篇一：干部作风不实的整改措施
骄傲自满,干部作风不严不实的整改措施
骄傲自满是一种常见的人性弱点，而在干部中表现得更加明显。干部作风不严不实，更是导致工作失误和不良后果的重要原因。为此，我们必须采取一系列整改措施，以提高干部的工作效率和责任心。
首先，我们必须加强干部的思想教育。骄傲自满的根源在于人的自我感觉过于强烈，而不是真正的实力。只有通过思想教育，才能让干部认识到自己的不足之处，从而有所改进。在思想教育方面，我们可以采用多种方式，如组织专题培训、组织学习讨论等，以帮助干部深刻认识自己的不足之处。
其次，我们还需强化干部的工作纪律和责任意识。干部作为组织中的重要骨干，必须具备高度的工作纪律和责任意识。只有这样，才能保证工作的顺利开展和圆满完成。在强化工作纪律和责任意识方面，我们可以采用多种方式，如加强监督管理、建立考核机制等，以保证干部工作的严谨性和实效性。
再次，我们还需加强干部的能力培养。干部作为组织中的重要骨干，必须具备丰富的工作经验和专业知识。只有这样，才能更好地开展工作，更好地服务群众。在加强干部能力培养方面，我们可以采用多种方式，如组织实践活动、开展专业培训等，以提高干部的工作能力和素质。
最后，我们还需加强干部的服务意识和群众观念。干部作为组织中的重要骨干，必须始终以服务群众为宗旨，始终保持良好的群众观念。只有这样，才能更好地发挥干部的作用，更好地服务群众。在加
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强服务意识和群众观念方面，我们可以采用多种方式，如组织干部下基层、开展志愿服务等，以增强干部服务群众的意识和能力。
综上所述，骄傲自满、干部作风不严不实是一种常见的问题，必须采取一系列整改措施加以解决。只有通过思想教育、强化工作纪律和责任意识、加强干部能力培养、加强服务意识和群众观念等多种方式，才能提高干部的工作效率和责任心，更好地服务群众，更好地推动组织工作的顺利开展。
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篇二：干部作风不实的整改措施
干部作风整顿整改方案
通过广泛征求各方面的意见和建议，归纳整理制定如下整改方案：
一、乡党委、乡政府领导班子作风建设方面存在的主要问题
(一)思想观念解放不够
1、观念更新还有些跟不上形势的发展，还存在着思想解放不够，有思维打不开，视野放不远的问题，平时习惯性做法多，开拓性做法较少，考虑眼前工作多，长远打算还较少。
2、结合乡情充分发挥自身优势不够。在一些事情的处理上，习惯照搬别人或以往的经验，深入分析不够，没能把魏家楼乡情和工作实际较好的结合，没发挥出魏家楼自身的优势。
3、全面创建和谐社会的熟悉还不到位。抓经济建设的同时，没有很好地处理物质文明和政治文明、精神文明共同发展的关系，社会事业发展过程还存在不少遗留问题。
(二)执政能力有待加强，1、班子上下交流沟通不够。一是班子成员间相互通气还比较少，在政策的制定和问题的协调上，对各自分管的工作考虑较多;二是政府班子于下级机关间交流沟通较少，没能充分调动基层单位的积极性，影响了行政效率。
2、工作执行力不强。一是缺乏大局意识，对已有的事争着干，与已无利的有时推给别人;二是沟通协作的能力弱，遇事踢皮球、怕沾边、和稀泥，缺乏原则性和坚定性;三是工作落实不够好，上有政策，下有对策，政令不畅、执行不力的现象还在一定范围内存在。
3、依法行政意识还不够强。一是个别领导、少数干部传统行政观念、习惯行政做法依然存在;二是少数领导干部、工作人员法制意识不强，与依法行政的要求还有一定差距。，(三)关心机关干部不够
主要表现在对重点工作、重点项目倾注的精力和时间较多，对基层面上的工作考虑的时间较少;给干部提要求、交任务的时候多，关心基层干部思想、工作、生活的时候较少;谈工作的时候多，交流思想的时候少;批评教育的时候多，激励奖励的时候少;对村主要领导干部沟通的时候较多，与副职和一般干部交流沟通的时候少。
(四)党员先进性体现不突出
面对问题时，部分领导干部存在畏难情绪;开展工作时，直接面对群众深入基层调查研究少;接人待客时，艰苦奋斗、勤俭意识不够强;端正思想时，开展批评与自我批评少;履行职责时，解决群众关心的热点、难点问题还不够好。，二、存在问题的主要原因
(一)对理论学习的重要性和必要性熟悉还不够深入，(二)思想观念与新形势的发展要求还不相适应
____乡所处的地理位置相对偏僻，对外获取新思想、新观念的途径相对较少，加之长期受老思想，老形势，老思维办法的习惯影响，致使班子成员思想解放不够，缺乏强烈的发展欲望、开阔的工作视野、合乎时代的观念以及与时俱进的精神。加之当前各种矛盾突现，开展工作难度加大，沉重的包袱更加束缚了大胆开展工作手脚。
(三)全心全意为人民服务的公仆意识还不够强
随着经济和社会事业的逐步发展，工作和生活条件不断改善，讲享受、讲排场的意识有所抬头。精力投入到日常行政事务中偏多，疲于应付各种会议、检查、____等全心全意为人民服务的思想树得不够牢，公仆意识和群众观念有所淡化。主动与村级干部群众的沟通联系有所减少，关心他们的工作、生活不够。对群众想什么，需要什么了解不够，为群众办实事，办好事还不够多。
(四)班子自身建设还存在薄弱环节
一是思想上对班子建设重视不够，把之当作一件大事来抓得还不力;二是有针对性地提出一定时间内班子自身建设的重点还做得不够好;三是抓班子工作与作风建设的融合上做得还不好，长效工作机制还没真正建立起来。
三、整改措施和努力方向
(一)加强理论学习，提高班子理论素养
一是坚持不懈地用____主义、____思想、____和____武装头脑;二是以此次____先进性教育活动为契机，进一步加深对党的根本性质、宗旨的熟悉，真正树立执政为民的理念;三是坚持解放思想，实事求事，坚持理论联系实际的学风，切实解决涉及人民群众根本利益的热点、难点问题;四是树立正确的世界观、人生观和价值观，树立科学的发展观和政绩观，提高解决重大问题的能力，提高驾驭市场经济的能力;五是完善学习制度，继续坚持参加乡党委的____学习，并通过自学、互相学和党组会议、办公会等多种方式和形式集中学习，努力提高班子成员的理论功底和素养。
(二)坚持以人为本，切实为人民谋利益
一要坚持为人民服务的宗旨，发扬群众路线的优良传统，努力为人民群众办好事，切实创造优良的人居环境;二要坚持以项目建设增强经济发展后劲，狠抓项目开工、项目建设、项目储备和项目治理，加大投资力度，拉动乡镇经济发展;三要坚持____和以人为本理念，大力实施可持续发展战略，加快社会事业发展，切实维护社会稳定，努力建设和谐社会。
(三)狠抓依法行政，创建民主法制政府
一要坚持依法行政，切实解决好政府缺位、错位和越位的问题，履行好经济调节、市场监管、社会治理和公共服务四大职能;二要加强行政执法队伍建设，提高执法人员素质和依法能力;三要全面推行行政执法责任制、过错追究制和评议考核制，做到有权必有责、用权受监督、侵权要赔偿、违法要追究;四要改进行政方式，深入清理、压减行政审批和收费项目，逐步实现政府职能由行政命令向引导服务转变;五要搞好政务公开，主动接受人民群众的监督;六要自学接受乡人大的法律监督、工作监督，加强建立与各机关单位的桥梁纽带作用，努力创建民主法制政府。
(四)加强政府自身建设，增强政府能力
一是继续坚持群众路线和民主集中制，果断维护班子团结和权威，充分发挥班子成员的积极性、主动性，非凡是继续完善重大事项、重点工作的____研究、____决策制度，努力创造一个宽松和谐的工作环境。二是进一步建章立制，提高政府的科学执政水平。非凡是进一步健全政府工作的决策机制、执行机制和督查检查制度、考核奖惩等制度。三是进一步树立过紧日子的思想，勤俭节约，齐心协力，共度难关。四是坚持求真务实的作风，政府班子带头落实，讲实话，办实事，求实效。
(五)认真落实党风廉政建设责任制，做好表率
一是进一步提高熟悉，提高政府班子成员拒腐防变的能力。班子成员要带头常修为政之德，常思贪欲之害，常弃非分之想，自觉加强党纪条规的学习，努力成为清正廉洁的表率。同时加强政府部分以及各级干部监督治理，加强对分管对象、家属和身边工作人员的教育、治理、监督，决不能失之于宽，使之于软。二是进一步推进政务公开，从实际出发，灵活多样，及时公开政务工作，强化对行____力的监督，规范行政行为，遏制消极____现象。三是实施对全乡行政事业单位国有资产的集中治理。四是着眼于提高党的执政能力，深化干部从事制度改革，建立健全科学用人机制。五是严格履行廉政承诺，坚持开展廉政建设和专项治理工作，认证查找执行廉洁自律规定的薄弱环节，制定建立预防措施和治理制度，努力构建预防和治理各级领导干部收送现金、有价证券、支付凭证的珍贵礼品问题的长效机制。
干部作风整顿整改方案（二）
一、乡党委、乡政府领导班子作风建设方面存在的主要问题
(一)思想观念解放不够
(二)执政能力有待加强，(三)关心机关干部不够
主要表现在对重点工作、重点项目倾注的精力和时间较多，对基层面上的工作考虑的时间较少;给干部提要求、交任务的时候多，关心基层干部思想、工作、生活的时候较少;谈工作的时候多，交流思想的时候少;批评教育的时候多，激励奖励的时候少;对村主要领导干部沟通的时候较多，与副职和一般干部交流沟通的时候少。
(四)党员先进性体现不突出
面对问题时，部分领导干部存在畏难情绪;开展工作时，直接面对群众深入基层调查研究少;接人待客时，艰苦奋斗、勤俭意识不够强;端正思想时，开展批评与自我批评少;履行职责时，解决群众关心的热点、难点问题还不够好。，二、存在问题的主要原因
(一)对理论学习的重要性和必要性熟悉还不够深入，主要是认为平时班子成员都按时参加了乡党委____的____学习，且大家都是经过长期锻炼而成长起来的干部，参加各种培训、学习的时候也比较多，理论水平、修养是比较高的了。加之乡政府工作本身就十分繁杂，班子成员抽出时间来学习的时候非常有限。有时也认为学习这个东西不能解决当前乡镇经济快速发展这个难题，因而有意无意的放松了理论的学习，渐渐地对深入学习理论的重要性熟悉不够，出现了把学习当作软任务，把业务工作作为硬指标的情况。
(二)思想观念与新形势的发展要求还不相适应
____乡所处的地理位置相对偏僻，对外获取新思想、新观念的途径相对较少，加之长期受老思想，老形势，老思维办法的习惯影响，致使班子成员思想解放不够，缺乏强烈的发展欲望、开阔的工作视野、合乎时代的观念以及与时俱进的精神。加之当前各种矛盾突现，开展工作难度加大，沉重的包袱更加束缚了大胆开展工作手脚。
(三)全心全意为人民服务的公仆意识还不够强
随着经济和社会事业的逐步发展，工作和生活条件不断改善，讲享受、讲排场的意识有所抬头。精力投入到日常行政事务中偏多，疲于应付各种会议、检查、____等全心全意为人民服务的思想树得不够牢，公仆意识和群众观念有所淡化。主动与村级干部群众的沟通联系有所减少，关心他们的工作、生活不够。对群众想什么，需要什么了解不够，为群众办实事，办好事还不够多。
一是思想上对班子建设重视不够，把之当作一件大事来抓得还不力;二是有针对性地提出一定时间内班子自身建设的重点还做得不够好;三是抓班子工作与作风建设的融合上做得还不好，长效工作机制还没真正建立起来。
三、整改措施和努力方向
(一)加强理论学习，提高班子理论素养
一是坚持不懈地用____主义、____思想、____和____武装头脑;二是以此次____先进性教育活动为契机，进一步加深对党的根本性质、宗旨的熟悉，真正树立执政为民的理念;三是坚持解放思想，实事求事，坚持理论联系实际的学风，切实解决涉及人民群众根本利益的热点、难点问题;四是树立正确的世界观、人生观和价值观，树立科学的发展观和政绩观，提高解决重大问题的能力，提高驾驭市场经济的能力;五是完善学习制度，继续坚持参加乡党委的____学习，并通过自学、互相学和党组会议、办公会等多种方式和形式集中学习，努力提高班子成员的理论功底和素养。
(二)坚持以人为本，切实为人民谋利益
一要坚持为人民服务的宗旨，发扬群众路线的优良传统，努力为人民群众办好事，切实创造优良的人居环境;二要坚持以项目建设增强经济发展后劲，狠抓项目开工、项目建设、项目储备和项目治理，加大投资力度，拉动乡镇经济发展;三要坚持____和以人为本理念，大力实施可持续发展战略，加快社会事业发展，切实维护社会稳定，努力建设和谐社会。
共2页，当前
(二)强化业务知识学习，提高业务能力和业务水平。深入开展调查研究，不断创新，积极探索。加强各种类型培训学习，自觉刻苦地钻研业务，把业务学深学透。学用结合，不断增强为人民服务的本领，努力把工作能力提高到一个新的水平。
整改时限：三个月
(三)大力发扬奋发有为的工作作风，强化进取意识，确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作____，把心思凝聚到工作上，把功夫下到抓贯彻落实上，迎难而上，迎造出一门心思干事业。____，在自己的岗位上释放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壮志和责任感，用最大的努力去争取最好的工作成绩。
整改时限：一个月
(四)牢记党的服务宗旨，把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任，实实在在地为师生办实事、办好事，全心全意为人民服务这个宗旨不能忘，吃苦在前、享受在后这个原则不能变；坚持活到老、学到老、改造到老，只有思想上保持先进性，才能在行动上体现先进性。
整改时限：长期
(五)注重自身修养，树立务实形象和清廉形象。在形象上要自重，对消极腐朽的东西，见微知著，防微杜渐，做到“常在河边走，就是不湿鞋”；在思想上要自省，做到思想品德高尚，为人忠诚踏实，让群众满意，让____放心；在纪律上要自警，做到吃苦在前，享受在后，工作以高标准为
目标，生活以下限为尺度，克己自律；在工作上要自励，做到勤奋学习，善于思考，努力成为思考型和创新型的干部。
整改时限：一个月
总之，我将抓住这次整改活动的机遇，严格按照党____的要求，在广大师生的大力帮助下，认真整改自身存在的问题和不足，从而使自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步，努力发挥好模范带头作用，为推动学校各项工作再上新台阶做出自己应有的贡献。
干部作风整顿个人整改方案
在全市干部纪律作风教育整顿活动中，为了达到自我教育、自我提高的目的，本人在认真学习理论，对照自己工作和思想作风各方面，在深刻剖析问题的基础上，把解决突出问题与履行岗位职责结合起来，特制定以下整改方案：
一、作风整顿的目标要求
进一步加强政治理论学习，以先进的理论思想为指导，对照编办《____开展纪律作风教育整顿活动》的各项要求，结合本职工作岗位特点，明确个人奋斗目标，针对个人思想和工作上存在的不足，采取相应的整改措施，努力提高觉悟，增强党性，解放思想，刻苦钻研业务知识，做到政治业务两过硬。
二、整顿的具体措施和时限
(一)强化政治理论学习。认真参加单位____的政治理论学习，做到“学习有笔记、讨论有重点、发言有质量、学后有心得”，同时，还要利用业余时间，注重联系实际学、根据需要学、围绕工作学、盯
住问题学，自觉运用理论知识去认识、解释和分析工作中的各种新情况、新问题，从而增强自己的政治素养。
整改时限：长期
(二)强化业务知识学习，提高业务能力和业务水平。深入开展调查研究，不断创新，积极探索和研究机构编制工
作的新特点，为做好编办各项工作积极建言献策。加强中央、省、市机构编制政策法规的学习和理解，自觉刻苦地钻研业务，把业务学深学透。稳步推进编办工作的发展。学用结合，不断增强为人民服务的本领，努力把工作能力提高到一个新的水平。
整改时限：三个月
(三)大力发扬奋发有为的工作作风，强化进取意识，确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作____，把心思凝聚到工作上，把功夫下到抓贯彻落实上，迎难而上，迎造出一门心思干事业。____，在自己的岗位上释放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壮志和责任感，用最大的努力去争取最好的工作成绩。
整改时限：一个月
(四)牢记党的服务宗旨，把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任，实实在在地为群众办实事、办好事，全心全意为人民服务这个宗旨不能忘，吃苦在前、享受在后这个原则不能变；____上入党只是一生一次，但思想上入党是____的，坚持活到老、学到老、改造到老，只有思想上保持先进性，才能在行动上体现先进性。
整改时限：长期
(五)注重自身修养，树立务实形象和清廉形象。在形象上要自重，对消极腐朽的东西，见微知著，防微杜渐，做
到“常在河边走，就是不湿鞋”；在思想上要自省，做到思想品德高尚，为人忠诚踏实，让群众满意，让____放心；在纪律上要自警，做到吃苦在前，享受在后，工作以高标准为目标，生活以下限为尺度，克己自律；在工作上要自励，做到勤奋学习，善于思考，努力成为思考型和创新型的干部。
整改时限：一个月
总之，我将抓住这次整改活动的机遇，严格按照党____和市委市政府的要求，在领导和同志们的大力帮助下，认真整改自身存在的问题和不足，从而使自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步，努力发挥好模范带头作用，为推动机构编制工作再上新台阶做出自己应有的贡献。
干部作风整顿
自开展教育系统干部作风整顿活动以来，我按照县委、县政府、县局、学区关于干部作风整顿活动的要求，认真学习了____提出的领导干部八个方面的优良作风，通过认真学习县委王书记和和教育局田____在干部作风整顿动员大会上的讲话精神，对自己的工作及思想动态，进行了自身查找，从世界观、人生观、价值观三个方面进行认真剖析，找出了自己在思想、学习、工作、生活中存在的问题，并明确今后整改的方向。
一、存在的问题和不足
通过认真对照检查、深刻剖析，自己在思想、学习、工作、作风等存在以下几个方面的问题和不足：
1、政治理论学习不够，政治理论水平不高。主要表现在学习主动性不强，很多时候忙于日常工作事务和各种应酬，没有挤出时间认真地进行自学，学习不深不透，学习经常处于被动状态。平时只满足于读书、看报，参加单位集中____的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，对____主义、____思想、____缺乏系统的学习，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，对政治理论的学习理解和把握往往只限于知道其内容，但对其深刻的内涵知之甚少。
2、创新意识不强，工作方法简单。工作思路不宽，很多时候还是循规蹈矩，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，存在船到桥头自然直的想法，缺少创新意识，还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。
3、学习抓的不够紧。借口工作忙没时间学习，缺乏终生学习的毅力和意识；缺乏学习的目的性和长远性。针对新课改和素质教育的要求，没有进行经常性的理论学习，教学方法不新，学生主体地位体现不明显。
4、办事效率不够高。体现在个别方面，有时领导安排的事，虽然干了，但没有立即干，或者干的不____，缺乏“雷厉风行，立杆见影，风风火火，事不过夜”的干劲。
二、整改措施和努力方向
针对自己在工作中存在的问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，认真按照县委王书记和县局田局长的要求，牢固树立全心全意为人民服务，勤教务实，开拓进取，从
自身做起，扎实做好每一项工作，提高自己综合素质，搞好教育教学工作。具体做到以下几点：
1、认真学习、分析和反思，反复对照作风纪律整顿的要求，在思想上找原因，从工作中找教训。
2、明确整改目标，坚持边查边整边改。对能马上纠正的，立即整改，不能马上纠正的，限时整改到位。
3、树立全局观念，发展观念，开拓进取观念，从原有的思维框架中突围出来，带着创新思维，去寻求思想的解放，智慧的升华。顽强拼搏，勇于探索，创新实践，闯出新路，转变作风，从善如流，倾听学生的呼声，集中学生的智慧，说实话，办实事，求实效，身先士卒，率先垂范。
4、加强政治理论学习，服从____安排，不发表有同上级相悖的言行，对上级交办的各项事情不拖拉推诿，敷衍搪塞，做到任劳任怨，办好人民满意的教育。
5、在工作中做到。勤动脑多思考，勤动手多做事，勤动嘴多说服教育，勤动腿多到学生中调查研究，多在家长和同仁中征求意见，达成共识。
6、加强自身素质建设，以使自己具有扎实的业务素质。爱岗敬业，忠于职守，从而准确无误地完成各项任务。工作中立足基点、抓住重点、寻找支点，摸准突破点。
7、细心做好工作。增强事业心和责任感，坚持与学生同甘共苦，自觉做同仁的学生、多向同仁学习、多向同仁请教、多同同仁商量，善于总结经验，集中学生的智慧，依靠学生，尊重学生、相信学生、凝聚学生、动员学生、____学生，把学生的积极性和创造精神引导
好、保护好、发挥好，争取学生理解、赢得家长支持、形成工作合力。一切为了学生，为了学生的一切，想学生之所想、急学生之所急、做学生的知心人、贴心人；认真对待工作中的每一件事，一切从小事做起，不以善小而不为，不贪大求全，急躁冒进，克服作风飘浮、方法简单、莽撞蛮干的问题，脚踏实地地做好学校交办的每一件事情，创出新路子、实现新变化、推进新跨越。
总之，我将永远保持教师的本色，牢固树立“教书育人，教师本职”的理念，并把它当作自己的座右铭，立足本职，扎实工作，再接再励，再创佳绩，为本校的教育教学的发展再立新功。
干部作风整顿整改方案（三）
通过广泛征求各方面的意见和建议，归纳整理制定如下整改方案：
一、乡党委、乡政府领导班子作风建设方面存在的主要问题
(一)思想观念解放不够
1、观念更新还有些跟不上形势的发展，还存在着思想解放不够，有思维打不开，视野放不远的问题，平时习惯性做法多，开拓性做法较少，考虑眼前工作多，长远打算还较少。
2、结合乡情充分发挥自身优势不够。在一些事情的处理上，习惯照搬别人或以往的经验，深入分析不够，没能把魏家楼乡情和工作实际较好的结合，没发挥出魏家楼自身的优势。
3、全面创建和谐社会的熟悉还不到位。抓经济建设的同时，没有很好地处理物质文明和政治文明、精神文明共同发展的关系，社会事业发展过程还存在不少遗留问题。
(二)执政能力有待加强，1、班子上下交流沟通不够。一是班子成员间相互通气还比较少，在政策的制定和问题的协调上，对各自分管的工作考虑较多;二是政府班子于下级机关间交流沟通较少，没能充分调动基层单位的积极性，影响了行政效率。
2、工作执行力不强。一是缺乏大局意识，对已有的事争着干，与已无利的有时推给别人;二是沟通协作的能力弱，遇事踢皮球、怕沾边、和稀泥，缺乏原则性和坚定性;三是工作落实不够好，上有政策，下有对策，政令不畅、执行不力的现象还在一定范围内存在。
3、依法行政意识还不够强。一是个别领导、少数干部传统行政观念、习惯行政做法依然存在;二是少数领导干部、工作人员法制意识不强，与依法行政的要求还有一定差距。，(三)关心机关干部不够
主要表现在对重点工作、重点项目倾注的精力和时间较多，对基层面上的工作考虑的时间较少;给干部提要求、交任务的时候多，关心基层干部思想、工作、生活的时候较少;谈工作的时候多，交流思想的时候少;批评教育的时候多，激励奖励的时候少;对村主要领导干部沟通的时候较多，与副职和一般干部交流沟通的时候少。
(四)党员先进性体现不突出
面对问题时，部分领导干部存在畏难情绪;开展工作时，直接面对群众深入基层调查研究少;接人待客时，艰苦奋斗、勤俭意识不够强;端正思想时，开展批评与自我批评少;履行职责时，解决群众关心的热点、难点问题还不够好。，二、存在问题的主要原因
(一)对理论学习的重要性和必要性熟悉还不够深入，主要是认为平时班子成员都按时参加了乡党委____的____学习，且大家都是经过长期锻炼而成长起来的干部，参加各种培训、学习的时候也比较多，理论水平、修养是比较高的了。加之乡政府工作本身就十分繁杂，班子成员抽出时间来学习的时候非常有限。有时也认为学习这个东西不能解决当前乡镇经济快速发展这个难题，因而有意无意的放松了理论的学习，渐渐地对深入学习理论的重要性熟悉不够，出现了把学习当作软任务，把业务工作作为硬指标的情况。
(二)思想观念与新形势的发展要求还不相适应
____乡所处的地理位置相对偏僻，对外获取新思想、新观念的途径相对较少，加之长期受老思想，老形势，老思维办法的习惯影响，致使班子成员思想解放不够，缺乏强烈的发展欲望、开阔的工作视野、合乎时代的观念以及与时俱进的精神。加之当前各种矛盾突现，开展工作难度加大，沉重的包袱更加束缚了大胆开展工作手脚。
(三)全心全意为人民服务的公仆意识还不够强
随着经济和社会事业的逐步发展，工作和生活条件不断改善，讲享受、讲排场的意识有所抬头。精力投入到日常行政事务中偏多，疲于应付各种会议、检查、____等全心全意为人民服务的思想树得不够牢，公仆意识和群众观念有所淡化。主动与村级干部群众的沟通联系有所减少，关心他们的工作、生活不够。对群众想什么，需要什么了解不够，为群众办实事，办好事还不够多。
(四)班子自身建设还存在薄弱环节
一是思想上对班子建设重视不够，把之当作一件大事来抓得还不力;
二是有针对性地提出一定时间内班子自身建设的重点还做得不够好;三是抓班子工作与作风建设的融合上做得还不好，长效工作机制还没真正建立起来。
三、整改措施和努力方向
(一)加强理论学习，提高班子理论素养
一是坚持不懈地用____主义、____思想、____和____武装头脑;二是以此次____先进性教育活动为契机，进一步加深对党的根本性质、宗旨的熟悉，真正树立执政为民的理念;三是坚持解放思想，实事求事，坚持理论联系实际的学风，切实解决涉及人民群众根本利益的热点、难点问题;四是树立正确的世界观、人生观和价值观，树立科学的发展观和政绩观，提高解决重大问题的能力，提高驾驭市场经济的能力;五是完善学习制度，继续坚持参加乡党委的____学习，并通过自学、互相学和党组会议、办公会等多种方式和形式集中学习，努力提高班子成员的理论功底和素养。
(二)坚持以人为本，切实为人民谋利益
一要坚持为人民服务的宗旨，发扬群众路线的优良传统，努力为人民群众办好事，切实创造优良的人居环境;二要坚持以项目建设增强经济发展后劲，狠抓项目开工、项目建设、项目储备和项目治理，加大投资力度，拉动乡镇经济发展;三要坚持____和以人为本理念，大力实施可持续发展战略，加快社会事业发展，切实维护社会稳定，努力建设和谐社会。
(三)狠抓依法行政，创建民主法制政府
一要坚持依法行政，切实解决好政府缺位、错位和越位的问题，履行好经济调节、市场监管、社会治理和公共服务四大职能;二要加强
行政执法队伍建设，提高执法人员素质和依法能力;三要全面推行行政执法责任制、过错追究制和评议考核制，做到有权必有责、用权受监督、侵权要赔偿、违法要追究;四要改进行政方式，深入清理、压减行政审批和收费项目，逐步实现政府职能由行政命令向引导服务转变;五要搞好政务公开，主动接受人民群众的监督;六要自学接受乡人大的法律监督、工作监督，加强建立与各机关单位的桥梁纽带作用，努力创建民主法制政府。
(四)加强政府自身建设，增强政府能力
一是继续坚持群众路线和民主集中制，果断维护班子团结和权威，充分发挥班子成员的积极性、主动性，非凡是继续完善重大事项、重点工作的____研究、____决策制度，努力创造一个宽松和谐的工作环境。二是进一步建章立制，提高政府的科学执政水平。非凡是进一步健全政府工作的决策机制、执行机制和督查检查制度、考核奖惩等制度。三是进一步树立过紧日子的思想，勤俭节约，齐心协力，共度难关。四是坚持求真务实的作风，政府班子带头落实，讲实话，办实事，求实效。
(五)认真落实党风廉政建设责任制，做好表率
一是进一步提高熟悉，提高政府班子成员拒腐防变的能力。
篇三：干部作风不实的整改措施
工作作风不扎实的整改措施
工作作风不扎实怎么办,以下是小编整理的相关整改措施～希望能帮到你。
工作作风不扎实的整改措施一
在开展“机关作风建设年”活动中～我镇严格按照县机关作风建设年活动领导小组办公室的要求～在广泛征求意见～深入查找问题的基础上～切实解决思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风五个方面的突出问题～使我镇机关作风建设年活动真正取得实效～局工作作风不扎实整改措施。
一、指导思想
坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导～全面落实科学发展观～发扬党的光荣传统和优良作风～根据新形势新任务的要求～以密切党和人民群众的血肉联系为核心～严格按照胡锦涛总书记倡导的八个方面良好风气的要求对照检查～着力解决突出问题～弘扬新风正气～抵制歪风邪气～全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设～牢固树立服务意识～建设勤政、廉洁、务实、高效的镇机关～造就一支政治素质好、业务水平高、奉献精神强的机关队伍。
二、目标要求
(一)学风进一步转变～理论联系实际的能力得到加强;1/8(二)精神面貌焕然一新～开拓创新意识不断增强;(三)工作作风明显转变～服务水平进一步提升;(四)组织纪律更加严谨～继续保持昂扬向上的工作状态;(五)机关管理更加完善～艰苦奋斗的传统得到发扬。
三、存在问题及整改措施
(一)学习风气方面。
1、有的同志对学习的思想重视程度不到位～没有认识学习对提高自身素质、促进发展的重要意义～存在重理论轻实际、重业务轻政治、重硬指标轻实际能力的现象。
2、学习制度没有得到充分落实～少数人自我要求不严～学习自觉性、积极性和主动性不足～对文件的领会浅尝辄止～不求甚解～不能真正钻进去～沉下来。
3、有些同志平时不注重学习～只满足于现有的知识水平～认为只要应付日常工作就行了～对新知识学习不够～对新知识的学习存有急用先学～“临阵磨枪”问题。
整改措施:1、广泛开展学习活动～在全体机关同志当中树立勤奋学习、终生学习的意识～大力加强政治理论、法律法规、科学理论的学习～通过互帮互学和举办专题讲座～使广大干部认清形势～明确方向～树立正确的世界观、人生观和价值观。
2/82、坚持每周三、周五机关集中学习制度。镇班子成员轮流领学并进行学习点评～机关同志联系工作实际～撰写发言提纲～进行工作交流～全面提高机关同志的政治素养和业务水平～增强为人民服务的本领。
3、举办机关干部交流课堂～由相关领导牵头～组织参加乡镇工作不满三周年的同志～由经验丰富的老同志和村干部集中上课～学员之间相互授课会评的方式～让这些干部尽快熟悉和适应农村工作～提高他们的农村工作实践能力～范文《局工作作风不扎实整改措施》。
(二)精神状态方面。一是部分同志站位不高～不能正确认识和判断当前形势的新发展、新特点～政治敏锐性和鉴别力不够高。忧患意识不强～工作缺乏主动性～工作节奏慢～重点不突出。二是有些同志思想观念更新慢～思想方式转变慢～缺乏机遇意识、危机意识、创新意识,等靠思想仍然比较严重。三是个别同志存在工作
小成即满～满足于被动应付～工作作风疲沓、标准过低、效率不高～缺乏工作热情。四是极个别人没有牢固树立社会主义荣辱观～不能正确对待个人名利问题～对名利得失看的过重～对个人利益过分追求～影响整体。
整改措施:1、加强培训学习～提高干部职工的政治敏锐性和鉴别力～促进思想解放和观念更新～适应新时期的工作形势～
3/8培养开拓创新的工作能力。
2、强化教育～牢固树立社会主义荣辱观～正确对待个人名利、荣辱～讲操守～重品行～保持高尚的精神追求～
(三)工作作风方面。一是单位、个人之间表现不够平衡～个别办公室和个人责任心不强～职责范围内的工作完成不够细致～存在推诿扯皮现象。个别人的工作～领导不摧不干～本该一天完成的工作一个星期甚至一个月都完不成～本应一个人就可以做好的工作却要多个人去参与。二是有的工作不扎实～有布臵、无回音～层层签批却不抓落实～个别人只做表面文章～讲起来头头是道～做事情却华而不实～有的人只做眼前文章～领导面前一个样～群众面前一个样。三是个别办公室大局意识树立的还不够牢固～单位之间、个人之间工作沟通不足、配合不够～没有充分调动现有资源～没有形成最大工作合力。
整改措施:1、坚持班子周联席会议制度。每周至少召开一次～根据实际吸收有关二级机构负责人列席会议～各分管领导汇报工作开展情况～对存在问题进行通报～集体研究解决。
2、实施工作责任制。把工作责任、标准明确到分管领导、二级机构负责人、经办人～规定办结时限和反馈制度。
3、强化大局意识。在加强对干部职工教育的同时～制定和完善内部管理规章制度～对内部工作的分工合作用制
4/8度的形式明确下来～建立长效机制～形成做好各项工作的整体合力。
(四)组织纪律方面。一是个别同志对自身要求不严～执行各项规章制度不够～存在有令不行、有禁不止的现象。二是个别办公室疏于管理～考勤不严～不请假或请假不履行手续、超越职权批假的现象还存在。三是个别人上班迟到、早退～不按镇里规定保持联络畅通～工作时间串岗、办私事～上网聊天、玩游戏等。四个别人自己不做事～却热衷于说三道四、评头论足～出工不出力～小事干不好～大事干不了～不虚心求教～不服从领导。
整改措施:1、坚持领导带头。镇领导班子成员、二级机构负责人带头执行各项规章制度～主动为全镇做表率。
2、严肃上下班纪律。严格执行镇机关制定的考勤制度～认真执行请销假规定。
3、加强对干部职工的教育～完善绩效考评措施～对存在问题拒不改正的～严肃追究当事人及其各办、管理区负责人的责任。
工作作风不扎实的整改措施二
我镇领导干部工作作风整顿建设活动～从2月9日开始以来～一直按照区委整风办的统一安排部署～认真开展了学习动员～分析评议～民主讨论、自查自纠和深入剖析的两个阶段的工作～并取得
5/8了阶段性的成果。通过前两个阶段的工作～全镇参学领导干部学习实践“三个代表”重要思想和坚定性进一步得到加强～党性观念进一步得到提高～党员干部的工作作风进一步得到改进～党群干群关系进一步密切～干部、群众在工作和生活中
的一些实际问题得到初步解决。为了更进一步把领导干部工作作风引向深入～确保这次活动能真正取得实效～镇党委政府认真总结了前两个阶段工作的经验做法,全面分析了群众提出的意见建议和当前全镇工作中存在的问题～并提出以下整改方案。
一、整改指导思想
(一)深抓思想建设～确保思想统一。通过“思想发动、学习培训”～全体党员干部普遍受到了一次较为深刻的马克思主义理论教育～尤其是“三个代表”重要思想的教育～进一步增强了全面正确地贯彻执行党的基本路线和中央决策的自觉性。深入调查、认真落实。掌握农村具体情况～对照本镇、村、社实际～制定工作计划～抓好工作重点～确保经济增收。加快“惠民工程”的实施。情系于民～为民服务。贯彻落实“三贴近”～即贴近实际、贴近生活、贴近群众～把思想建设的着眼点放在为民服务～帮助群众解决难题上～以人民的利益高于一切～切实推行亲民、为民行风建设。转变领导干部工作作风。部分党员干部过去工作作风简单、粗暴～吃、拿、卡、要现象、与民争利等问题进行彻底清理。
6/8(五)基层组织建设中创造力、凝聚力、战斗力必须加强。对基层组织中干部工作负责不够～责任心不强～工作成效无起色～进行重新调整工作岗位。奖优罚劣必须形成制度～让只讲索取～不讲奉献～工作责任心、使命感不强的领导干部没有市场。
二、工作原则
1、围绕“用心想事～用心谋事～用心干事”的主题抓整改。全镇建设活动整改提高工作～将始终不渝地以学习和实践“求真务实、开拓创新、立足科学发展、构建和谐旌阳”重要目标为主线～紧紧围绕提高党员干部的政治素质～加强基层组织建设～服务基层～促进改革、发展、稳定建设活动目标要求来进行。通过整改～
达到党员干部政治素质全面提高～组织建设进一步加强～机关作风明显转变～工作效率进一步提高。让我们的领导干部有心想事～有心谋事～有心干事。
2、按照“为民、开拓、务实、清廉”抓整改。做好四个“实效”。紧密联系当前农村工作实际～求真务实～解决当前安全、维稳、发展中存在的问题～坚持以群众反映的热点、难点问题和影响长远的问题作为整改的重中之重～在办事效率上见实效。在树立和落实科学的发展观～解放思想、开拓创新、促进改革发展上见实效,在解决理想信念、政治坚强的突出问题～促进社会稳定～推进农村发展上见实效,7/8在服务基层、服务群众～廉洁自律～密切党群干群关系上见实效。
3、突出“做人民群众的公仆、当群众的知心人”抓整改。结合落实整改措施～建立健全服务于民的长效机制～使在作风整改建设中体现出来的好的做法～好的经验制度化、规范化、经常化。重点从以下几个方面着手:一是按照创建学习型组织的要求～再次建立和完善党员干部的学习制度,二是围绕制定出的领导干部增强的“五种意识”具体要求和标准～制定出具有较强的针对性、操作性、规范性～符合我镇工作落实、经济发展的规章制度,三是以“四个必须进一步”为目标～健全完善党员干部的管理机制,四是继续培养和加强对党员干部的“社会主义荣辱观”的教育。
4、深化教育～继续学习抓整改。紧密结合农村改革发展稳定的实际抓整改～党员干部应积极引导广大党员和群众进一步增强政治意识和大局意识～切实将思想统一到全镇稳定健康发展的大局上来。通过扎扎实实地抓整改、办实事、解难题、促发展～让群众进一步感受到党员干部在作风整顿建设中带来的新变化。
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