相结合。严格履行《党章》，认真落实全面从严治党各项规定，全面贯彻****党委关于基层党建标准化工作的部署要求，以***基层党支部建设标准化工作实行方案和***党支部建设标准化手册为标准，依照先进党支部示范带动、1般党支部改进规范、软弱党支部整理提升的要求，分类分层提出具体标准，使每一个党支部行有标尺、干有方向、评有根据。
(2)坚持典型带路与问题导向相结合。既总结应用先进基层党组织建设的成功经验，及时推介宣扬基层党组织展开标准化建设经验做法，供各基层党组织学习鉴戒。找准目前党支部和党员队伍建设中存在的突出问题和薄弱环节，建立问题清单、责任清单、整改清单，实行台账管理，逐条逐项销号解决。更要强化问题导向意识，在推动标准化建设中不断发现和解决问题，用制度和规范梗塞党建工作中的薄弱环节和漏洞。
(3)坚持自我规范与上级支持相结合。基层党支部要立足本身实际，根据标准查摆问题，对标达标，不断提高支部工作和本身建设的14规范化水平。牢固建立抓基层的鲜明导向，落实好“书记抓、抓书记”的工作要求，进1步靠实基层党支部抓支部标准化建设的领导指点责任，明确党支部书记第1责任人的职责。
(4)坚持创争达标与推动工作相结合。围绕“服务中心、标准建设”两大目标任务，兼顾统筹、公道安排，把基层党组织标准化建设与平常基层党建工作有机结合起来，以标准化建设为契机推动平常基层党建工作的规范化，以平常基层党建工作的成效来检验标准化建设的实效，努力做到“两手抓、两增进”。
(5)坚持履行标准与考核监督相结合。依照有标准就要履行标准、有规范就要履行规范、有部署就要抓好落实的要求，强化标准实行进程监督检查，履行效果要考核验收。健全问责机制，坚持有责必问、问责必严，把监督检查、考核验收、责任追究有机结合起来，传导压力、激起动力，构成基层党组织标准化建设的强大推动力，确保标准化建设各项任务落到实处。
3、目标任务
通过展开基层党支部标准化建设，全面实现党支部政治建设更加务实有效、组织设置更加科学优化、组织生活更加严肃认真、领导班子更加坚强有力、党员队伍更加充满活力、场所功能更加务实管用、工作载体更加情势多样、制度机制更加健全完善、基础保障更加充分有力、考核机制更加健全完善的目标。
(1)推动政治建设标准化。把党的政治建设作为党支部建设的基础工程和重要任务，通过展开标准化建设，促使党支部更好地教育引导党员建立“4个意识”，坚定“4个自信”，做到“4个服从”，坚决保护以******统1领导，把党支部建设成为党员政治学习的阵地，思想交换的平台，党性锻炼的熔炉。
15(2)推动组织设置标准化。健全完善组织体系，确保党组织应建尽建、设置规范、调剂及时、权责明晰。针对组织机构调剂，及时调剂充实机构和人员。组织期满党支部按时换届，确保党的组织和工作全面覆盖。
(3)推动组织生活标准化。严格履行新情势下党内政治生活若干准则，从严从实履行党内组织生活制度。落实“3会1课”、主题党日、民主评议党员、组织生活会和谈心谈话等基本制度，重视计划报备，全程纪实，定期报告，对党员进行常态化党性”体检”，党内各项组织生活正常规范，严肃认真，党员参与率高，学习教育效果好。
(4)推动班子建设标准化。增强班子整体功能，创新培养提拔机制，选优配强党支部书记，把党性强、业务精、有1定组织能力和党务工作经验的业务骨干、管理能手提拔为党支部书记。
(5)推动教育管理标准化。加强党员学习教育，严格发展党员程序和质量，规范党费收缴使用和管理，保障党员合法权利，依法依规处罚党员，妥善处置不合格党员。每一年集中排查1次党员组织关系，每一年最少展开1次帮扶关爱活动。全面推行党员“绩效式”量化考核、“阶梯式”积分管理、“末尾式”问责问纪、“敞开式”监督评议管理模式，提升党员管理水平。每一个党支部创建1个微信公众号、每一个党小组创建1个QQ群或微信群等网络互动交换平台，提高党支部工作信息化水平。
(6)推动工作载体标准化。以党员大众满意为标准，强化服务功能，拓宽服务领域，增强服务本领。坚持以实行党建“133”管理模式为主线，以党员“3争3创3做3提升”党性实践活动为载体，以*****管理为切入点，在服务改革、服务发展、服务民生、服务大众、服务党员方面获得明显成效。
16(7)推动活动场设标准化。建好用好管好党建活动阵地，推动党建活动阵地规范建设，丰富场所服务功能，做到场所面积到达规定标准，硬件配置齐全、场所功能完备，标牌设置统1规范、管理制度健全完善，较好满足党员活动和服务大众需要。
(8)推动工作机制标准化。坚持制度机制体系化和阵地建设规范化，构成1套周密有据、履行有力的制度体系，健全完善工作机制，强化机制运行，做到责任明确、领导有力、运转有序、保障到位。
(9)推动基础保障标准化。保证基层党建工作正常展开，强化人员气力保障，建立健全多元化投入、稳定的经费保障制度，党建工作经费依照不低于***职工年度工资总额1%的比例，从***管理费用税前列支，纳入***预算，由***党委本着节俭原则兼顾调配使用，做到基层党组织有人干事、有钱办事、能办成事。
(10)推动考核评价标准化。推动基层党支部更好地健全并落实党支部建设考核评价机制，明确考核主体，细化考核指标，量化考核权重，发挥考核“风向标”和“指挥棒”作用，催促党支部认真实行抓支部建设责任，催促基层党支部认真抓好支部本身建设。
4、重点措施
(1)抓功能定位。强化政治功能，认真贯彻履行党的线路方针政策，及时将****和***党委决策部署和各项要求落实到基层，引导党员大众不断深化***系列重要讲话，加强理想信心、党性党风党纪、道德品行和法治教育，深入细致地做好思想政治工作。落实服务功能，打造基层学习型、创新型、服务型党组织，找准基层党建工作与中心任务的结合点，引导党员亮身份、亮标准、亮许诺，大力展开党性实践活动和党内立功比赛活动，确保党组织活动与平常工作、生产经营、联系大众等紧密结合，增进党员干部联系和服务大众工作常态化，增强基
1层党支部服务大局、推动科学发展能力。
(2)抓组织设置。规范设置，根据党员人数和工作需要，科学设立党支部，公道划分党小组。坚持党组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党建工作同步展开。优化设置，采取单独组建、区域化组建等多种方式，探索在重大建设项目工地、外部控股工作基地建立党组织。理顺党组织隶属关系，健全完善党建“6大责任主体”抓党建责任清单、党支部书记抓党建“6项机制”和党委(支部)书记抓党建问责清单，从源头和机制上增强各层级抓党建的主动性和自觉性。
(3)抓制度建设。强化党建工作责任制，建立健全基层党支部“10+n”制度体系，建立定期督导、定期通报、定期约谈制度，推动各项工作落实。强化党员联系大众制度，完善党员领导干部班组联系点制度、大力推行“1线工作法”，引导党员领导干部深入基层联系大众。强化党内政治生活制度，认真履行民主集中制，严格落实“3会1课”等组织生活制度，结合实际展开主题党日、党员奉献日、廉洁警示教育等活动。强化保障制度，建立党建工作经费依照不低于***职工年度工资总额1%的比例，从***管理费用税前列支，纳入***预算，由***党委本着节俭的原则兼顾调配使用的基层党建工作经费保障机制，满足党组织展开活动需要。规范基层党支部活动场所建设使用和管理，确保基层党支部平常活动正常展开。
(4)抓骨干队伍。选优配强党务工作者队伍，进1步优化党务干部结构，逐渐实现党务干部年轻化、专职化。分级分类展开教育培训，定期举行培训班，确保基层党支部书记和党务干事每一年轮训1遍，并通过召开党建工作现场会等情势，加强交换学习。重视加强鼓励关怀，定期组织展开“4优党员”“标杆党员”等评选表彰活动，并将“标
1杆”党员作为年度党内评先树优唯1根据。对工作事迹突出、作用发挥明显的党务工作者，在评优评先、提拔重用时积极推荐。
(5)抓党员管理。认真履行发展党员计划，优化结构，提高质量，严把“人选关”“程序关”和“考察关”。加强党员教育培训，以增强党性、提高素质为重点，展开各类主题教育培训。强化党员平常管理，严格规范党费收缴、党员组织关系管理等工作，确保每名党员都纳入基层党组织有效管理。展开党员党性定期分析和民主评议制度，稳妥慎重地处置不合格党员，保持党员队伍的先进性和纯洁性。
(6)抓党建考核。细化考核指标，把党委抓基层党建主体责任与领导班子成员“1岗双责”落实情况作为考核内容。推动基层党支部书记抓基层党建工作述职评议制度落实，对基层党支部书记落实责任、展开活动、发挥作用等情况进行考核评价，并强化结果应用。全面推行党员“绩效式”量化考核、“阶梯式”积分管理、“末尾式”问责问纪、“敞开式”监督评议管理模式，在评先评优、干部提拔时充分听取党支部意见，将党支部意见纳入干部考核评价当中，充分发挥党支部教育管理党员的主体作用。
5、推动步骤
依照省***党委“半年试行积累经验，年底实现对标达标，常抓不懈规范提高”的要求和***党委基层党支部建设标准化工作实行方案的具体安排，有力有序有效推动基层党支部建设标准化工作。
(1)组织发动阶段(3月至4月)
1.动员部署、制定方案。各党支部是党支部标准化建设的责任主体，党支部书记是第1责任人和具体责任人。各党支部要对展开党支部建设标准化工作进行动员部署，确保相干政策要求和工作任务落实到每一个党小组。各党支部要结合具体实际，研究制定本支部建设标
1准化工作计划，明确工作任务，细化工作措施，肯定工作时限，靠实工作责任，特别是领导指点责任。
2.展开培训、掌握标准。***党委要把建设标准化工作，作为党务骨干特别是基层党支部书记培训的重要内容，基层党支部要把建设标准化工作作为党支部业务知识培训的重要内容，认真展开业务培训，逐篇学习《***党支部建设标准化手册》，让每名党务干部都明白标准化是甚么，具体抓甚么、怎样抓。各单位党支部书记、支部委员、党小组长、党务干事培训要实现全覆盖。
3.领导包抓、示范推动。***党委依照平常掌握的情况和基层党建工作全面摸底，肯定基础较好的党支部作为示范点重点推动，肯定党建基础薄弱党支部集中攻坚，其它党支部同步推动。实行***党委班子成员联系包抓责任制，依照党委委员基层联系点制度的实行，每个月到联系点调研指点1次以上，不达标不脱钩。
4.支部启动、制定清单。***党委结合各党支部根据制定的党支部建设标准化工作计划，制定到***年底的详细任务清单，任务要细要实，措施要严要精。要重视内在质量。要明确工作进度、主要措施、责任单位、时限要求等内容，便于有计划地抓落实，通过严谨的进程保证结果的质量。
(2)对标自查阶段(5月底前)
1.学标议标、明确方向。各党支部要组织支部委员、党小组长、党务干事学标议标，通过学习讨论，学透标准体系，掌握规定动作，找到工作短板，明确努力方向，为对标用标和改进工作打好基础。
2.广泛自查、逐项对标。各党支部要对比《**省国有企业党支部建设标准化手册》上的*个方面**个规范，紧盯任务清单，广泛展开自查，逐项对标，查漏补缺，摸清底数。
23.对接制度、跟踪管理。各党支部要对比标准对本支部现行党支部建设规章制度建设进行审查。符合标准的要坚持，不符合标准要求的，要对现有工作制度进行修订完善，研究提出加强和改进的方法措施。最近几年来，受***党委和***党委表彰的“先进党支部”，要将先进标准与省上标准进行对接，不1致的要调剂，不具体的要充实，避免出现各自为政现象。
(3)争创达标阶段(11月底前)
1.催促指点、有序推动。***党委将采取随机抽查、定期抽查等方式，常常性对基层党支部推动标准化情况进行催促指点。对督查抽查中发现的重视不够、履职不力、措施不实、落实不到位，乃至弄虚作假的，依照相干规定严肃追究党组织及有关人员责任。
2.抓点示范、以点带面。***党委将结合最近几年来展开“样板党支部”“红旗党支部”创建活动，选树2个工作基础好、规范程度高的党支部为示范点进行重点创建，打造标准化“标杆式党支部”，以点带面促整体提升。在创建进程中组织观摩交换和争创评比工作，及时总结党支部标准化建设经验，推行成熟做法，及时解决偏向性问题。
(4)总结验收阶段(***年**月底前)
***党委将结合绩效考核和党支部书记抓基层党建述职评议考核，对各党支部建设标准化工作情况进行全面系统的考核评价。
1.强化考核、认真验收。对各党支部的标准化创建工作要1个支部1个支部考，1个标准1个标准过，确保标准化工作的推动质量，对未达标的党支部责令限期改正。
2.汇总意见、及时反馈。对党支部建设标准化工作推动进程中，遇到的问题和基层提出的意见建议，自下而上进行汇总，经各党支部整理后，反馈给***党委工作室。
213.跟踪问责、整改提升。强化基层党支部建设标准化工作考核验收情况的结果应用。对在考核期未达标的党支部，要对支部书记进行约谈，并建立工作台账，落实销号整改，帮助转化提高。
(5)巩固提升阶段(长时间坚持)
在全面创建、整体提升的基础上，延续抓好《****国有企业党支部建设标准化手册》标准体系的贯彻履行。在履行进程中，要及时对不适用于工作实际，不利于实践操作的相干指标进行分析研判，及时向***党委工作室反馈，由***党委工作室向***党委组织部反馈。
6、组织保障
1.加强组织领导。***党支部建设标准化工作由***党委牵头抓总，党委工作室具体负责，成立***党支部建设标准化工作领导小组。领导小组构架以下：
组
长：***
副组长：***
成
员：***
领导小组办公室下设党委工作室，负责平常的工作组织和调和。
各党支部要切实加强对党支部建设标准化工作的组织领导，指定专人负责，弄好兼顾谋划，细化工作措施，精心组织实行。***党委将把党支部建设标准化工作，纳入党支部书记抓基层党建述职评议考核、党支部目标管理考核重要内容。
2.强化督查指点。***党委委员要带头深入基层，对展开党支部建设标准化工作进行调研，指点帮助基层党支部落实好各项工作要求。党委工作室要切实加强工作指点，加大催促检查和跟踪落实力度，及时了解情况，发现问题，催促改进。对行动缓慢、工作不实、落实不力的党支部，要进行通报批评，限期改正。
223.坚持典型带动。要重视培养、发现、宣扬1批叫得响、立得住的党支部建设标准化工作先进典型，特别是通过标准化建设有效推动***改革发展和生产经营的先进典型。要尊重基层首创精神，鼓励基层积极探索，加大总结推行力度。要重视宣扬党支部建设标准化工作的好经验好做法，引导各基层党支部比学赶超，为标准化建设工作顺利推动营建良好氛围。
4.重视工作实效。要紧密联系工作实际，把展开党支部建设标准化工作同党支部平常工作结合起来，与推动完成改革发展和生产经营任务结合起来，兼顾推动，公道安排，在具体工作中推动标准、落实标准，在推动落实标准中提高党支部工作的水平。
23
篇四：党支部标准化建设方案
党支部标准化建设实施方案
1.背景介绍
党支部作为党的基层组织，是贯彻落实党的路线、方针、政策的重要力量。为了使党支部更加有效地开展各项工作，提高党组织的凝聚力和战斗力，需要进行标准化建设。
2.建设目标
（1）确立标准化建设的基本理念和意义。
（2）建立党支部标准化建设的基本框架和指标体系。
（3）制定党支部标准化建设的实施方案。
（4）推动党支部标准化建设取得实效，提高党组织的凝聚力和战斗力。
3.建设内容
（1）建立标准化建设的工作机制，制定相关制度和规定，明确工作职责和任务。
（2）制定党支部标准化建设的评估标准和考核机制，建立评价体系，确保标准化建设工作的科学性、规范性和实效性。
（3）开展党员教育和管理工作，加强党员日常教育和管理，提高党员的素质和能力。
（4）加强党组织建设，建立和完善组织机构、工作制度和管理流程，推动党支部工作规范化、标准化和科学化。
（5）优化党员队伍结构，搭建党员交流平台，加强党员教育和培训，提高党员的政治觉悟和组织纪律性。
4.实施步骤
（1）制定党支部标准化建设计划，明确工作目标和任务，并
制定相应的时间表和实施方案。
（2）成立党支部标准化建设领导小组，确定工作职责和任务分工。
（3）组织开展党员教育和管理工作，制定相应的工作计划和具体实施方案。
（4）推进党组织建设，完善管理制度和流程，落实组织责任和党支部工作规范化。
（5）搭建党员交流平台，推动党员之间的交流和互助，促进信息共享和资源整合。
5.建设成果和效益
（1）提高党员的素质和能力，增强党组织的凝聚力和战斗力。
（2）推动党支部工作规范化、标准化和科学化。
（3）提高党支部的服务能力和水平，更好地服务党的工作大局。
（4）促进党员之间的交流和互助，促进信息共享和资源整合，增强党组织的影响力和感召力。
6.总结
党支部标准化建设是提高党的组织建设和战斗力的一项重要工作。只有全面推进标准化建设，加强党员教育和管理，优化党员队伍结构，才能实现党支部规范化、标准化和科学化，更好地服务党的工作大局。
篇五：党支部标准化建设方案
标准化党支部建设方案
【篇一：党支部标准化建设工作实施方案】
党支部标准化建设工作
实施方案
根据xx的文件要求，为切实加强基层党组织建设，充分发挥党的思想政治优势、组织优势和群众优势，引导广大党员在新形势下进一步增强党性观念，强化党支部的战斗堡垒作用，使党支部工作走向标准化、规范化、制度化的轨道，结合“五个好”党组织建设、创建“四强”党组织和《基层党组织评价标准》、中组部《关于建立基层党组织晋位升级长效机制的指导意见》等相关要求，党总支结合公司实际，特制定党支部标准化建设方案，具体实施方案如下：
一、指导思想
坚持以科学发展观为统领，以“融入中心抓党建，抓好党建促发展”为原则，以“加强教育、管好党员、带好队伍、定好制度、建好机制、促进发展”为工作目标，以创先争优活动为载体，全力推进队伍建设标准化、制度建设标准化、工作流程标准化、阵地建设标准化的“四个标准化”党支部建设。
二、领导组织
为全面开展“标准化党支部”创建活动，并确保取得成效，特成立xx分公司标准化党支部创建领导小组。
组
长：党总支书记
副组长：党总支委员
成
员：党务干事、各党支部书记及支部委员
三、党支部标准化建设工作的主要内容
（一）支部班子建设标准化
加强支部班子建设，支委会健全，有战斗力，支部委员结构优化，工作作风扎实，密切联系群众，廉洁奉公。
1.支部委员会一般由3-5人组成，可设书记、组织委员、宣传委员、纪检委员等，任期三年，届满按时换届。支委分工明确、各司其职，出现空缺，应在一个季度内调整充实，确保组织机构完整；支委班子团结协作，坚持民主集中制原则，整体功能发挥好。
2.支部严格执行有关组织生活、党员教育管理、党风党纪教育、民主评议党员等制度，及时传达和贯彻上级有关精神，认真执行上级各项决议、决定，按时完成各项工作任务。
3.支部委员密切联系群众，自觉接受党组织和群众的监督，充分发挥润滑剂作用，围绕生产经营中心工作，进一步调动职工积极性，使本单位职工心齐气顺、政令畅通。
（二）支部制度建设标准化
加强“三基一化”（基本制度、基本资料、基本能力，信息化）建设，党支部工作制度健全，各种资料台帐齐全、分类清楚、内容详实。
1.组织保障类制度：健全完善“支委班子分工负责制度”、“党内报告制度”、“三会一课制度”、“民主生活会制度”、“发展党员”等各项制度，保证全体党员都能参加活动，接受教育。有支部工作计划、目标、措施、总结；党员发展规划、培养资料、政治学习记录、党费收缴明细等各项资料台帐齐全。
2.先锋模范类制度：建立党员示范区（岗）、党员突击队、党员攻关项目等“党员红旗品牌工程”、“双培双带”、“创先争优表彰”等管理制度，保证支部党员能参与企业生产经营、安全生产等重大问题讨论，在生产建设的“急、难、险、重”任务中充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。
3.党员联系群众类制度：建立健全“党员联系群众”、“职工思想动态分析”、“必访必谈”等党内激励、关怀、帮扶机制，关心和爱护党员群众，维护党员、群众的正当权利和利益，做好职工的思想工作。
（三）支部工作流程标准化
规范支部议事程序，做到工作任务清晰，责任落实到人，各项工作流程畅通、管理有序、行之有效。
1.发展党员必须按照《中国共产党发展党员工作细则（试行）》的规定和要求，遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，坚持入党自愿和个别吸收的原则，做好对入党积极分子的教育、培养和考察工作。
2.管理党员要掌握党员的基本情况、严格组织生活。要定期听取党员思想汇报、民主评议党员、认真开展好党员教育、党务公开等活动，坚持“三会一课”，按时收缴党费、接转党员组织关系、做好各项帮扶和党内统计工作。
3.开展支部工作要坚持目标管理，围绕中心工作，明确工作思路，细化各项指标，创新工作载体，责任落实到人，加强指导检查。充分发挥好支部和党员的表率作用，促进本单位（部门）生产经营等各项经济技术指标的完成。
（四）支部阵地建设标准化
党支部活动有相对固定的场所，硬件设施能够适应开展活动的需要，建立健全党建信息平台，构建多种形式的支部宣传教育阵地。
1.支部活动有阵地，各种学习资料、制度台帐、奖牌荣誉、活动标识统一规范，摆放有序、布置美观。
2.支部因地制宜设置宣传栏，组织机构、职责分工、主题活动等内容上墙，宣传栏主题鲜明、图文并茂、各具特色。
3.“12371”党建信息平台运用有效，党员基础信息维护准确，支部活动动态、党员组织关系接转及时，实现党员教育、管理、服务“三上网”。
四、有关要求
（一）提高认识，加强领导。
开展创建“标准化党支部”活动，是贯彻落实科学发展观的具体体现，是加强基层党建工作的一项重要举措，各党支部及广大党员要高度重视，切实担负起党要管党、从严治党的政治责任，进一步增强政治意识、大局意识和服务意识。
（二）围绕中心，务求实效。
创建“标准化党支部”的根本目的是加强基层党组织建设，夯实企业党建工作，使党支部切实成为促进企业和谐发展的坚强战斗堡垒。各党支部要紧密围绕公司的工作目标，结合工作实际，以求真务实的工作作风，扎扎实实地开展创建活动，确保创建活动取得实效。
（三）统筹兼顾，合理安排。
要将创建“标准化党支部”活动与分公司开展的各项工作有机地结合起来，统筹兼顾，合理安排时间，确保创建活动
有条不紊地进展。
（四）总结经验，不断创新。
要将创建“标准化党支部”活动中的好做法和典型经验及时总结，努力创新创建活动的方式方法，推动党总支党建工作整体水平的提高。
（五）坚持标准，立足长远。
创建“标准化党支部”是一项长期、艰巨、复杂的系统性工作，需要我们齐心协力，齐抓共管。因此，在创建活动中，党支部及广大党员一定要做到坚持标准不走样，并把创建活动纳入党建工作的长远规划，认真抓好落实。
【篇二：标准化党支部建设工作方案】
附件：
xx创建标准化党支部工作方案
根据公司党委《关于全面开展标准化党支部创建活动的通知》的安排部署，为切实加强新时期基层党组织建设，充分发挥党的思想政治优势、组织优势和群众优势，引导广大党员在新形势下进一步增强党性观念，强化党支部的战斗堡垒作用，使经营开发中心党支部工作走向标准化、规范化、实效化的轨道，按照《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织工作条例》等有关规定，结合经营开发中心工作实际，特制定《经营开发中心创建标准化党支部工作方案》，现将活动的有关事宜安排如下：
一、指导思想
坚持以科学发展观为统领，以“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”为原则，以“加强教育、管好党员、带好队伍、定好制度、建好机制、促进发展”为工作目标，以“六比六看”、创先争优活动为载体，全力推进队伍建设标准化、阵地建设标准化、制度建设标准化、工作流程标准化、活动组织标准化的“五个标准化”党支部建设。
二、领导组织
为全面开展“标准化党支部”创建活动，并确保取得成效，特成立经营开发中心标准化党支部创建领导组。
组
长：xx
副组长：xx
成
员：
领导组下设办公室，办公室设在经营开发中心办公室，办公室主任由xx同志兼任，xx同志负责标准化党支部创建活动的具体实施过程，xx同志负责标准化党支部创建活动文字资料的整理及上报工作。
三、创建内容
（一）思想建设
1、坚定正确的理想信念。教育引导党员干部努力学习和深刻领会中国特色社会主义理论体系，准确把握其丰富的思想内涵和精神实质，自觉地用马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。大力倡导改革创新精神，营造改革创新氛围，把学习实践科学发展观作为坚定理想信念、武装党员头脑、提高理论水平、加强思想建设的重要载体，进一步增强大党员干部的政治敏锐性和政治鉴别力。
2、坚持解放思想、实事求是的思想路线。经营开发中心党支部和全体党员干部要深刻领会科学发展观的内涵和精神实质，坚决克服满足现状、因循守旧、不思进取的思想，做解放思想、实事求是、与
时俱进的表率，着力转变不符合科学发展观的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题，努力把科学发展观的要求转化为谋划发展的正确思
路、促进发展的政策措施、领导发展的工作能力，为实现公司的跨越发展发挥积极作用。
3.抓好党员的学习培训。与创建学习型党组织活动相结合，通过党课、培训、讲座、自学等形式，组织党员开展各种学习活动，坚持学习时间制度化，学习重点明确化。支部要有学习制度、学习资料，党员要有学习笔记、心得体会。把理论学习作为加强党支部建设和提高党员队伍素质的一项基础性工作来抓，在经营开发中心着力营造爱学习、肯钻研、积极向上的良好风气。
（二）组织建设
1、加强党支部建设。要按照《标准化党支部创建工作手册》的要求，进一步强化党支部班子建设和班子成员的自身建设，加强对班子成员的学习教育，进一步提高组织管理能力。
2、进一步规范党支部基础工作。明确党支部工作职责和基本任务，规范完善党建工作基础资料，做到各项工作有安排、有措施、有落实、有成效。
3.积极开展创先争优活动。通过组织开展“党员先锋岗、党员卫生责任区”等形式多样的主题实践活动，丰富活动载体，提高广大党员的积极性、主动性和创造性，带动全体党员勤奋敬业、扎实工作。
（三）作风建设
1、密切联系群众。要以深入学习实践科学发展观为契机，教育和引导全体党员坚持全心全意为司乘服务的宗旨，为司乘人员诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事，把维护司乘人员利益的要求落实到实际工作中去。
2、发扬党内民主。要把批评与自我批评作为实行民主政治、维护团结、解决问题的有效手段，充分发扬民主，尊重党员的主体地位，保障党员的民主权利。努力改进思维方式和工作方法，在全中心营造团结和谐的良好氛围。
（四）制度建设
1、认真落实“三会一课”制度。每月召开一次支委会，每季度召开一次支部党员大会，党支部指定专人认真做好每次活动的记录。
2、民主生活会制度。党支部每半年召开一次民主生活会，要加强组织生活的思想性和针对性，注重实效，不断提高质量。党员要如实
汇报思想情况，认真开展批评与自我批评，自觉接受党组织和其他党员的监督。
3、民主评议党员制度。每年年终党支部要结合年度考核和工作情况，对党员进行一次民主评议。按照党员标准，通过“学习教育、自我评价、民主评议、组织考察、奖励和处理”等程序，对党员作出评价，妥善处置不合格党员。
4、落实党员教育培训制度。要利用党员学习日对党员进行党的基本路线、基本知识的培训，定期开展党的理论、法律法规及形势与任务的学习教育，不断提高党员的整体素质和工作水平。
5、发展党员制度。要严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的教育、培养和考察，有计划、有重点地做好发展党员工作。党支部对提出入党申请的同志，要按照组织发展的要求做好全程写实。
（五）加强反腐倡廉建设
1、筑牢反腐倡廉思想防线。要把牢固树立正确的政绩观、权力观、地位观、利益观作为加强反腐倡廉建设的思想基础，加强对党员干部思想道德教育，广泛宣传反腐倡廉的有关规定，着力营造崇廉、尚廉、尊廉、维廉的思想氛围，夯实反腐倡廉思想基础和道德防线，自觉抵制各种不正之风，保持清正廉洁。
2、认真落实反腐倡廉有关规定。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，以建立健全惩防体系建设为主线，以落实党风廉政建设责任制为主要措施，教育引导党员干部严格遵守党风廉政建设的有关规定，自觉做到自重、自警、自省、自励，把反腐倡廉工作落到实处。
四、创建标准
1、党支部书记作用突出，班子坚强有力。党支部班子健全，分工明确，工作有活力。书记带头团结务实、开拓创
【篇三：xx企业创建标准化党支部实施方案】
xx企业创建标准化党支部实施方案
为深入贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，切实加强xx企业党的基层组织建设和党员教育管理，不断提升基层党支部的凝聚力、号召力、战斗力，把基层党支部建设成为贯彻中国特色社会主义理论体系的坚定实践者，为推动xx企业又好又快发展提供坚实的政治保障，依据《中国共产党党章》和《中央组织部、国务院国资委党
委关于加强和改进中央企业党建工作的意见》等有关规章制度，结合xx企业实际，制定创建标准化党支部实施方案。
创建标准化党支部要坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，以巩固和发展党员先进性教育成果为基础，以推动“xx企业又好又快科学发展”为中心，以建立基层党支部工作科学规范的长效机制和全面落实党建工作责任制为目标，把xx企业各基层党支部、特别是县级分xx企业党支部建设成为组织健全、思想统一、作风端正、纪律严明、制度落实，团结和带领广大员工完成本单位、本部门指标任务的坚强战斗堡垒。具体内容和要求包括以下五个方面
一、党建活动制度规范
（一）党支部工作职责
1.党支部基本任务
（1）宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用。
（2）组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习科学发展观、社会主义荣辱观，学习党
的各项路线、方针、政策及决议，学习科学文化和业务知识。
（3）对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，严格党的组织生活。开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
（4）密切联系群众，经常了解群众对党的工作和党员的意见建议，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想工作。
（5）充分发挥党员和群众的积极性、创造性，发展、培养、推荐他们中间的优秀人才，鼓励和支持他们在改革开放和社会主义现代化建设中贡献自己的聪明才智。
（6）对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作，重视吸收优秀分子入党。
（7）监督党员干部和其他任何工作人员，严格遵守国法政纪，严格遵守国家的财经纪律和人事制度，不得侵占国家、集体和群众利益。教育党员和群众，自觉抵制不良倾向，坚持同各种违法犯罪行为作斗争。
（8）做好精神文明建设工作，全面提高全体党员和员工的思想道德素质与科学文化素质。
（9）围绕xx企业发展大局，结合本单位、本部门工作实际，团结带领全体党员，为完成中心任务勇挑重担、出谋划策。
（10）加强对本单位、本部门工会、共青团、青工委等群众组织的领导，引导和指导他们开展丰富多彩的活动。
2.党小组基本任务
（1）组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三
个代表”重要思想和科学发展观，学习党的路线、方针、政策和决议，学习党的基本知识、国家有关法律法规以及业务知识。
（2）与党员开展谈心活动，做好思想工作，及时向党支部反映党员的思想情况。
（3）定期召开党小组会，对党员进行教育和监督，组织召开组织生活会，开展批评和自我批评，并做好记录，向党支部报告。
（4）组织民主评议党员工作，综合党内外群众意见，对本组党员的表现做出鉴定。
（5）按支部分工和要求，做好入党积极分子的推荐工作，对要求入党的积极分子进行培养教育，做好发展对象和预备党员的教育考核工作。
（6）积极开展党员主题教育活动，组织争先创优活动，负责优秀党员的民主推荐工作。
（7）及时收齐党员党费，足额准时上交支部。
（8）按时完成党支部布臵的各项工作任务。
3.党支部书记职责
（1）负责召集、主持党支部委员会和党员大会，传达贯彻上级党组织的决议和指示，研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。
（2）实行“一岗双责”，把支部工作与经营工作结合起来，用党建任务的完成促进业务工作，用业务工作的完成检验党建工作成效。
（3）检查支部的工作计划和决议的执行情况，按要求向支部委
员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。
（4）了解掌握党员的思想、工作和学习情况，做好经常性思想政治工作。经常同群团组织保持密切的联系，支持他们的工作。
（5）抓好支部委员的学习，按时召开支部民主生活会，搞好领导班子的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
4.组织委员职责
(1)了解和掌握支部的组织状况，检查和督促党小组过好组织生活，做好支部换届选举和委员出缺增补的具体工作。
(2)协助支部书记、宣传委员对党员进行思想道德和形势教育和，搜集和整理党员的模范事迹，向支部委员会提出表扬和奖励的建议。
(3)负责对入党积极分子的培养教育和考察，具体办理接收党员的各项工作，做好预备党员的教育考察和转正工作。
(4)做好党员的管理工作；转接党员组织关系，对于调离或调入的党员要督促其在1个月内接转党组织关系；按时收缴党费，定期向党员公布党费收缴的情况。
5.宣传委员职责
（1）
了解掌握党员和群众的思想状况，提出宣传教育工作的意见，拟定学习计划和建议。
（2）
组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，学习党的基本路线、基本知识，学习事实政治以及完成上级布臵的学习任务，组织党课学习，做好思想政治工作。
（3）
围绕支部的中心工作，开展多种形式的宣传鼓动工作和主题教育活动。指导本单位的群众学习文化、业务知识，组织开展丰富多彩的文化体育活动等。
（4）办好本单位的宣传阵地。
（二）党员纪律
1.政治纪律。须坚持四项基本原则，坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，政治上和党中央保持高度一致。
2.组织纪律。个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央。
3.财经纪律。必须遵守国家制定的财务、经济政策和制度。
4.群众纪律。坚持全心全意为人民服务的宗旨。
5.保密纪律。党和国家规定的政治、经济、军事和科技成果等不得公开的，必须严守秘密。
6.宣传纪律。必须宣传党的路线、方针、政策、决议和各项决定。
7.人事纪律。选拔任用干部，必须遵守党和国家规定的原则、方针和政策。
（三）“三会一课”制度
1.党员大会。每季度召开一次，如遇特殊情况，支委会可决定提前召开或增加次数。主要内容：传达学习党的路线、方针、政策和上级的决议、批示；听取和审议支委会的工作计划、报告和总结；听取党员行政负责人对一个时期主要工作的通报，并提出意见和建议；
讨论支部工作中的重要问题，并做出决议；布臵工作，向党员提出在完成各项工作
篇六：党支部标准化建设方案
中共卡撒乡委员会
关于党建工作标准化建设工作方案
围绕不断夯实党执政的基层基础，按照党建工作项目化，项目推进标准化的基本思想，坚持用项目建设的理念、手段和方法推进基层党建工作，制定基层党建工作项目化发展的标准，力促基层组织在办公场所、便民服务、制度建设和加快发展等方面有新突破，全面提升我乡基层党建工作科学化水平。经镇党委、政府研究，决定在全乡全面推进基层党建标准化建设。现制定如下工作方案。
一、指导思想和主要任务
推进基层党建标准化项目建设的指导思想是：以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照在新的历史条件下提高党的建设科学化水平的要求，围绕基层党建工作的目标任务，坚持以基层党建标准化项目建设为抓手，制定标准、明确目标，落实责任、强化考核，促使基层组织在形象建设上有新提升、为民服务上的有新举措、制度建设上有新拓展、加快发展上有新成效，不断增强以乡党委为龙头、以村党支部为基础、以党组织领导下的村民委员会为延伸的农村基层组织的创造力、凝聚力、战斗力，为我乡争当全县科学发展排头兵提供坚强的组织保证。
推进基层党建标准化项目建设的主要任务是：通过推行乡村办公场所建设标准化、便民服务中心建设标准化、日常工作运行机制标准化，用1-2年时间，实现全乡经济发展、管理规范、机制完善、效能提升、面貌改观，党群干群关系更为融洽，党在农村的执政能力、政府依法行政能力和公共服务能力显著增强，推动经济社会建设又好又快发展。
二、主要内容
1、办公场所建设标准化。
（1）建设改善乡镇办公场所。一是多渠道筹集资金完善办公场所设施配套、布局合理，庭院内外环境优美、干净整洁，进行绿化、净化、美化。二是乡机关推行六个要，即：要悬挂国徽、要升挂国旗、要在附近的交通路口设置乡政府指示牌、要统一办公室标识和办公桌椅、要设置上墙资料和版式。三是完善配套设施，建好乡机关食堂和干部职工宿舍，解决乡干部的吃住问题。逐步完善乡乒乓球场、羽毛球场、娱乐中心等文化体育设施，不断增强乡机关的凝聚力和吸引力，使干部职工在乡上住得下来、安得下心、干得成事。
（2）建设改造村级办公场所。一是加快村级办公场所建设，积极帮助争取项目，筹措资金，到2013年底解决村委会无址办公问题，新建的村级办公场所建筑面积200平方米以上，同时做好美化、绿化、净化工作。二是行政村要布局四室三站一书屋（办公室、会议室、党员活动室、综治调解室、科技服务站、计生服务站、远程教育站、农家书屋）。做到四有，即：有国旗、有村两委匾牌、有文件书柜、有电教设备。
（3）规范上墙制度。一乡机关要对上墙制度作出规划，控制数量，规范格式。重点抓好机关大厅、党政会议室、接待室和便民服务中心的规范布置。机关大厅主要张贴乡政府工作人员情况表、行政区划等。会议室主要张挂党旗、党徽、党委会议事规则、党政班子联席会制度、基层党建目标责任制、经济社会发展总体规划、党委中心组学习制度、民主生活会制度、党风廉政建设制度等。二是村党组织要规范八项制度，即：村党支部工作职责、村党支部书记职责、三会一课、发展党员、党员权利和义务、四议两公开、民主评议党员、党员远程教育管理制度。村委会要规范七项制度，即：村委会工作职责、村委会主任职责、妇女委员职责、调解委员职责、治安委员职责、村小组长职责、会计工作制度。
2、便民服务中心建设标准化。
（1）配齐办公设施。在办公大楼一楼设置便民服务中心，服务大厅大门外悬挂：
便民服务中心牌子，配备办公桌椅、电脑、网络、档案资料柜等必要的办公设施，服务大厅配备座位、茶几、饮用纯净水、配备图书、报刊等休闲读物等便民服务设施。
（2）配强工作人员。由乡党委副书记担任便民服务中心主任，乡领导实行轮流值班制，负责中心日常管理，受理群众投诉等工作。把业务精、能力强的各站所工作人员选入便民服务中心窗口，做到专人、专岗、专事以及专项考勤考核。
（3）规范服务项目。服务项目应进尽进，将乡各站所具有审批权以及群众生产生活密切相关的计划生育、民政救济、劳动保障、国土规划、农经农技、林业水利、合作医疗、文化教育、司法等服务项目纳入便民服务中心统一办理。
（4）规范规章制度。对集中办理行政审批服务事项的程序和办法，便民中心均要建立健全首问责任制、服务承诺制（含公示制）、限时办结制、责任追究制（含考勤考核制）、一次性告知制、信访接待制等六项制度。
（5）规范服务程序和标准。办公桌上统一设置办公席位牌，公开其姓名、职务、职责和联系电话，实行干部挂牌上岗，党员干部要佩戴党徽，在办公桌上摆放党员示范岗桌牌。根据各站所部门的职能，明确服务内容和办事流程，实行五个一即：一个中心对外、一个窗口受理、一条龙服务、一站式办结、一次性收费的服务机制，确保便民服务中心高效运转。明确六个一服务标准，即：一套办公室设备、一套便民设施、一套服务台账、一套服务资料、一个群众意见箱、一部服务热线电话。接待群众来访要耐心、热情，做到文明接待、微笑服务，做到能办即办，不能办要解释清楚。
（6）创新服务方式。注重在四个结合上做文章，即：日常服务和深层服务相结合，集中坐班服务和上门跟踪服务相结合，便民服务和信访接待相结合，民事村办和民事镇办相结合。
3、日常运行机制建设标准化。
（1）完善机关管理制度。健全乡党委会议事规则、党委中心组学习、党政班子联席会等工作机制。镇党委推行6+1工作法，进一步建立和完善机关运行管理、干部岗位目标责任、接待服务群众、干部监督激励等方面的规章制度，形成配套、科学、规范的制度体系。
（2）完善党务、政务和村务公开制度。要在群众便于阅览的地方，设置固**构的党务、政务、村务公开栏，将群众关心的政策、决策、办事程序和结果向群众公开，公开内容做到及时更新。一是乡机关要把握六项重点公开内容，即：党内重要政策和重大活动、农村重要政策法规、政府为民办实事项目及其进展情况、财政收支情况、重大工程项目预决算情况、社会保障情况。公开内容要在收集、整理、汇总的基础上，由乡党务政务公开领导小组审核后再进行公开。二是行政村做到六个必须公开，即：年度工作计划必须公开、村干部联系方式和承诺内容必须公开、党内重要政策和重大活动必须公开、村集体决议事项必须公开、村内财务收支情况每季度必须定期公开、村民合理点题必须公开。同时，通过设立公开意见收集箱，收集群众意见建议，接受群众监督。
（3）完善民事村办制度。行政村要做到六有，即：有场所、有电话、有专（兼）人员、有牌子、有制度、有服务记录。坚持村干部轮流值班，做好服务记录，登记造册。向村民发放印有村干部姓名、职务、职责、联系电话等内容的便民服务卡，方便村民办理日常事项。村干部要担任全程义务承办人，积极为村民办理户口本等日常事项，为村民生产生活提供便捷服务。
（4）完善工作例会制度。乡机关要坚持每周召开一次工作例会，听取各项工作情况汇报，并对下步工作提出意见建议，进一步明确工作思路。对重要问题，要充分发扬民主，进行讨论、研究、交换意见，统一认识，制定具体方案。
（5）建立民情家访制度。一是乡村干部积极转变干部作风，要登门上访，联系群众。与群众面对面交谈、零距离接触，全面了解村民家庭成员、经济收入、劳动就业、子女就学等基本情况，摸清村情民意，掌握村民思想动态和普遍关注的热点问题。二是要排忧解难，服务群众。注重解决群众生产生活方面的困难，尽力为群众解难事、办实事、做好事，尽可能在资金、物质、技术方面给予大力支持。三是要宣传引导，凝聚民心。积极向广大群众宣传
党的路线方针政策、国家的法律法规和州委、州政府的决策部署。帮助群众正确理解政策，真心拥护、自觉执行政策；帮助群众学法、知法、守法，引导群众以理性合理地方法表达利益诉求，学会用法律手段维护自身利益。四是要理顺情绪，促进和谐。通过变群众上访为干部下访，变被动接访为主动寻访，变等待解决变现场处理，以民主协商、示范引导、说服教育的方式，与矛盾纠纷当事人进行于法、于理、于情的沟通交流，理顺村民情绪。五是要寻计问策，共谋发展。充分征求村民对当地经济发展的意见和建议，提高村民发展集体经济的积极性，共同建设清洁、整齐、优美的乡村环境，促进经济社会发展。
4、村寨建设标准化。
（1）村庄安全建设到位。注重村庄安全建设，防止山洪、泥石流等地质灾害对村庄的危害，让人民群众安居乐业。一是重视村庄建设选址安全。受地质灾害影响的村庄，应采取必要的工程措施。二是提高乡村房屋结构安全。逐步提高农村房屋抗震能力，规范农村建房结构施工做法，普及有关结构安全施工知识。三是保障农村公共服务安全。合理配置资源，保障基础设施的安全运行。改善公共环境卫生，减少疾病的发生和传播。
（2）文明乡村创建到位。深入开展创建文明乡村活动。乡村面貌整洁优美，治理整顿脏乱差现象，搞好绿化、美化、净化，为人民群众创建良好的生产生活环境；村民邻里团结，家庭和睦，尊老爱幼，倡导健康、文明、科学的生活方式；社会治安秩序良好，严厉打击各种违法犯罪行为，使乡村教育、文化、卫生、体育等事业健康发展，有效改善村寨的人居环境。
5、发展壮大乡村集体经济，为基层党建标准化项目建设提供物质支撑。
推进农业产业化。引导基层组织根据本地资源禀赋和地域特点，因地制宜，整合资源，明晰经济发展思路，大力发展现代农业、特色农业和生态农业，加大对农村专业合作社的组建、引导、服务和管理力度，积极推进农业产业化，促进农村经济发展和农民增收致富。
6、加强乡村干部和党员队伍建设，为基层党建标准化项目建设提供人力支撑。
（1）注重加强乡村干部管理。一是建立完善乡干部工作绩效考核机制，充分运用对乡机关干部考核的成果，做到奖优罚劣，对一年考核不合格的实行诫勉谈话，连续两年考核不合格的实行待岗，充分调动干部工作的积极性。二是实行村干部四定两监督制度。完善以村支部书记为重点的村干部选拔任用和考核机制，鼓励大学毕业生进村两委工作。
（2）注重加强党员队伍建设和管理。高度重视培养45周岁以下、高中以上学历的青年农民和致富能手加入党组织，规范党员发展程序，提高农村党员发展公认度，注重在年龄、学历上优化农村党员队伍结构；进一步加强党员管理工作，建立党员先锋创绩制度，开展党员亮相活动，量化党员日常管理、业绩评定和民主评议。
三、推进要求
1、加强领导。为加强全乡党建标准化建设的组织领导，乡党委成立由马兴强书记担任组长，乡长郭布康担任常务副组长，邓培强副书记担任副组长，其他班子成员为成员的卡撒乡党建工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在党办，办公室主任由组织员古明孝兼任。全乡基层党建标准化项目建设在乡党委党建工作领导小组统一领导下开展，由乡党办牵头主抓，承担具体指导、组织、考核的职责，确保工作的有序高效开展。乡党委党建工作领导小组将采取召开座谈会、调度会、现场参观和媒体宣传等方式，交流经验，推广基层党建标准化项目建设中的好经验、好做法，督促各村取长补短，提高建设标准。定期召开流动现场会，组织村党支部书记对各村推进基层党建标准化项目建设情况进行参观，并现场评分，排名通报。各党支部要高度重视，把基层党建标准化项目建设工作纳入本级党建工作总体布局，列入重要议事日程，切实加强领导，定期召开会议研究，明确彰显地方特色工作思路。
2、抓好规划。各村要在深入调查研究、广泛征求意见的基础上，本着简洁规范、配套协调原则，立足村情，对本地基层党建标准化项目建设作出规划，提出切合实际的建设标准，分阶段、有计划地推进实施。基层党建标准化项目建设有一定基础的村，要对照标准，不断完善，不断提升标准化建设的水平。
3、打造亮点。各村在打造村办公场所的同时，还要按照沿乡、沿线要求，主干道路沿线选择1个自然村，集中人力、物力、财力进行重点打造。充分发挥示范点的辐射带动作用，逐步打造我乡基层党建综合示范带。
5、落实资金。加大基层党建标准化项目建设投入，把基层党建标准化项目建设经费纳入财政预算，为推进工作提供资金保障。结合县级领导挂点、县级部门挂扶工作，在资金和项目等方面予以倾斜，有关项目资金要与基层党建标准化项目建设内容进行主动衔接。把基层党建标准化项目建设与新农村建设结合起来，在工作部署、力量调配、督促检查、政策优惠、资金投入等方面予以支持，共同推进基层党建标准化项目建设工作。
6、落实责任。建立健全基层党建标准化项目建设责任制，乡党委书记为第一责任人、党委副书记为具体责任人，其他班子成员履行一岗双责的责任，细化目标，明确职责，落实任务，形成合力，统筹推进基层党建标准化项目建设工作。各村党支部书记为本村党建标准化项目建设第一责任人，乡党委将此项工作列为党建工作年年度考核的重要内容。为进一步明确各部门职责，整合各方资源推进工作。乡党建工作领导小组要加强对村办公所场所的指导和督查；党委办公室要大力宣传基层党建标准化项目建设的重要意义、工作经验和先进典型，着力营造推进基层党建标准化项目建设的浓厚氛围。
篇七：党支部标准化建设方案
活动方案之标准化党支部建设方案
一、背景介绍
党支部是党在基层组织中的最基本的组织形式，是全党工作的基础。建设标准化党支部，对于进一步加强党的基层建设，提高党的组织力和战斗力具有重要意义。
二、目标任务
1.确立标准化党支部建设的指导思想和工作思路，搭建规范化、精细化、专业化的党支部建设体系；
2.提升党支部的组织力、凝聚力、战斗力，增强党的组织力和战斗力；
3.深化党员教育管理，健全党员发展机制，提高党员素质，培养一支素质过硬的党员队伍。
三、建设措施
1.制定标准化党支部建设的具体方案和工作计划，明确工作任务和责任要求；
2.建立规范化的党支部建设制度，包括党员发展、党员管理、党费管理、组织生活等方面的制度；
3.加强党员教育和培训，加强政治思想工作和先进典型的引领；
4.充分发挥支部党员的战斗堡垒作用，加强党支部在基层工作中的组织性、战斗力和凝聚力；
5.加强党支部的业务建设，提高工作效率和水平，增强服务基层的能力和水平；
6.加强党员的组织生活，落实民主集中制，加强党员参与和集体决策的能力。
四、建设成效
1.提高党支部的组织力和战斗力，增强党组织的凝聚力；
2.加强党员教育管理，有利于党员职责分工的协调和培养出素质更高、能力更强的党员队伍；
3.推动党的基层建设工作健康有序开展，提高党的基层组织的涵盖面和作用效能；
4.在改进党支部管理方式、强化党风廉政建设、加强党员队伍建设等方面产生较大的效益和优势。
篇八：党支部标准化建设方案
教育中心标准化党支部建设标准
（试
行）
一、总
则
为进一步加强基层党组织建设，提高基层党支部工作水平，依据《党支部工作条例》和上级有关文件精神，结合教育中心党建工作实际，制定《教育培训中心标准化党支部建设标准》。
标准化党支部建设，要坚持以邓小平理论和
“三个代表”重要思想为指导，以“围绕教学抓党建，抓好党建促教学”为工作思路，通过“选一个好党支部书记、建一个好班子、带一支好队伍、有一套好工作制度、形成一个好工作机制”，明确职责和任务，健全完善基本工作制度、基本工作程序和基础资料，使基层党支部工作进一步制度化、规范化和标准化。
党委（总支）下设党支部参照此标准开展创建活动。
二、标准化党支部工作内容
（一）党支部的主要任务
1、宣传和执行党的路线、方针、政策，认真贯彻落实党中央、上级党组织和本级党组织的决议。
2、与行政班子共同决策本单位教育教学管理等各项工作中的重要问题，保证完成本单位所担负的各项任务。
3、加强班子自身建设，加强和改进新形势下党组织的工作和活动的方式方法，不断增强党支部的凝聚力和战斗力。
4、围绕党在各个时期的中心工作，深入开展多种形式的“创先争优”活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
5、加强对党员的教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，监督党员切实履行义务，保障党员权利不受侵犯。
6、组织好政治理论、科学文化、业务知识的学习。
7、对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作。
8、加强思想政治工作，增强工作的针对性和实效性，建设“四有”职工队伍。
9、加强两个文明建设，组织“先、优、模”的推荐评比等工作。
10、加强对本单位工会和共青团组织的领导，充分发挥群众组织的桥梁纽带作用。
11、密切联系群众，维护群众的正当权利，鼓励和支持群众在学校改革、发展和稳定中贡献自己的聪明才智。
（二）党支部书记的基本工作职责
1、负责召集、主持支部委员会和党员大会，传达贯彻上级党组织的决议和指示，讨论研究本单位两个文明建设中的重要问题，并负责检查贯彻落实的情况。
2、组织班子学习，按时召开民主生活会，抓好班子的自身建设。
3、积极配合行政主要领导，完成好教育教学等各项工作任务。
4、积极研究和探索做好新形势下党支部工作的方法和途径，不断提高党支部的工作水平。
5、抓好党员的教育、管理和监督。
6、密切联系群众，经常了解掌握职工队伍的思想状况，做好经常性的思想政治工作。
7、协调单位内部党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性。
（三）基本工作制度
1、党支部组织工作制度
（1）“三会一课”制度
支部党员大会一般每季度召开一次，支委会、党小组会一般每月召开一次，党支部也可以根据工作需要随时召开。党课每季度进行一次，基层支部负责组织党员、积极分子参加本级和上级党组织的党课学习。
支部党员大会内容：学习并贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议和指示；讨论接收新党员和预备党员转正；讨论决定对党员的表彰和处分；选举产生新的支部委员会及出席上级党的代表大会的代表，补选支部委员等等。
支委会内容：研究、贯彻上级党委的决议和指示；加强党员教育和管理，搞好支部自身建设；研究中层干部、年级组长选拔任用、调整方面的问题；研究确定入党积极分子，讨论发展新党员和预备党员转正等问题；每月研究一次党群工作，每学期至少分析一次党员和职工队伍的思想状况，开展经常性的思想政治工作等等。支委会在讨论决定时要坚持民主集中制，坚持集体领导和个人分工相结合的原则，每名支部成员都应切实负起责任，按照分工，抓好自己分担的工作，确保支部工作的落实。
党小组会内容：坚持政治理论学习，传达、讨论和贯彻支部的决议，负责对入党积极分子、预备党员的培养考察写实，做好民主评议党员等工作，围绕教育教学中心工作，制定措施，充分发挥党员的先锋模范作用。
记录要求：党员大会、支委会、党课使用一个记录本，要记录清楚会议的时间、地点、主持人、记录人、参加人数、缺席人数及原因、会议的主要内容和具体内容。记录字迹要清楚，一律用碳素墨水或蓝黑墨水书写。党小组会另准备记录本，由党小组长负责记录。
（2）民主生活会制度
认真坚持民主生活会制度。党支部每半年、党小组每季度召开一次民主生活会，遇到特殊情况可随时召开。要认真开展批评与自我批评，沟通思想，化解矛盾，增进团结，增强民主生活会的思想性、针对性和实效性，不断提高民主生活会的质量。
（3）民主评议党员制度
民主评议党员每年进行一次。评议内容按上级党组织安排并根据当前形势和任务对党员的要求来确定。评议过程包括学习教育、自我评价、党内评议（党外征求意见）、组织鉴定和总结整改等环节。对党员评议要坚持党员标准，要客观、公正、全面、准确。评议结果分优秀党员、合格党员、不合格党员三个档次。
（4）党支部换届选举制度
根据《党章》和上级有关规定，基层党支部每三年进行一次改选换届。进行选举时，实行差额选举，无记名投票的表决方式，有选举权的到会人数必须超过应到会人数的五分之四会议有效，被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权人数的半数以上才能当选。在不到换届改选期间，支部委员有缺额时要及时补选，或由上级党组织任命。
2、党员教育与管理制度
（1）党员教育制度。
党员教育的内容包括思想政治理论、科学文化知识和思想道德情操等。党员教育的方式要结合教育教学工作实际，采取政治理论学习、专业培训、技术比赛、谈心家访等多种形式，达到增强党性、提高素质的目的。
（2）党员管理制度。
必须把每个党员编入党支部过组织生活。党支部每学期至少分析一次党员的工作、学习、生活情况，掌握党员思想动态，做好党员的日常管理。对外出时间较长的党员（时间超过3个月），党支部要采取一定方式及时向他们传达党组织指示精神和党支部决议，党员外出超过半年的要转临时组织关系，半年以内的要带党员证明信。对年老多病、行动不便的离退休党员，不勉强他们参加组织生活，党组织可指定党员负责与他们联系，向他们传达党内
文件精神，并反映他们的意见和要求。党员要按规定主动交纳党费，党支部要定期公布党费交纳情况。
（3）组织发展制度。
抓好支委“一带一”制度的落实，努力建设一支数量相当、结构合理、素质较高的入党积极分子队伍，打牢发展党员工作的基础。制度党员发展计划，认真培养和考察入党积极分子，做到季考核、年调整。严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针和有关规定发展党员，履行入党程序和手续，实行公示制和责任追究制，把好新党员质量关。加强对预备党员的教育和考察，按期讨论他们的转正问题。
3、党支部参与行政管理工作制度
（1）参与的内容：
本单位年度和月度教育教学计划的制定、实施和考核；本单位管理制度的制定、修改、落实、检查和考核；上级改革方案的实施；劳动组织的调整；工资调整、奖金分配方案；职工的调入、调出和奖惩；大额度资金的使用；先进班组和个人的评比、职工福利、住房分配等涉及职工切身利益的重要问题等。
（2）参与的途径：
支部书记和校长要勤沟通、多商量，互相支持、互相帮助，形成合力。重大问题在班子会上集体讨论通过（应提交职工大会讨论的事项，按民主管理程序在职工大会上讨论通过）。重要问题决策后，党支部要发动党员，团结带领职工，保证决策的实施。
（3）确保参与有效：
在重大问题决策前，应听取、尊重党支部的意见；重大问题决策执行情况，应向党支部通报；党支部发现重大问题决策脱离实际，不符合党和国家的有关方针、政策、法律法规时，必须及时提出意见，强行制止。发挥思想政治工作的保障作用，坚持“围绕教学抓党建，抓好党建促教学”的工作思路，把党员、干部和职工的积极性和创造性引导到教育教学上，确保学校各项经营指标顺利完成。基层党支部要千方百计化解矛盾，增强思想政治工作的实效性。维护职工切身利益，贯彻执行《劳动法》、《妇女权益保障法》等国家的各项法律法规政策，做好职工的维权工作。
基层党支部根据工作需要和实际情况，建立完善入党积极分子培养教育管理制度、领导班子和教职工学习制度、班子成员抓党风责任制、岗位责任制、党费收缴管理制度等工作制度。
（四）党支部工作基本程序
按照基层党支部工作性质、任务要求，基层工作程序是：开好三个会，做好三项工作，达到三个目标。即开好党员大会、支委会、党小组会；做好党员教育管理工作、组织发展工作、日常思想政治工作；达到经营指标完成、职工队伍稳定、党员干部无违纪。党支部工作基本程序请见附表一。
（五）基础资料建设
党支部应建立完善各项基础资料，主要有：
1、名册：职工名册，党员名册，入党积极分子名册。
2、文件：各级党组织的文件（包括领导的重要讲话、有关会议下发的材料和有关规章制度等）。
3、制度：与党支部工作有关的管理制度和工作制度。
4、记录：各种工作记录本（包括“三会一课”记录本、民主生活会记录本、党支部政治学习和个人学习记录本、党支部开展活动记录本等，记录中有关的内容要完整、记录格式要符合有关要求）；
5、计划总结：党支部的规划，年度工作、学习、活动计划和工作总结等材料。
6、其它材料：主要有学习教育资料、先进事迹材料、表彰奖励材料、支委“一带一”材料、党费收缴明细、双评活动材料、党建论文、换届选举有关材料和其它活动的专项材料等。
（六）标准化党支部评价标准
标准化党支部主要从支部班子建设、党员教育管理、发展党员工作和日常思想政治工作四个方面进行规范和评价。
1、支部班子建设
（1）发挥支部班子整体作用，班子成员团结配合好，在群众中有威信；
（2）坚持民主集中制原则，实行集体领导，集体决策，增强工作透明度；
（3）班子成员做到清正廉洁；
（4）班子成员坚持学习制度，理论水平和业务能力不断增强；
（5）党支部各项规章制度健全；
（6）坚持民主生活会制度，增强班子的凝聚力和战斗力；
（7）党支部年度工作规划内容具体，符合单位实际，有较强的可操作性。
2、党员教育管理
（1）党支部加强对党员的教育、管理和监督；
（2）坚持“三会一课”等党的组织生活制度。按期收缴党费。
（3）按规定搞好“双评”工作。
（4）发挥党员先锋模范作用，党员能认真履行职责，艰苦奋斗，岗位创一流，工作学习站排头，群众对党员队伍综合满意率达到80%以上。
3、发展党员工作
（1）党支部有计划地做好发展党员工作；
（2）保证入党积极分子人数稳中有升，对入党积极分子培养考察及时；
（3）保证支委“一带一”活动制度落实，并见到实效；
（4）发展党员符合程序，履行手续；
（5）发展党员合格率和预备党员转正率达到100%。
4、日常思想政治工作
（1）党支部及时对职工进行党的路线、方针、政策教育和形势任务教育；
（2）坚持定期对职工队伍进行思想分析，做好一人一事的思想政治工作，保证职工队伍稳定；
（3）积极培养、选树、宣传先进典型。
各基层党支部要创新开展工作，在标准化党支部创建中体现出自己的特色。
三、标准化党支部的考核认定工作
1、制定《教育中心标准化党支部考核评比标准》，以百分制的形式对基层党支部工作进行量化定格，达到80分的基层党支部为标准化党支部。
2、中心党委组织部负责组成标准化党支部考核小组，每年年底进行认定工作。考核的具体方法包括：查阅基础资料；问卷调查；党内外群众个别谈话了解情况；听取党支部工作情况汇报；进行民主测评等。按考核评比标准评比打分。
3、考核小组形成考核评比意见，报中心党委审批。通过审批的，由中心党委授予标准化党支部称号。
4、经考核评比通过“三级联创”优秀班子三项否决指标，并且评比分数在
90分以上的标准化党支部可申报“三级联创”先进党支部。
组
长：XX副组长：XX成员：
领导组下设办公室，办公室设在经营开发中心办公室，办公室主任由XX同志兼任，XX同志负责标准化党支部创建活动的具体实施过程，XX同志负责标准化党支部创建活动文字资料的整理及上报工作。
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