篇一：如何深刻领悟两个确立的决定性意义讨论问题
带头深刻领悟两个确定的决定性意义的意见建议
可持续性发展是人类当前生存发展的必然选择。为了实现可持续性发展，必须作出两个确定性决定：第一，加强节约资源保护环境；第二，积极推进可持续性发展。
要实现可持续性发展，我们应该从加强节约资源保护环境入手。当前，资源日益枯竭，环境污染加剧，人类正面临着严峻的挑战。因此，我们应该积极采取有效措施，加强节约资源保护环境，确保可持续发展。一方面，要大力推行节约资源的文化，开展有关宣传教育活动，使人们养成节约的良好习惯；另一方面，还要采取实际行动，采取加强节约、减少污染的技术措施，妥善处理污染物，建立可持续性发展体制，从源头上预防和控制污染，保护生态环境，实现节约和保护共存的可持续性发展。
第二，要积极推进可持续性发展。推进可持续性发展需要系统的规划，科学的技术，有效的管理，坚强的保障。同时，要深刻认识可持续性发展的重要性，坚持以人为本，重视民生，注重生态文明建设，实施绿色发展战略，以促进社会发展和经济发展相结合，实现人与自然和谐共生。
综上所述，实现可持续性发展，必须作出两个确定性决定：一是加强节约资源保护环境；二是积极推进可持续性发展。只有这样，才能有效地保护资源和环境，维护人类可持续性发展的基本利益，为人类谋取更完善的未来。
篇二：如何深刻领悟两个确立的决定性意义讨论问题
感悟两个确定不够深刻
（一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义方面
一是学习提高不够重视。理论学习抓得不够深，组织学习时，重次数，轻质量，致使一些班子成员学习之后仍不能很好地从政治角度认识和分析问题。有的还有学习浪费时间不如干点实事的错误想法，对学习有应付的心态，比如，对学习任务敷衍了事，对原文学习不求甚解，对于部分上级要求学习的内容，仅仅是把学习计划和资料领到手里。
二是政治敏锐性有差距。
（二）带头牢记是什么、要干什么这个根本问题方面
一是缺乏创新能力。有的开展工作按部就班，创新意识不足，习惯于常规思维，开拓新思路和方法解决新情况和问题的水平不高，只局限于做好本职工作不出问题就行了，缺乏如何把事情做得更好的积极态度，存在就事论事的多，主动思考的少。
二有安于现状的心理。
（三）带头践行以人民为中心的发展思想方面
（四）带头学习运用不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验方面
一是责任担当意识还不够强。
二是敬业进取精神有所减弱。有的分任务、压担子得多，亲力亲为、带头抓落实不够，缺乏“钉钉子”和“一竿子插到底”的精神；有的工作标准不高、要求不严，缺乏竞争意识，只求过得去、不求过得硬，创不出亮点特色。
篇三：如何深刻领悟两个确立的决定性意义讨论问题
最要紧的是深刻领悟什么的决定性意义
最要紧的是要深刻领悟哪些事情具有决定性意义，这意味着要清楚地认识到这些事情对我们的生活和工作有着至关重要的作用，并且需要我们付出更多的努力和精力来应对它们。
通常情况下，决定性意义的问题涉及到一些关键的因素，例如个人的价值观、家庭、职业和健康等方面。在这些关键领域中，我们需要积极地思考和行动，以确保我们的生活处于正确的轨道上，并且不断发展和提高自己的能力和素质，以应对可能出现的挑战和机遇。
当我们深刻领悟了这些决定性意义的问题时，我们就能更好地应对生活中的各种挑战，并且不断地提高自己，创造出更加美好的未来。
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