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年轻干部廉洁教育党课内容(7篇)

时间:2023-07-26 18:40:03 党课下载 来源:网友投稿

篇一:年轻干部廉洁教育党课内容

  

  扣好第?粒扣?!宜良县为年轻?部开设专题廉政党课廉

  通

  基

  层“‘勿以恶??为之,勿以善??不为’,在今后的?作岗位上?定要严格要求??,不越雷池半步,不能错把‘围猎’当真情,更不能陷??钱的漩涡中……”近?,昆明市宜良县纪委监委相关负责?在该县年轻公务员素质能?提升班上,为年轻?部上了?堂题为《扣好??第?粒扣?》的廉政党课。党课以宜良县“‘90后’助征员李曼溶案”为切?点,结合近年来发?的张裕、杜?菊等年轻?部因沾染?络赌博、沉迷?络游戏等恶习??上违纪违法道路的典型案例为鉴,以讲故事、举例?的形式深?分析当前反腐倡廉的重要性和必要性,引导年轻?部树?正确的??观、世界观、价值观,筑牢信仰之基、补?精神之钙、把稳思想之舵,做政治上的清醒?、明??。“在今后的?作岗位上,我会?觉遵守党纪法规,讲纪律、守规矩,洁??好,勤于思、敏于?、争于先,务实担当,做?名让党放?、让?民满意的好?部。”“我要时刻以?标准要求??,勤学慎?,见贤思齐,锻造过硬的政治品格,提升能?素养,使??成为?个既廉?勤、百姓点赞的?民公仆。”……新?职年轻?部纷纷表?,?定时刻保持警惕性,不越矩??,不任性?为,在实践中不断完善??,真正把时间和实践作为检验?我的试??。为帮助年轻?部培养良好的?作、学习习惯,该县还将组织学员有针对性地观看警?教育?,以直观、?动的教育形式,让年轻党员?部时刻绷紧拒腐防变这根弦。“那些看似遥远的纪律法规,其实在我们?活和?作中处处有体现,我们要为年轻?部树?‘廉’的风向标,扣好??第?粒扣?,为他们在岗前划清底线,标明红线。”该县纪委监委相关负责?介绍。来源/云南省纪委省监委?站

  宜良县纪委监委作者/易盛芳编辑/李?施

  吴刘继审核/云纪宣

篇二:年轻干部廉洁教育党课内容篇三:年轻干部廉洁教育党课内容

  

  年轻干部党课心得

  年轻干部党课心得

  青年干部应学会换位思考,处好三种关系

  小时候,父母教我们换位思考,是为了和小朋友愉快玩耍;长大后,老师教我们换位思考,是为了增进同学情谊,树立集体意识;工作后,组织教我们换位思考,是为了团结同志,联系群众,推进党的事业。那么到底什么是换位思考?我们又应当处理好哪几种关系?3月15日,省人大常委会副主任、市委书记__同志给我们讲党课时说:“换位思考是指我们在思考自身问题的同时要善于站在群众和他人的角度考虑问题,从中得到更多体会、更多信息,使自己的言行举止更理性、更包容,使工作决策、举措更切合实际、更具针对性,效果更好”。那么作为青年干部,自身应该严于律己,宽以待人,学会换位思考,处理好三种关系。

  学会换位思考,促使干群关系鱼水交融。我们党始终把密切联系群众作为党的政治优势和优良传统,大力提倡一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去。站在人民的角度思考问题,全心全意为人民服务。总书记号召广大干部要“把人民群众对美好生活的向往作为我们的奋斗目标”,就是要想群众之所想,急群众之所急,千方百计的为人民脱贫致富;改善人民生活环境,保护绿水青山;扫除人民身边的,维护社会大局和谐稳定。以民之所望为施政所向,用实际行动赢得人民群众的信任和支持,促进干部和群众的关系像鱼和水一样和谐融洽。

  学会换位思考,推动同志关系精诚团结。同志关系是党内关系的重要关系。它包含上下级关系,但不是简单的领导与被领导、命令与服从的关系。我们很多同志同时扮演着上下级角色,既当指挥员,又当战斗员,工作任务艰巨,经常要换位思考。我们是下级时,要服从上级领导,听从上级指挥,提高站位,站在上级的角度思考工作,不等不靠,不拖不绕;既讲效率,又讲质量;既能完成任务,还能发现问题;补位不越位,补台不拆台。我们是上级时,要体念下级,帮他们指出问题,查找不足,不能一味地要求责备,只命令、不理解,只要工作结果,不看工作过程,只解决工作问题,不关心下级成长。这不是团队精神,也不利于党的事业。同志关系还包含平级关系,我们这里是指同事关系,同事间最重要的莫过于团结合作,需要换位思考,需要协同作战。团结才能出战斗力,换位思考才能合作出更好的成绩。

  学会换位思考,增进亲人关系情谊深厚。我们每个人除了工作还有生活,都扮演着父母、子女、亲人等角色,我们在做好工作的前提下,更应该承担家庭责任,安排好家事,处理好社会关系。党员干部应带头遵守《廉洁自律准则》,树立廉洁齐家,艰苦朴素,团结和睦,包容理解的家风。

  作为青年干部,无论我们扮演什么角色时,都应该学会换位思考,包容他人、理解他人,只有这样,我们才能立足岗位,处好关系,完成使命,把党和人民交与的事业做的更出色。

篇四:年轻干部廉洁教育党课内容篇五:年轻干部廉洁教育党课内容

  

  【

  导语】党课的具体选题?定要与党的中??作和党员的思想实际紧密结合,做到有的放?。也就是说党课要有针对性。以下是为您整理分享的专题廉政党课?得体会【9篇】,欢迎您的参阅。【篇?】专题廉政党课?得体会  为加强公司领导?部和全体党员的廉政教育,促进机关反腐倡廉?作的开展,公司党委书记近期为全公司党员领导?部上了?堂以“严守职业底线、坚持廉洁从业”为主题的党课。是领导?部??作则带头上党课的榜样体现,通过这堂看党课学习,使我思想上有了新的认识:  ?是要认清形势,保持定?。通过这次廉政党课学习中我领悟到从国家到河南能源再到鹤煤公司党风廉政建设和反腐?作的链条是越拧越紧,要求是越来越严,惩治?度也越来越?,所以我们销售?员也要把思想和?动统?到党中央、河南能源、鹤煤公司决策部署上来。  ?是学思践悟,提升修养。积极参加销售党?部的党的理论知识学习、党风廉政建设,把思想教育摆在突出位置,不折不扣完成公司党委的各项?作部署。  三是明确思路,践?。要明底线,知敬畏,践?业务员廉洁从业。必须严格要求??,因为党的形象关乎党的?死存亡,所以反腐倡廉也应当作为每?个党员必须履?的义务。  四是?警?律,以案明纪。清廉是福,贪欲是祸。要深刻剖析发?在?边的案例,以案为戒、以案促改。要习惯被监督、主动接受监督。要始终明?严管就是厚爱,开展以案促改、客户问卷调查、业务知识学习等?作的开展,都是组织替??把关,对??负责。  总之,通过廉政党课的学习,进?步提?了??的廉洁意识,为树?正确的世界观、??观、价值观奠定了坚实的基础。在以后的?作中,要加强理论学习和专业知识学习,进?步提?理论?平和个?素质,认真践?为民务实宗旨,努?为职?办实事、办好事。【篇?】专题廉政党课?得体会  作为城投青年?部,我深知肩上的职责和使命。如何在公司改?转型,探索?质量??平发展道路上贡献?量,是每?名青年?部职?的重要课题。??岗位职责,我想要从以下?个??不懈努?。要继续强化学习,不断充实各领域理论知识,提升??业务能?;要更加?存敬畏,正确处理好权??使与责任担当的关系,把肩上的责任扛起来;要时刻保持热情,对?作、对?活始终充满信?、充满期待,保持积极向上、奋发有为的精神?貌;要?觉接受监督,廉洁?律,严格遵守各项规章制度,牢记可为和不可为,时刻?更?的标准要求??,努?做?名“信念坚定,为民服务,勤政务实,敢于担当,清正廉洁”的青年?部。【篇三】专题廉政党课?得体会  此次廉政党课让我接受了?次深刻的教育洗礼,收获颇丰。我作为?名年轻?部,更是?名青年党员,要具有强烈的?份意识,要始终秉持?度负责的?作态度、?活态度,对组织负责,对?作负责,对??负责。在今后的?作中,我将以更?要求、更严标准鞭策??,???意扑?作,不断深化??作风建设,在思想上、?动上与党保持?度?致,?觉抵制不正之风,做好?名新时代“为民、务实、清廉”的年轻?,为集团事业贡献??的?份?量。【篇四】专题廉政党课?得体会  这堂廉政党课?词?句?不彰显了张书记对于城投青年寄予的厚望,情真意切地提醒我们?定要保持清醒的头脑。供应链公司作为?家新成?的公司,主营贸易业务,?部分成员?都是90后,?作经验总体较为?缺,同时因业务拓展需要会较为频繁地接触各类施?企业与材料供应商,较易成为管理服务对象关注围猎的?标。因此,增强青年职??我约束能?和防腐拒变能?显得尤为重要。公司在每周的党风廉政必修课上,不断提醒全体成员要树?正确的价值导向,同时通过?系列措施从制度上规范?作流程,?制度管事管?,使得90后青年??的?作?劲和创业热情得到尽情释放。【篇五】专题廉政党课?得体会  ?奋?不青春。新时代要求我们青年?的不仅仅是奋?,还有如何更好地通过奋?为实现中国梦的?标贡献青春?量。张书记的这堂廉政党课让我感受颇深,让我明确了在今后的道路上要“善省,善学,善为”。善省,就是时刻保持清醒的头脑,恪守“勿以恶??为之、勿以善??不为”的?理古训,以反?典型为鉴,不断反省和改进??;善学,就是不断提???本领,主动接纳和学习新领域,努?成为集团的中坚?量;善为,就是要在各项?作中积极担当、有所作为,充分体现年轻?的青春

  和活?。【篇六】专题廉政党课?得体会  青年强则国家强,提?青年职?廉洁?律意识和拒腐防变能?对集团、社会的发展都具有重?意义。张书记的廉政党课让我们90后青年职?感受到了集团对我们的关爱与重视,极?地增强了青年职?对集团的归属感。作为?名纪检?事,我更感受到了纪检?作的必要性与重要性,明?了纪检?作其实是对?部职?的?种帮助与保护,加强了我开展纪检?作的信?与决?。今后,我将?存敬畏、??根本、坚持原则,以更?质量、更?标准完成纪检线上的各项?作。【篇七】专题廉政党课?得体会  城投集团作为?家以?程建设、项?管养等业务为主的企业,?部职??常?作中做出的任意?个决定,都会产?或?或?的影响。以??为例,?前在公司负责?事和出纳的?作,员?薪酬的发放、各个款项的拨付是?常?作的主要内容,或多或少存在?些廉政风险。因此,“有所为有所不为”的理念必须深深扎根于头脑,秉持清正廉洁的原则和态度去完成各项?作。从??做起,管好??的?,更要管好??的?,踏踏实实做好?作,脚踏实地点点滴滴进步,努?成为?名微?但不蒙尘且熠熠闪光的??!【篇?】专题廉政党课?得体会  这次讲座通过对现状、法律、案例的内容解读,?典型的案例让我们更加牢记作为?个国企员?应有的思想政治素质。提醒我们在?作中也要强化学习意识,切实提???综合素质。通过本次宣讲,知道了职务不等于职权,职务???,作为?名普通的国企员?,要做到强化制度意识,做好??的本职?作,坚持原则不动摇,执?标准不?样,履?程序不变通,遵守纪律不放松,将机关管理与???律有机结合,使有形的制度成为?形的规范,不断提?按制度和规定办事的?觉性。其次,要树?正确的??观、价值观和利益观,才能在思想上筑牢反腐的防线。本次党课通过对犯罪?态的分析得知?多数犯案?员都是抱有着侥幸?理,这是错误的,要把“莫伸?,伸?必被捉”的思想牢记到?中,时刻牢记“作风建设永远在路上”,坚持?重、?省、?警、?律的四项原则,特别要慎重交友,尊重??的?格,珍惜??的名誉。  总之,通过廉政党课的学习,进?步提?了??的廉洁意识,为树?正确的??观、价值观、利益观奠定了坚实的基础,?后我将结合??实际?作进?融会贯通,把握实质,切实把思想和步调统?到党中央的精神要求上来,做到思想不含糊,认识不偏差,落实不?样,不断提升?我,为公司?质量发展贡献个??量。【篇九】专题廉政党课?得体会

  5?21?上午,魏书记为我们讲授了主题为”回顾党史看党风,严守纪律悟初?“的学史守纪专题廉政党课,这次授课使我受益匪浅。  欲知平直,则必准绳;欲知?圆,则必规矩,党不以规矩则乱,?不以规矩则废。?古以来,规矩就是?种约束,?种准则,就是?种标准,?种尺度,更是?种职责,?种境界。守纪律、讲规矩是对党员、?部党性的重要考验,是对党员、?部对党忠诚度的重要检验。对??党员?部来讲,规矩既包括党纪国法、规章制度,?包括道德规范、标准礼仪。  在?活中,我们应做“三严三实”的表率,?我要求上??点、遵守规矩强?步、坚守纪律严?层,守住原则红线、不破纪律底线。要紧绷规矩之弦、常敲纪律之钟,分清哪些事能做、哪些事不能做,哪些事该做、哪些事不该做,不越雷池,不乱章法,按本?做?、按规矩办事,防?“不把规矩当规矩、纪律对?不对?”的倾向。要坚持从点滴做起、从?事做起,在?节上不?意、在?处上不随意。  守纪律讲规矩,才能增强党的凝聚?、创造?和战??,保障党和国家的事业健康发展,每?名党员?部都应该严格按规矩办事,按纪律办事,保证全党统?意志、统??动、统?步调、令?禁?,为实现中华民族伟?复兴的中国梦保驾护航。

篇六:年轻干部廉洁教育党课内容

  

  优秀年轻干部培训班党课讲稿

  同志们:

  按照这次优秀年轻干部培训班的日程安排,今天由我给大家讲一次专题党课。县委一直高度重视干部教育培训在干部队伍建设中的先导性、基础性、战略性作用,从去年以来,先后出台了《××》《××》等干部教育培训意见方案,举办×期主体班次,干部教育培训工作制度化、标准化、规范化水平得到长足提升。举办这次培训班,是县委着眼换届后年轻干部队伍建设实际,作出的一项重要安排部署,主要任务是从思想、政治、实践、专业等方面对大家进行一次系统培训。

  当前,我国正处于开局“十四五”、开启新征程的关键时期,应变局、育新机、开新局、谋复兴,关键是要把党的各级干部队伍建设好、建设强。习近平总书记在全面总结建党近百年,特别是党的十八大以来管党治党实践经验基础上,系统科学地阐述了新时代党的组织路线,强调要坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的干部工作方针,着力建设忠诚干净担当的高素质干部队伍。在年初召开的全国组织部长会议上,陈希同志强调要努力建设一支忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想、数量充足、素质优良的年轻干部队伍。

  前不久,党中央印发《中国共产党组织工作条例》,为深入贯彻新时代党的组织路线,抓好干部选育管用提供了根本遵循。下面,我主要围绕贯彻新时代党的组织路线,锻造忠诚干净担当的高素质干部队伍,从三个方面与大家学习交流。

  一、深刻认识新时代党的组织路线的重大意义,切实增强贯彻落实的历史使命感、政治责任感、现实紧迫感

  (一)新时代党的组织路线经历了几代共产党人的长期实践探索,越是来之不易越显弥足珍贵,必须增强贯彻落实的历史使命感。1928年,党的六大第一次提出“组织路线”的概念,但没有对组织路线的内涵作出概括。1938年召开的党的六届六中全会上,毛泽东同志明确指出,“政治路线确定之后,干部就是决定的因素”,并提出“才德兼备”的干部标准和“任人唯贤”的干部路线。由于干部工作的极端重要性,此后基本上用干部路线来指代组织路线。新中国成立后,我们党着眼社会主义革命和建设需要,强调各行各业干部要又红又专。党的十一届三中全会以后,邓小平同志明确提出干部队伍“四化”方针,为干部工作指明了正确方向。我们党一直执行着实际存在的组织路线,但很长时间没能作出概括。新时代党的组织路线的提出,集中体现了党坚持实事求是、与时俱进,在进行伟大社会革命同时勇于自我革命的精神,凝聚了老一辈共产党人上下求索的艰辛不易,彰显

  了当代共产党人负重前行的勇气担当,是我们党走向成熟的标志之一。

  (二)新时代党的组织路线依据政治路线制定并服务于政治路线,在实现中华民族伟大复兴的关键时期,必须增强贯彻落实的政治责任感。我们党一路走来,始终坚持组织路线服务政治路线。解放战争时期,党中央提出要为夺取全国政权做好干部准备工作,各级组织部门不到×个月时间就征调×万名干部到新解放区工作;×年至×年,为开展大规模经济建设,全国抽调到工业部门的干部有×万多名;×年,党中央提出充分发挥知识分子在社会主义建设中的作用,到×年×月底,就在全国×万名高级知识分子中,发展党员×多名。党的历史和实践表明,什么时候坚持正确组织路线,党的组织就蓬勃发展,党的事业就顺利推进;什么时候组织路线发生偏差,党的组织就遭到破坏,党的事业就出现挫折。中华民族伟大复兴的中国梦,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的,必须一如既往发挥组织路线服务政治路线作用,把广大党员、干部和各方面人才有效组织起来,把广大人民群众广泛凝聚起来,形成为夺取新时代中国特色社会主义新胜利而团结奋斗的强大力量。

  (三)新时代党的组织路线是党的组织体系和组织力的坚强保证,组织起来才能使力量倍增,必须增强贯彻落实的现实紧迫感。历史和实践一再证明,党的全面领导、党的全部工作都要靠党的坚强组织体系去实现,越是形势严峻复杂,越是需要党的组织体系严密、健全,越是任务艰巨繁重,越是需要党的组织功能高效、有力。习近平总书记深刻指出,“我们党是世界上最大的政党,大就要有大的样子,同时大也有大的难处,但能打败我们的只有我们自己,没有第二人”。必须清醒认识到,我们党面临的“四大考验”是长期的、复杂的,“四种危险”是尖锐的、严峻的。党要管党、全面从严治党,就必须贯彻新时代党的组织路线,淬炼政治判断力、政治领悟力、政治执行力,教育引导党员、干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在我们党长期实践中,形成了政治路线、思想路线、组织路线、群众路线等四个方面带有根本性的路线体系。新时代党的组织路线的提出,从顶层设计上完善了党的路线体系,为新时代更好地发挥党的政治优势、思想优势、组织优势和密切联系群众优势等核心优势创造了条件。坚决贯彻新时代党的组织路线,必须把握全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一根本要求,明确组织体系建设这一重点,突出培养忠诚干净担当的高素质干部和集聚爱国奉献的各方面优秀人才这两个着力点,遵循德才兼备、以德为先、任人唯贤这一方针,实现为坚持和加强党的全面领导、坚持和发展中国特色

  社会主义事业提供坚强保证的根本目标。希望大家共同努力,在今后工作中实践好、发展好。

  二、建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是贯彻落实新时代党的组织路线的关键所在,要正确理解“忠诚干净担当”的本质要求

  党的十八大以来,习近平总书记鲜明提出新时期好干部标准(信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁)和“三严三实(严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实)、“四有”(心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒)“四个铁一般”(铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当)、“五个过硬”(信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬)等重要要求。忠诚干净担当就是对这些要求的高度凝练,抓住了干部队伍中的突出问题,切中了建设高素质干部队伍的要害。忠诚、干净、担当,相互贯通、相辅相成,如鼎之三足缺一不可,共同诠释着党员干部的政治品格,共同支撑着党的事业的健康发展,立起了建设高素质干部队伍的时代标杆。

  (一)忠诚是为政之魂,是最重要的政治操守。对党忠诚,是我们党永不褪色的旗帜,是共产党人首要的政治品质。习近平总书记指出,选拔任用干部要“把政治标准放在首位”,挑选干部“千条万条,第一条就是看是否对党忠诚”,培养

  干部“千条万条,第一条就是教育他们对党忠诚”。领导干部要时刻牢记,忠诚是为政之首,丢掉这一点,就是德不配位,能耐再大也不合格,本事再大也不能用。对党忠诚,是政治标准,更是实践要求。党员、干部对党忠诚,必须一心一意、一以贯之,必须表里如一、知行合一,任何时候任何情况下都不改其心、不移其志、不毁其节,始终与党中央同心同德。

  (二)干净是立身之本,是做人做事的基本底线。一个人廉洁自律不过关,做人就没骨气,做事就不硬气。干部只有做到自身正、自身净、自身硬,才能确保既想干事、肯干事,又能干成事、不出事。用权不贪方为廉,官到能贫乃是清。在座同志,有的手中掌握公共资源,公平的天平偏向哪一方,都有可能产生巨大利益;有的是单位“一把手”,对一些问题有直接决策权;还有年轻干部,你们充满潜力,未来发展大有可期,都是被“围猎”的重点对象,稍有不慎就可能掉进别人精心设计的“陷阱”。这些年医、学校、企业,年轻干部出问题的还少吗?“不矜细行,终累大德。为山九仞,功亏一簧”的道理发人深省!

  (三)担当是成事之要,是好干部的必备素质。担当大小,体现着干部的胸怀、勇气、格调,有多大担当才能干多大事业。敢于担当,体现着党员干部的党性修养,也是干事

  创业的必要条件。当前,大多数干部是能扛事、敢担当、善作为的,但也有一些干部不同程度存在不担当不作为的问题。要树立强烈的责任意识,守土有责、守土负责、守土尽责,无论什么时候,该做的事,知重负重、攻坚克难,顶着压力也要干;该负的责,挺身而出、冲锋在前,冒着风险也要担。要坚持原则、认真负责,面对大是大非敢于亮剑、面对矛盾敢于迎难而上、面对危机敢于挺身而出、面对失误敢于承担责任、面对歪风邪气敢于坚决斗争,做勇于改革创新、果敢应对挑战、善于攻坚克难的“闯将”“干将”。

  三、准确把握建设忠诚干净担当的高素质干部队伍的实践路径,坚定不移走个人努力和组织培养相结合的道路

  习近平总书记指出,“好干部不会自然而然产生。成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。从干部自身讲,个人必须努力,这是干部成长的内因,也是决定性因素”。

  (一)广大干部要不断加强个人修养,把学习作为进步的阶梯。注重学习是我们党的一大优良传统。当今时代,知识更新周

  期大大缩短,各种新知识、新情况、新事物层出不穷。如果我们

  不努力提高各方面的知识素养,不自觉学习各种科学文化知识,不主动加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界视野,就难以增

  强本领,甚至“盲人骑瞎马,夜半临深池”,虽勇气可嘉,却是鲁莽和不可取的,不仅不

  能在工作中打开局面,而且有迷失方向、落后于时代的危险。作为党的干部,最重要的一条就是自觉加强理论修养,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。要舍得花精力,坚持读原著、学原文、悟原理,强读强记,常学常新。要带着感情学、带着责任学、带着问题学,深刻理解其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求。要全面系统学,及时跟进学,深入思考学,联系实际学,在学懂弄通做实上下苦功夫。要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,往深里走、往实里走、往心里走,做到学思用贯通,知信行统一。

  (二)广大干部要勇于投身实践锻炼,在刻苦实干中增强本领。这次参加培训的干部,有的是高级技术职称,有的是研究生学历,有的是名校毕业,还有很多是同龄干部中成长进步较快的佼佼者,可谓人才济济。希望大家深刻认识“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”的道理,主动投身中心工作、重点工程、重要改革、突发事件、信访维稳等急难险重任务中挑重担,在经历大事、难事、急事中长经验,为健康成长、一展身手打下坚实基础。我体会,有几类干部大家不能当。不能当“挥手型”干部,只挂帅不出征;不能当“举手型”干部,不调查就表态;不能当“甩手型”干部,有交代没着落;不能当“推手型”干部,不担当不尽责;不能当

  “搓手型”干部,没思路没办法;不能当“拍手型”干部,讲虚话唱赞歌;不能当“掰手型”干部,不干事找闲事。

  (三)各级党组织要公道正派选人用人,让群众满意让干部服气。有基层干部说:“这激励那激励,用好干部最给力。用准一个人,激活一大片;用错一个人,挫伤一大批。”把握好这一选人用人的“蝴蝶效应”,以公平公正公道之心选人用人,就一定能让群众满意、让干部服气。近年来,县委下大力气解决选人用人上的不正之风,深入贯彻“×”

  选人用人原则和一线培养、一线锻炼、一线推优、一线使用“四个一线”工作机制,努力做到不让老实人吃亏、不让投机钻营者得利、让老实能干的人受重用。这次乡镇领导班子换届,县委坚持一严到底的工作方针,有×多名干部因“凡提四必”审核未过关而被取消提拔任职资格。这次换届,共选拔具有×经历的干部×名,占新进党政班子干部总数的×%。县委这样用干部,就是希望树立讲担当、重担当的用人导向,唱响新时代干事创业的“大风歌”。

  到党校学习机会难得,希望大家珍惜这次难得的机会,真正坐得住、钻得进、学得好、收获多,满怀学习渴望而来,满载丰硕成果而归。

篇七:年轻干部廉洁教育党课内容

  

  2021年轻干部座谈会廉政辅导讲稿党课

  2021年轻干部座谈会廉政辅导讲稿党课

  贪官通常都握有较大的实权,能一步一步“爬”到这个位置实属不易,必定经历了不少“坎坷”,磨破了不少“嘴皮子”,拉了不少人当“垫背儿”。经过几年甚至十几、几十年的“摸爬滚打”,贪官多半练就了一身本领高强的内外家功夫,其中包括:城府极深、“足智多谋”、老谋深算、巧言令色、善于察言观色等等,下面就让笔者把贪官的“心”掏出来看个究竟。

  一、野心。大凡贪官,除了在金钱方面暴露其贪心外,许多还很有权力野心。有的贪官,总是梦想连升三级,大白天都发着“皇帝梦”;即使已经是“土皇帝”,还奢望能当真正的皇帝。在县官位置上,就琢磨、觊觎县官、市官、省官、京官的位置,于是热衷于跑官、要官。贪官贪权的同时也是为了获得贪更多钱财的有利地位。对于贪官来说,“权=钱”,你说他的野心能小吗?

  二、贪心。贪官的贪心极大,往往超乎我等凡人的想象。每当一个贪吃了巨额国家资产(几千万乃至上亿)的“大蛀虫”落马时,我们都会“纳闷”:你贪了那么一个“天文数字”,花得完吗?如果是个人、家庭的正常开销,当然八辈子十辈子也花不完,但他还要包二奶、养情妇,而且不只一两个,有可能是一群;另外还要用钱来打通各方面的厉害关系,因为他还想往上爬,还想包三奶、四奶、五奶……贪

  官的贪心是个无底洞,永远也填不满,直到不见棺材不落泪,不戴手铐不死心。这就是贪官的本性。

  三、担心。担惊受怕恐怕是每个贪官的“必修课”。有的贪官在贪“第一桶金”时还有点担心被揪住,可是一旦暂时侥幸没有暴露出来,他的胆子就更大了,越陷越深,不可自拔,直到沦为“阶下囚”。有的贪官为贪得一笔巨款,处心积虑,贪得之后,又整天提心掉胆,以至于患上了失眠症,靠安眠药过日子。但是,我们丝毫不必同情他们,只能说一句“活该”、“自作自受”。

  四、黑心。贪官的心基本都是黑的,你只要看看他做的那点事儿就能判断。一些贪官利用手中的权力大贪特贪之外,对那些敢于抵制、揭露他违法犯罪的干部和群众进行打击报复。有的贪官,黑心到极点,甚至敢向揭露他的干部和群众下黑手。但是,贪官越是黑心,越会将他的贪心、黑心都暴露出来,再狡猾的狐狸也会露出尾巴,纸里包不住火,此时贪官离落马之日也就不远了。

  五、色心。有人统计近年来落马的诸多贪官,发现95%的人有“情妇”或“二奶”。这些女人当然必须姿色出众、百里挑一,否则贪官们是看不上眼的,更不用说与她们有染甚至为其一掷千金了。另外,贪官的“色”还表现为花心,即喜新厌旧、见一个爱一个。由于色心太重,再加上分身乏术难以应付,不少贪官与女人关系搞“僵”

  了、闹“翻”了而被其揭发落马,这叫“搬起石头砸自己的脚”、“玩火者必自焚”,活该!

  六、私心。贪官的私心都很重,而公心很轻、很淡,淡得像冲了水的盐,一点也不“咸”。但是贪官依然喜欢把失了味的盐--他的所谓“公心”挂在嘴边,而把私心深深埋在心底,一般人难以发现。“想到广西还有700万老百姓没有脱贫,我这个当主席的是觉也睡不着啊!”大贪官陈克杰的“经典名言”,就是在表演他的所谓“公心”。实际上呢?贪官的私心比谁都重。

  同志们,前车之鉴,痛定思痛。在座的各位都是市委从全市各条战线上选拔来的优秀干部,市委对你们给予了很大的期望。这次会议,就是市纪委监委在综合分析近年来落马官员的典型案例的基础上的再思考再教育,我们认为非常有必要给你们在上任之前再敲警钟、再做提醒,所以,我们报请市委主要领导同意,经过市委常委会大家一致同意的基础上召开的。

  可以说,市委对你们真是用心良苦,我们真的不愿意看到在座的干部成为明年我们警示教育大会的主角。经市委研究,我们从今年开始每年开展两次警示教育大会,一次选取全国典型案例,一次选取我市查办的案例。那么,如何在仕途上健康成长,我结合多年来的工作经验,认为务必要做好以下几点:

  一要强化学习意识。党的纪律和规矩,内涵丰富、体系严密,包括党章这个全党必须遵循的总规矩,包括党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等刚性约束,还包括国家法律法规、党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例。

  党员干部只有加强对纪律和规矩的学习,准确理解、全面把握其科学内涵和精神实质,才能做到心中有数、心中有戒。一些党员干部违纪违法,一个重要原因就是不学纪、不知纪、不懂纪,在不知不觉中走上了违法犯罪的道路。因此,党员干部一定要把学习纪律作为一项重要政治任务,天天学、日日想,熟记在心,认真践行。

  你们要深刻汲取教训,做到警钟长鸣,知敬畏、存戒惧、守底线,在思想深处亮起红灯;要旗帜鲜明讲政治,系统学习党章掌柜党纪和新时代中国特色社会主义思想,在“学懂”中打牢理论功底,在“弄通”中增强党性修养,在“做实”中坚守初心使命,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;要坚定坚决、不折不扣、落实落细党中央决策部署,坚决破除对党中央重大决策部署不敬畏、不在乎、喊口号、装样子等错误表现和空泛表态、应景造势、敷衍塞责等突出问题。

  二要坚守责任担当。权力就是责任,责任就要担当,落实主体责任是推进全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败工作的重要内容。

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