篇一：党建工作重点任务清单汇报
2021基层党建工作重点任务清单
重点任务
工作目标及推进措施
牵头单位
协同单位
时限
要求
X.按照中央、省委部署和市委要求，围绕深入学习贯彻新时代中国特色社一、巩固会主义思想，健全经常性理论学习、常态化党性教育、加强“政治体检”、拓展“X、敢于斗争、从严教育管理监督干部等方面的长效机制
X”主题教育成果
X.完善严格落实责任、加强考核评价和监督检查的制度，推动领导机关和党员干部发挥表率作用
二、推动基层党组织和党员干部在统筹推进疫情防控和经济社会发展中发挥作用
X.动员各级党组织和党员干部沉下去、落下去、严下去，抓紧抓实抓细各项防控措施，积极主动转思路转方式转作风，统筹推进疫情防控和经济社会发展
X.加强驻企防疫联络员和单位包干社区工作组的管理，健全工作机制，强化督查考核
市委组织部
各行业系统党（工）委县市区委组织部
各行业系统党（工）委县市区委组织部
长期
市委组织部
长期
市委组织部
X月底
县市区委组织部
各行业系统党（工）委
市委组织部
县市区委组织部
各行业系统党（工）委
X月底
X.全面开展村（社区）“两委”班子综合分析研判，严格执行村（社区）市委组织部
三、做好党组织书记县级备案管理制度，提前调优配强村（社区）党组织书记，到县市区委组织部
村（社区）年底前完成换届人选准备及提名工作
“两委”换届前期X.全面推行村（社区）党组织书记兼任村（居）民委员会主任和村集体经市委组织部
济组织、合作经济组织负责人以及村（社区）“两委”班子成员交叉任职，工作
县市区委组织部
确保村（社区）党组织书记、主任“一肩挑”比例达到X%以上
X月底
X月底
重点任务
工作目标及推进措施
牵头单位
协同单位
时限
要求
三、做好X.加强村（社区）后备力量选拔培养，确保到换届时每个村（社区）至少村（社区）有X名X岁以下、大专以上学历的年轻干部，并动态储备X名以上后备力“两委”量
换届前期X.对全市村（社区）党组织书记进行全覆盖集中轮训，指导县市区对村（社工作
区）干部、后备力量等进行专题培训
X.调优配强驻村帮扶工作队，向全市X个村全面派驻第一书记，举办驻村第一书记（工作队长）培训班，加强对第一书记履职管理，持续开展驻村干部作风问题专项整治
市委组织部
县市区委组织部
市委组织部
县市区委组织部
市驻村办
县市区驻村办
X月底
市农业农村局
X月底
县市区农业农村局
市扶贫办
县市区扶贫办
市扶贫办
县市区扶贫办
市扶贫办
县市区扶贫办
X月底
X.落实驻村帮扶工作县为主的管理体制，完善常态约谈、季度点评、不合市驻村办
四、深入格“召回”等制度
县市区驻村办
推进抓党建促乡村市驻村办
X.组织开展驻村帮扶“回头看”工作
振兴
县市区驻村办
X.县市区委组织部长要带头包乡联村、带头与第一书记谈心谈话，压实乡、县市区委组织部
村两级党组织书记责任
X.落实省委即将出台的乡镇干部队伍建设指导意见，结合乡镇党委换届，统筹谋划、选优配强乡镇领导班子特别是乡镇党委书记
市委组织部
县市区委组织部
X月底
X月底
X月底
X月底
重点任务
工作目标及推进措施
牵头单位
协同单位
时限
要求
X.压实县乡党委、政府发展村级集体经济的主体责任，协调有关部门出台扶持村级集体经济的优惠政策，市县建立发展村级集体经济引导资金，指导每村成立在村党组织领导下的村级集体经济组织，推广“村党组织+合作社+农户”和“支部农场”等模式，发展壮大村级集体经济，实施消除集体经济空壳村、薄弱村三年行动计划，全面消除集体经济空壳村，力争年内集体薄弱村同比减少一半
四、深入推进抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴
X.贯彻落实《关于坚持和加强农村基层党组织领导扶持壮大村级集体经济的通知》和《落实市促进村级集体经济发展的意见》等文件，突出抓好中央财政资金重点扶持村集体经济项目，按照“四定”要求进行精准扶持
市委组织部
县市区委组织部
市财政局
市农业农村局
县市区相关部门
X月底
市委组织部
县市区委组织部
市财政局
市农业农村局
县市区相关部门
市人社局
县市区人社局
X月底
X.全面落实《市推进乡村人才振兴的十条措施》，实施“乡村工匠”培育市委组织部
工程，建立贫困村产业人才需求清单和涉农院校人才资源清单，因村、因市科技局
产业精准选派科技特派员、科技扶贫专家服务团，确保科技人员向贫困县、县市区委组织部
县市区科技局
贫困村全覆盖
X.持续推进“农民大学生培养计划”和“新型职业农民培训计划”，确保全年至少培养X名农民大学生和X名新型职业农民
市委组织部
市农业农村局
市委组织部
县市区委组织部
X月底
广播电视大学
市理工职业技术学院
县市区委组织部
X月底
县市区农业农村局
X月底
五、坚持党建引领基层治理，推动基层公共服务（一门式）全覆盖
X.持续抓好省委全面加强基层建设“X”文件和市委加强基层建设X条措施落地见效，完善落实从“四方面人员”选拔乡镇领导班子成员、从优秀村党组织书记中考录乡镇公务员和招聘乡镇事业编制人员制度
X.对面积偏小的X个村、X个中心城区社区的综合服务平台进行提质改造，市委组织部
抓紧完成综合服务平台水、电、路、网等配套设施建设，贯彻落实《关于市民政局
进一步规范村（社区）组织活动场所挂牌工作的通知》要求，规范村（社县市区委组织部
区）组织活动场所挂牌
县市区民政局
4市直相关部门
县市区相关部门
X月底
篇二：党建工作重点任务清单汇报
基层党建工作重点任务推进情况汇报
2018年是全面贯彻落实党的十九大精神的开局之年，也是推进基层党建工作全面提升过硬的关键年。镇党委牢固树立“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标”的思想，以“XX山下党旗红”为主题，按照“体系标准化、管理信息化、载体品牌化、服务人性化”的工作思路，以开展“不忘初心、造福群众”主题教育为主线，以抓党建促脱贫攻坚为重点，深化“1321”党建工作模式，实施“党建引领、生态立镇、产业富民、科教兴农、依法治理”的经济社会发展战略，为实现全镇苹果管理标准化、生态管理常态化、城镇管理精细化、民生管理规范化、社会管理法治化、干部管理制度化提供坚强的组织保障。
一、优化结构，强化班子建设。全镇14个村党支部委员会换届选举共推选出42名村党支部委员，其中女委员7名、担任支部书记的2名。产生了14名村党支部书记，新当选村党支部书记10名，占总数的71%。从总体结构上看，14名新当选的支部书记中大专及以上学历3名，占总数的21.4%；支委委员大专及以上学历8名，占总数的19%；支部书记平均年龄45.2岁，较上届平均小13.6岁；支委委员平均年龄43.3岁，较上届平均小14.9岁。村委会换届严格按照村“两委”中有一名大学生、一名女性、一名35岁以下年轻干部的结构要求，截止目前，14个村共提名确定村委会成员初步候选人97名，其中大专以上学历15名、女性22名、35岁以下28名。
二、夯实基础，实现整体提升。一是继续开展“深化‘两学一做’、整改突出问题、助推追赶超越”主题教育活动，制定“三张清单”，落实了整改责任，并将任务细化到村、到人，确保各项问题立查立改。二是提早谋划部署“不忘初心、牢记使命”学习活动，开设“XX镇大讲堂”，坚持周学习月讨论。邀请西北
农林科技大学王征兵教授作题为“农业供给侧结构性改革”的““不忘初心、理论下乡、振兴乡村”专题报告会。三是以制度落实为基础，全面加强党员学习、教育、发展、管理等工作，注重从外出务工、产业能手、大学生、退伍军人中加快发展党员，第一季度共提交入党申请书6人。对全镇党员采取积分、承诺、帮扶等措施进行动态分类管理。与社区服务中心协调筹划召开XX镇外流党员返乡创业动员会，并预签订流动党员双向管理工作协议书，一方面鼓励流动党员返乡创业，另一方面为XX镇流动党员找到“家”。所有支部能够常态化落实“三会一课”、“四议两公开”、财务公开等制度。
三、抓住核心，推进“四化”建设。严格按照《农村党建七项标准》，落实党建任务。打响叫亮“1321”、“村集体经济”、“支部+龙头企业、+合作社、+党员能人”等得到认可的党建品牌。落实“党建云平台”、“党员小书包”专人专管责任，理顺管理关系，加强日常管护。开展管理员专题培训2次。着力落实村干部坐值班制度和代办制，发挥“爱心超市”作用，与村级便民服务中心相结合，为村民提供便民服务。强化督查考核，采取按月督查、按季通报的方式，促进全镇16个支部党建水平整体提升。截止目前共开展督查检查4次，编发党建专题通报2期。
四、强化引领，促进脱贫攻坚。紧扣“1331”标准，紧盯3个贫困村、28户贫困户退出脱贫任务，坚持按照党建引领、环境改善、产业支撑、政策覆盖、教育提升、资料规范的“二十四字”脱贫攻坚目标要求，一手抓脱贫户稳定增收，一手抓贫困户脱贫致富。一是把强化产业和就业扶持作为脱贫的根本之策。截止目前全镇152户373人建档立卡户中，除28户五保户以外，其他长线产线已达到全覆盖。二是加强驻村工作队的管理。重新制定了以驻村时间、民情日记、考核评优、督查检查为重点的《XX镇驻村工作队管理办法》，开展督查检查3次，编发通报2期。三是把激发贫困人口内生动力、增强发展能力作为根本举措。持
续开展“自强、创业、诚信、文明”之家评选活动，管好村级爱心超市，推行积分制管理办法，对勤劳模范给予物质奖励和精神激励。同时今年将采取生产奖补、劳务补助等机制，教育引导贫困户用自己的辛勤劳动实现脱贫致富。
五、以点带面，提升创建水平。以创建“全县党建示范乡镇”为目标，充分发挥“支部引领、党员示范”作用。一是围绕“红色党建”，打造XXX1个省级党建示范村，现正在实施村史馆基地建设，并设计筹备“XX山第一党支部”布展内容。二是围绕“小苹果、大党建”，打造XXX3个市级党建示范村，现正在制定党建示范带、党员示范园、党员致富路系列创建活动方案及党员带头发展苹果产业计划。同时辐射带动XXX6个苹果产业重点村。三是围绕“蜂巢党建”、“生态党建”，着力打造XX2个林区村和XXX村，确保年内全部达标，提高整体创建水平。
六、抓住“三变”，建好村集体经济。目前全镇14个村集体经济实现全覆盖，其中发展果园205亩、葡萄20亩、油用牡丹50亩、大樱桃12亩、中蜂120箱、劳务服务队1个。特别是XX村以“三变”改革的形式，通过集体合作社采取土地入股、果树入股及劳动力入股的方式，将村上58亩撂荒果园和附近77亩闲置土地进行流转，组成10人劳务服务队进行统一管理，年内可取得收入。其它村正在参照XX经验，把山岭苹果种植、盘活土地资产和撂荒果园资源作为增加村集体经济收入的发展思路，借助“三变”改革契机，实行支部引领、合作社组织制度，逐步实现农户和集体收入“双赢”的目标。
篇三：党建工作重点任务清单汇报
全市党建工作推进情况汇报
根据会议安排，现将全市党建工作推进情况汇报如下：
一、工作概况
年初，研究出台了《关于X的实施意见》《市委常委基层党建联系点制度》。组织召开县（市、区）委书记抓基层党建工作述职评议会议，对市委“五个两”任务进行安排部署。召开全市组织工作会议，印发了《中共X市委组织部2021年工作要点》，进一步明确了市委“五个两”的目标任务、细化了工作措施。X月X日召开全市基层党建工作重点任务推进会，X月X日召开X推进会，总结了前一阶段工作取得的成绩、分析了存在的问题，并对下一阶段工作重点进行了部署。出台了《X考核评价办法》，先后X次牵头开展督导调研、暗访督查工作，就市委“五个两”任务推进情况进行深入督导考核，并对上半年考评排名位列县（市）前X名的X县、X县、新安县，排名位列城市区前X名的X区、X区、X区，分别给予了一定经费奖励。
二、取得成效
（一）“两大功能”持续强化。市委常委带头落实党建工作“一岗双责”，坚持基层党建联系点制度，示范引领各级党组织及负责人积极履行抓党建主体责任。截至目前，市委常委已赴联系点指导工作X次。制定了基层
党建问题、任务、责任“三个清单”，对“三会一课”、组织生活会、主题党日活动等内容进行重点安排，切实增强基层党组织政治功能。着眼于强化服务功能，扎实推进社区党建“五化”建设，推广“三社联动”工作模式，逐步建立健全政府购买社会服务制度。加强综合信息平台建设，全市建立便民服务微信平台X个。
（二）“两支队伍”建设不断加强。结合党史学习教育，选树了X先进典型，掀起学习X活动的热潮，进一步增强党员干部的宗旨意识、规矩意识和责任意识。提前谋划村“两委”换届工作，对X个换届重点村进行集中整治；在乡村振兴一线、重点项目现场、服务群众过程，发掘、培树先进党员X名；强化工作报酬绩效管理，奖励村级干部X名，惩戒X名；注重关怀帮扶，先后走访慰问X名村级干部。
（三）“两个保障”水平不断提升。在省定X个试点村的基础上，市县财政投入X万元、选取X个村开展村级集体经济试点工作。同时，各县（市、区）按照每个乡镇不少于X个试点，投入X万元，扶持发展X个县级试点工作。先后召开X次联席会议，推动扶持发展村级集体经济试点工作。印发了《X市农村党群服务中心功能设施规范化建设方案》，全市新建村级组织阵地X个，修缮改造X个，完善提升X个。
（四）“两个不平衡”取得阶段性突破。扎实推进党建工作要求写入公司章程，市国资委履行出资人职责的X家企业中，X家国有独资或绝对控股企业已修订公司章程X家；“双向进入、交叉任职”领导体制在企业集团公司层面得到基本落实，为规模较大的X家市属企业配备专职副书记。组织X家央省企召开了X国有企业党建第一次联席会议，指导相关县（市、区）建立联席会议制度。将抓党建促脱贫工作纳入乡村振兴大督导范围，专门抽调X人加入市委乡村振兴督导组。印发了《中共X市委组织部关于建立抓党建促脱贫专项督查巡查机制的通知》，聚焦基层党建X类主要问题，将全市X个重点村全部督查一遍。
（五）“两个覆盖”进一步扩大。市级层面已成立了市委非公经济组织和社会组织工作委员会办公室、非公有制经济组织党委、社会组织党委和互联网行业党委，指导全市“两新”组织党建工作。针对市委巡察中发现的机关党建四个方面X项问题开展专项整治，推动机关党建工作走在前作表率。联合市教育局党组对全市中小学校、民办学校党的建设工作进行了调研摸底，拟定了《关于加强中小学校党的建设工作的意见》《关于加强民办学校党的建设工作的意见》。各领域基层党建工作从“虚”到“实”，从“软”到“硬”，全面进步，全面夯实。
三、存在问题
通过督导暗访、系统考核，发现各县（市、区）在落实市委“五个两”工作任务中，一定程度上还存在着精准度不够、政策落实“最后一公里”还未打通的问题。主
要表现在：一是村级班子建设仍存在薄弱环节。农村干部选拔源头不活，存在“年龄偏大、文化偏低、身体偏弱”现象，新形势下履职尽责能力不强；后备干部队伍建设滞后，符合“三有三带”标准的后备干部不多。二是基层保障水平还需进一步提升。村级组织阵地建设方面，仍存在空白、危房、破旧不能正常使用、面积狭小等情况；经费保障方面，村级集体经济还需加强，存在上级拨付多少资金就用多少的问题。三是基层工作制度落实不到位。普遍存在村党支部落实“三会一课”制度不严格，主题党日等组织生活开展计划性不足，“四议两公开”工作法运用不规范等问题。
四、下步打算
（一）补齐短板促提升。指导督促各县（市、区）对照《关于X的实施意见》《2021年上半年专项考核情况通报》，逐一梳理排查，好的做法继续坚持、放大优势，针对存在问题特别是市里发现的问题建立台账，个性问题立行立改，共性问题制定措施，限期整改。
（二）突出重点抓关键。抓好城市基层党建、村级集体经济、X问题集中治理、县乡换届准备等重点工作。待省会议召开后，适时组织召开全市城市基层党建工作经验交流座谈会，研究推进城市基层党建创新发展的措施；借鉴外省市村级集体经济发展先进经验，进一步指导省、市试点工作；按照《关于开展X问题专项整治工作的实施意见》，联合市委政法委、市民政局等部门，重拳出击、标本兼治，彻底解决一些地方存在的侵害群众利益、干扰基层政权、危害经济发展、破坏社会稳定等X问题。
（三）完善机制压责任。进一步完善督查督导和考核评价机制，细化考核内容、优化考核方式、明确具体责任、强化结果运用。近期正在开展第二季度督导工作，计划于X月中下旬开展X年终专项考核，X月中旬组织召开X总结会议。同时，按照全省抓党建促乡村振兴第二次推进电视电话会要求，把“逐村观摩、整乡推进”作为下一阶段基层党建重要举措和抓手，强化乡镇党委“龙头”作用，指导乡镇党委抓严抓实党支部建设，切实打通政策落实“最后一公里”。
篇四：党建工作重点任务清单汇报
基层党建?作重点任务落实情况报告3篇基层党建?作重点任务落实情况报告3篇20xx年，XXXXXXX党?委紧紧围绕区委、区政府中??作，结合管委会?作实际，按照中共成都市XX区委组织部《关于分解下达XX区20xx年基层党建?作?标任务的通知》(X组发[20xx]79号)要求，全?推动基层党建?作，为商务区各项?作的顺利开展，提供了坚强的组织保证。现将?标完成情况报告如下：?、加强基层政治建设，保障党员?部民主权利(?)贯彻执?民主集中制。坚持重?事项集体讨论研究的原则，截??前，全年召开党?委会议12次、主任办公会次，同时全?落实“三会公开”，邀请党员、群众代表参加，推进民主建设，加强民主监督，会议开发率达100%，确保了重点?作公开透明。(?)坚持党内民主和党内监督制度。坚持党内民主，主要领导作为普通党员参加党组织活动，认真听取党内意见，接受党员群众的监督。健全党内情况通报、情况反映、重?决策征求意见制度，健全党内监督制度，严格按照《中国共产党党内监督条例(试?)》进?落实，切实改进民主?活会的?式?法，增强党内政治?活的原则性，积极开展批评与?我批评，加强领导班?成员之间相互监督。尊重党员主体地位，落实党员在党内监督中的责任和权利，营造党内民主讨论环境。认真贯彻《中国共产党党员权利保障条例》，切实保障党员批评、建议、检举等权利。(三)?度重视政协民主监督。充分发挥部分XXXXX?公企业负责?政协委员的监督作?，?度重视政协提案，认真听取他们的批评和建议，认真办理政协委员的提案和建议，定期通报情况，邀请基地政协委员参加党?委会议、主任办公会议，接受他们对管委会重??针政策的贯彻执?、?作?员履?职责和廉政情况等进?监督。(四)进?步落实群众监督。进?步推进政务公开?作，深化政务公开，健全信息发布制度，推?专家咨询等制度，增强决策透明度和公众参与度。推进园区内企业?务公开和公共企事业单位办事公开?作，发挥?会、共青团、妇联等?民团体的监督作?。落实领导?部接待群众来访制度，健全信访举报?作机制，畅通信访渠道。依法保障?民群众的知情权、参与权、表达权、监督权。?、加强组织建设，充分发挥党员的先锋模范作?(?)进?步加强了机关基层组织建设?是切实加强党?委对?部?作的领导。在党?委的领导下，深?开展创先争优?作，定期组织党员开展“四?四创”主题党??作，不断加强机关?部的??建设;坚持以理论创新推动?作创新，??加强党?部思想理论建设;坚持和完善民主集中制，不断提?党?部的凝聚?和战??;继续加强制度建设，更好地发挥制度在?作中的保障作?。?是规范了党组织基层?作。把机关党的?作纳?机关整体?作通盘考虑，统筹安排。年初部署、年底总结、阶段有安排、中间不定期督查，做到认识到位，?作到位，措施到位，以规范党组织基层?作。三是坚持组织?活制度。党?委要求机关?部严格落实“三会?课”等党内?活制度，改进党组织活动?式，切实提?“三会?课”的思想性、针对性和实效性;积极争创党建?作?范点，努?建设??“领导班?好、党员队伍好、?作机制好、?作业绩好、群众反映好”，富有创造?、凝聚?和战??的党组织。四是做好?党积极分?的培养、党员发展和管理?作。严把发展关，严格按照党员发展标准，加强对?党积极分?的培养教育和考察?作。(?)创新?公党建模式，开创?公党建新局?XXXXX党?委始终把园区企业党建?作作为基层党建?作的重点，加??公有制经济组织党建?作?度，完善各项责任制度和?作机制，推动了园区?公有制企业党建?作的顺利开展。1、针对特点，分类指导对四川?报、新华彩印等组织关系在省、市级的国资企业或国有控股企业加强组织联系，争取?作?持;对博瑞印务、?炬置业等已成?党组织的企业帮助其管理层加强认识，协助开展党的活动，增加党组织的影响?;对未建党组织的?公企业积极探索建?党组织?式。通过党建?作，进?步提?XXXXX党?委的号召?，统?了企业思想认识，逐步确?了党的领导核?。2、夯实基础，构建党建?格
?是建?基础数据库，针对园区?公有制企业特点，定期进?调查摸底，详细掌握?公企业的从业?数、党员?数、营业收?等情况，完成园区党员基础数据库采集。?是确定党建联系?，构建党建?格。三是组建联合?部，组织开展党员活动。(三)帮扶到位，拓展党建?作内涵按时开展“领导挂点、部门包社区、?部帮户”帮扶项?，与对?社区XXX社区联合开展社区党务活动，改善社区办公条件，帮扶社区1000元，看望困难党员2户，帮扶1000元。关于基层党建?作重点任务落实情况报告开展党员组织关系排查?动。由县委组织部牵头，各相关单位协同配合，分“六步?”深?推进：?是通过查阅党员?事档案，核实了党员?份信息，重点核实了?党时间、转正时间及党员档案存放情况;?是对全县所有党员进?了清查，掌握了解其现状;三是及时健全完善?部党员管理台帐;四是对近年来党员组织关系接转情况进?了排查;五是了解掌握其基本信息及与组织失联时间、情形和原因，并做好相关记录。六是对具备处置条件的不合格党员进?处置。经排查，?朗县320名流动党员全部能够取得联系。开展党代表和党员违纪违法未给予相应处理排查清理?动。?朗县在换届前后及时对党代表和党员违法违纪未给予相应处理情况进?集中排查清理。经排查，未发现党代表中因违法违纪应终?代表资格未终?现象，未发现已终???代表和政协委员资格的党员未给予党纪处分现象，未发现受到?政处罚和刑事责任追究的党员没有受到党纪处分和组织处理的现象。开展基层党组织按期换届专项检查?动。按照区市两级规定，分层分类扎实推进基层党组织换届?作。2014年全?完成111个?政村党组织换届，11个乡镇领导班?换届已于今年5?底前全部完成，县委班?换届于9?3?前完成。并于11?15?召开了党总?、党?部换届?作部署会，下发了《?朗县各党总?、党?部换届?作?案》，拟于2016年12?10?前全部完成换届，同时，下发了《?朗县设?党?组的通知》，拟于12?15?前，按照应设尽设、全?覆盖的要求，做好党?组设??作。开展党费收缴使?管理专项检查?动。从2011年1??2015年12?底，党员共缴纳党费222595.4元。按照规定，上缴市委组织部70573.08元。五年来，下拨党费42000元。其中，开展慰问?党员、困难党员开?53935元，给各基层党组织订购学习资料?出16814元;表彰优秀共产党员、党务?作者、先进党组织52880元。共?出236202.08元。?2011年以来，党费收缴和管理，账?清楚，账款相符，?续完备，没有截留、挪?等问题。开展“两新”党的组织覆盖排查?动。排查发现，全县以?公企业和社会组织党组织单独组建率、应建已建率和党的?作覆盖率达到三个100%为?标，并按照“?组织抓组建、有组织抓规范、已规范抓创新”的?作思路，积极探索党建?作的新机制和新?法，有效扩?了?公企业和社会组织党组织覆盖和?作覆盖。开展抓党建促脱贫攻坚?动。?是压实党建责任。将推动村脱贫致富作为农村党建的?项硬任务，通过召开党建?作例会、开展党建考核，使党建?作由虚变实，让扶贫攻坚任务得落实和推进。?是?部包户服务。结合“三级?范抓引领”，制定了“4321”结对帮扶?案，对1946个贫困户实现了“?对?”结对帮扶，截??前，全县党员?部共投?帮扶资?20余万元，为贫困户提供致富信息，宣传各项扶贫政策，解决实际困难160多件。三是动员社会?量?泛参与。在全县范围内开展“百企帮百村”活动，?励县内企业帮扶到村，??动员企业、单位、爱???等社会?量通过筹钱筹物、赠送?产农资?式，切实参与到?朗县扶贫攻坚战当中。截??前，全县有20余家企业帮投?帮扶资?15万余元。开展抓领导?部学习教育?动。今年以来，县委以努?建设?素质?部队伍为?标，积极?富有成效地推进机关党员?部“两学?做”学习教育。?是精准分类施学。根据不同层次、不同领域分类制定学习安排表和具体?动指南，详细安排学习计划，列出重点任务清单，确保每?名党员不掉队。?是“学?结合”，决战脱贫攻坚。?朗县30名县处级以上党员领导?部共“结对帮扶”90户，?访慰问6次，为贫困户提供致富信息，宣传各项扶贫政策，解决实际困难20多件。三是率先垂范，转变?作作风。开展“察民情解民忧”活动，机关?部率先进百家门、摸百家情、解百家难，到包村点?访党员群众900多户，征求意见建议50余条，解决实际问题200多件。关于基层党建?作重点任务落实情况报告?银市?银区法院按照区委《关于进?步落实基层党建七项重点任务的通知》要求，???作实际，把握?作重点，通过强化责任、细化任务、深化推进，夯实基层党建基础，确保基层党建七项重点?作的落实。?是强化责任。院党组和院总?部切实履?主体责任，对推进落实的7项重点任务及时召开会议分析研究，认真安排部署，党总?部定期听取各党?部关于开展落实基层党建七项重点任务进展情况汇报，并及时解决?作中存在的问题。党总?部书记及各?部书记切实履?第?责任，率先垂范、统筹推动，?始?终把责任扛在肩上，积极加强与相关部门的沟通协调，督促落实每项?作落实，形成了层层监督，逐层落实的的?作格局。
?是细化任务。院党总?部根据区委?件精神，制定任务分解计划，细化?作任务，明确推进措施、完成时限和责任?，采取“挂图
篇五：党建工作重点任务清单汇报
2021学校书记党建工作任务清单
2021学校书记抓党建工作任务清单
1.牢固树立全面从严治党理念，认真履行抓学校党建工作第一责任人职责，管好班子、带好队伍，推动管党治党任务落到实处。
2.主持研究制定学校党建工作计划，明确目标措施，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点任务亲自协调。
3.明确党组织班子成员分工，落实工作职责；建立党建工作专项资金，强化基础保障，为党建工作的开展创造良好条件。
4.主持召开每年2次党建工作领导小组会议和党建工作专题会议，研究、部署、推动党建工作，解决存在问题，建立健全党内各项制度。
5.选优配强党务干部，定期听取党务干部党建工作汇报。党委（总支）书记要做好下属支部书记抓党建工作的任务分解，督促执行落实。
6.以问题为导向，研究确定年度党建工作重点项目、特色项目，围绕研究型、服务型、创新型党组织建设，每年开展专题调研不少于1次，组织党组织班子成员和党员代表进行讨论，形成具有特色的党建文化品牌，抓好党建有形化建设。
7.主持召开班子（每年1次），代表班子进行对照检查，带头进行，开展批评与自我批评。组织党员以支部为单位召开（每年至少1次），并参加所在党支部。
8.主持召开党建工作专项述职会议，带头展开党建工作述职。党委（总支）书记要听取下属党组织书记抓党建工作专项述职并逐一进行点评。
9.带头落实走访联系群众制度，每年走访慰问党员群众活动不少于2次，主持召开征求意见座谈会不少于2次，与党组织班子成员、下属党组织书记（或联系点党员群众）和先进典型普遍开展谈心谈话。
10.针对XXX书记在全市教育系统党建工作专项述职会议上的点评意见和党建工作检查通报意见，及时召开班子会议进行专题研究，制订整改方案，明确时限，牵头组织实施。
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