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医疗机构设置可行性研究报告范文10篇

时间:2023-01-04 12:05:05 公文范文 来源:网友投稿

医疗机构设置可行性研究报告范文10篇

医疗机构设置可行性研究报告范文篇1

  应市委、市政府及上级党委指示要求,参照两会重要相关内容,胜利支行党支部结合实际,对一季度意识形态工作深刻分析,找出问题与亮点,并从实际问题出发寻求解决方案,以期破旧除尘,为我行今后进一步加强意识形态建设提升团队竞争力打下坚实基础。

  一、一季度意识形态工作形势分析:

  1、认真开展组织生活会,贯彻落实“两学一做”。

  十九大对意识形态领域取得成就的原因进行了总结,根本就在于我们党牢牢掌握了意识形态工作的领导权。胜利支行党支部清醒地认识这一点,并在2019年一季度紧紧围绕意识形态建设,加强工作部署,本着党务工作与业务工作并重的思路,坚持开展党支部组织生活会,以大会的形式传达文件、开展党章党规及各项条例准则为主题的传导教育,并将学习内容结合实际进行讨论,认真贯彻落实“两学一做”精神,提升了党支部全体党员的党性意识。

  2、加强政治思想多元化学习,确保意识形态学习有效“消化吸收”。

  意识形态工作不能仅仅依靠组织生活会这种单一方式开展,应顺应时代发展,体现与时俱进。胜利支行党支部严格按照组织要求,开展多元化立体的意识形态建设工作:认真抓好“学习强国”平台的学习工作;开展全员参与“学雷锋”主题征文活动;踊跃参加市委组织的学雷锋大会,听取了“当代雷锋”刘娟的先进事迹。通过全方位立体学习,提升我行党支部及全体员工的政治思想素质。

  3、结合实际工作,确保意识形态能落到实处。

  加强意识形态建设并非单纯为思想建设,其目的是为了更好的强化党的领导,指导具体工作,进而更好的服务广大民众,促进社会和谐健康稳定发展。胜利支行党支部将牢记这一点,坚持理论结合实际,以“服务中心,建设队伍”为落脚点,在实际工作中体现和检验学习效果。时刻本着理论联系实际的思路开展学习教育和讨论,为我行发展进步提供有力的技术支持。

  4、提高员工福利,增强核心凝聚力。

  十九大指出,新形势下如何调动人民群众的积极性,除了制定正确的路线方针政策还要关注民生,作为基层党组织,胜利党支部本着这一原则,通过春节发放福利品、国际劳动妇女节举办插花活动,来提高我行员工福利,增强胜利支行党支部核心凝聚力。

  二、意识形态工作还存在的问题:

  1、对意识形态重要性强调不足。

  2、工作方式相对传统,精神文明建设方式创新力不足。

  3、政治思想建设与工作实际结合不够紧密。

  4、批评与自我批评不够深刻,需加强这方面引导,形成良性机制。

  三、下步工作打算:

  1、巩固意识形态工作成果,进一步加强基层思想建设。强调意识形态的重要性和工作成果,提高党员对意识形态建设的重视。扩大学习范围,壮大“学习强国”学员队伍,党员带头,积极学习,创造主流意识形态良好氛围。

  2、讨论中加以引导启发,防止走题和冷场。在讨论中,由于有的同志对有关学习内容认识不深,往往容易出现滔滔不绝、离题万里的情况;还有的时候,由于各种原因会出现发言冷场的情况。出现上述情况时,就要善于做引导启发工作,如请支委或骨干带头发言加以引导,或者就有的同志提出的问题等进行议论,确保整个学习过程中的效率。

  3、结合实际工作开展学习,做到理论联系实际,学以致用。基层党支部的工作与单位的实际工作既具有一致性,也存在着差异,各有侧重。党支部通过开展组织生活,学习党的思想理论和路线方针政策,提高党员的政治思想水平,对思想上的模糊认识进行澄清等等,归根到底,这些工作是以“服务中心、建设队伍”为落脚点的,是要在实际工作中体现和检验学习效果的。

  4、认真开展批评与自我批评,纠正错误,以“破”求“立”,团结共进。在党内开展批评与自我批评,是我党的三大优良传统之一。在组织生活中,同志们之间坦诚相见,交换一下互相间的看法,指出存在的问题,对于思想的提高,大有裨益。对于这一做法有时“碍于面子”无法有效落实,应破除党员畏难心理、老好人思想,去掉顾虑,引导大家畅所欲言,建立开放的心态进行批评与接受批评,在批评与自我批评中认识不足,谋求个人和集体的共同进步。

医疗机构设置可行性研究报告范文篇2

  年初以来,银行把意识形态工作作为党的建设重要内容,列入党建年度工作要点,与银行业务工作紧密结合,同部署,同落实,同考核,现将有关情况总结如下:

  一、主要工作开展情况

  (一)强化组织领导。高度重视意识形态工作责任落实,成立了以支部书记为组长,各支部委员为副组长,各管理部门负责人为成员的意识形态工作领导小组。充分认识意识形态工作的极端重要性,守好意识形态工作“责任田”,把意识形态工作纳入综合目标考评中。一把手负总责,带头管阵地、把导向、强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,切实做到了重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。其他班子成员按照“一岗双责”的要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,压实工作责任。

  (二)加强思想政治工作。一是将传统学习、宣讲与新媒体结合起来,同时利用微信、微博等新媒体,开展理论宣传宣讲,不断推动中央和省、市委会议精神深入基层、深入群众、深入人心。二是积极开展各类主题教育。开展合规教育,警示教育,廉政教育、“非法集资”“扫黑除恶”教育,责任意识教育、开展思想上完全入党教育活动,增强了党员干部的宗旨意识。

  (三)定期进行督导检查。各部室将本年度自己工作领域的意识形态落实情况向支部报告,各班子成员将自己分管领域意识形态落实、监督情况向支部汇报,最后由支部将我**各领域意识形态落实情况进行汇总分析,为明年意识形态工作指明方向,提供遵循。

  二、意识形态工作中存在的问题

  (一)思想认识有待提高,部分干部对意识形态工作的重要程度认识不到位,理解不深刻,没有真正将意识形态工作渗透到具体工作中,流于形式,流于表面。

  (二)档案管理有待完善,档案整理工作不够细致,有时出现部分档案缺失、工作留痕不及时的现象。

  三、明年工作计划

  (一)提高思想认识,强化和深化理论武装工作

  1、强化政治责任。通过召开意识形态工作培训会,主题教育等方式,进一步强化广大党员干部政治责任,提高党员干部意识形态工作能力,确保始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向,在任何时候任何情况下都在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。

  2、突出学习重点。以深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为重中之重,引导党员干部认真学习、深入贯彻“两学一做”学习教育互动,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,始终忠诚核心、维护核心、捍卫核心。

  (二)监督工作落实,强化落实意识形态工作责任制

  建立健全意识形态安全预警检测体系和分析研判机制。定期分析研判意识形态领域工作,发现苗头性问题,及时排查隐患,维护意识形态安全,绝不给错误观点和言论提供空间,提升意识形态工作主动性和实效性。

  (三)做好档案整理

  责定有高度责任心的人员管理档案,既要把功夫下在平时,又要根据发现的问题和漏洞,随时补充完善,做到每一项工作的开展都留有痕迹,确保巡视整改任务有方案、有计划,有内容、有记录、有存档、可检查、可追溯。

医疗机构设置可行性研究报告范文篇3

  项目名称:

  关于青少年近视的调查报告

  简介:

  调查报告主要调查了青少年的近视情况,并对影响因素进行了充分具体的分析,为今后预防及控制青少年做出一定工作。

  详细介绍:

  调查报告从调查的数据出发,分析了近视的因素有用眼不健康,时间过长等,又从科学的角度分析了预防及防控措施,为今后的预防及防控做出一定工作。

  作品专业信息

  撰写目的和基本思路

  我国近视人群逐年提高,并向低龄化发展,近视患者视力降低、视觉功能受到损害,学习、工作和生活受到影响。若不能有效地控制,它将严重影响下一代的身体健康,甚至影响到民族素质与我国综合国力的提高。所以,特作此调查报告,并以调查问卷形式收集数据,统计数据并作分析。

  科学性、先进性及独特之处

  本作品在调查时,使用调查问卷的方法,进行数据的收集。在分析时,不仅统计了收集的数据,还综合了所查到的资料,进行了系统的分析。

  应用价值和现实意义

  本作品旨在通过调查青少年的近视情况,并分析原因,使青少年及家长重视防治近视,以减少近视对青少年乃至国民素质的影响。

  作品摘要

  目的 通过调查辽宁省阜蒙县高中学生的近视情况,找出导致青少年近视发病率连年提高,并趋向低龄化的一些原因。方法 利用自制调查问卷共计调查阜蒙县学生312人,有效问卷290份,以了解调查对象的视力、用眼卫生、行为等情况,并查找资料,进行数据分析。结果 本次调查问卷共计290份有效,近视患者共计200人,患病率68.97%.其中女生患病率为78.66%,男生患病率为64.57%。青少年近视发病所涉及的致病因素有学习环境不良,不良用眼习惯,遗传因素等。

医疗机构设置可行性研究报告范文篇4

  20xx年,xxx在xx委的正确领导下,认真贯彻落实党中央、省委、市委、XX党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

  一、意识形态工作落实情况

  (一)加强组织领导,确保意识形态工作落实到位

  成立以党委书记为组长的意识形态工作领导小组,强化两级领导班子及各个关键岗位“一把手”意识形态的管理,按照XX在新形势下“守土有责、守土尽责”总要求,从更深的战略意义、更高的目标追求,认识加强意识形态工作的重大意义,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,把意识形态工作同经营管理工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,全力打好意识形态工作主动战。

  (二)强化理论学习,确保理论武装到位

  坚持以科学的理论武装人,突出学习重点,打造学习型党组织。深入学习贯彻十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,认真学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党系列重要讲话精神、《习近平新时代中国特色社会主义思想纲要》、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》、《关于严格党的组织生活制度的实施意见》、中共中央办公厅《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、市委《XX市党组织履行全面从严治党主体责任实施细则》、《党政领导干部选拔任用工作条例》,继续学习十九大工作报告,采取党委中心组、各党支部和召开党员大会集中学习、党委班子成员和党员干部个人自学、各党支部书记集中轮训、邀请专家举办十九大精神专题讲座授课、观看警示教育视频和个人自学相结合的方式,抓好党员干部思想政治教育。

  坚持把学习十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神及习近平总书记系列重要讲话精神同贯彻落实市委、XX党委工作部署精神结合起来,切实把干部职工的思想和行动统一到XX党委决策部署上来,党员干部结合网络“学习强国”APP、“云端学习”APP和党报党刊等媒介,抓好个人学习,今年来人均学习时间110多个学时;每月1次主题党日学习;XX党委和党委中心组集中学习14次;各党支部分别组织集体学习12次;党委班子成员分别组织分管部门党员干部上党课和到包片XX上党课12次;XX党委班子成员每人撰写1篇十九大学习体会;组织基层党支部书记培训1次;邀请专家开展学习十九大精神专题讲座1次;党委召开民主生活会1次;各党支部召开组织生活会12次。

  (三)抓好舆论引导,确保正能量宣传到位

  一是在舆论引导与对外宣传中,充分利用大屏幕、微信朋友圈等宣传平台广泛开展正面宣传,共开展各类宣传13次,有效提高了舆论引导效果,为XX银行形象的进一步提升和各项经营管理工作提供了强有力的舆论支持。

  二是把握宣传导向,防范舆情风险。在XX统一安排下,搭建信息互通的平台,把握不同阶段宣传重点,实施正能量信息宣传渗透,把XX银行助农主力军的形象进一步展现在公众面前。加强舆情监控,上下两级每天不少于4次浏览相关网络平台,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现,如遇重大事件及突发性问题可提前介入,防患未然。

  (四)加强各类意识形态地管理,进一步发挥群、工、团作用

  严格贯彻执行XX意识形态阵地管理责任制要求,确保辖内对内、外网站,各类微信公众号、工作群、营业网点大屏幕、宣传用品等意识形态阵地不走样,看得牢,守得住。加强党建活动室规范化管理,进一步充实完善各类意识形态资料素材,注重发挥党群、工、团作用,特别是在疫情防控期间,做到了疫情无情人有情,党员干部团员青年冲锋在前,工会组织保障在后,在保障疫情防控措施、物资落实到位的同时,确保了全体员工的身心不受侵害。疫情防控期间,全辖上下齐心协力,共克时艰,确保金融服务措施不走样,服务水平不滞后,XX银行的社会形象得到进一步提升。

  二、存在问题

  一年来,我行意识形态工作虽然取得了一定的成绩,但还存在着一些问题和薄弱环节,主要表现在:一是对落实意识形态工作认识不深,存在重业务,轻党建工作的情况;二是两级党组织意识形态工作开展质量还需进一步提升;三是正面典型事例数量不多,对内对外宣传力度还需要进一步加大;四是意识形态宣传工作的方法、形式、途径还需要进一步探索,意识形态工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。

  三、2022年下一步工作安排

  一是进一步落实意识形态工作责任制。全面贯彻落实XX党委的统一部署,继续以落实意识形态工作责任制为龙头,切实履行主体责任和领导责任,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,认真落实意识形态工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,把意识形态工作同各项经营管理工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。党委书记要做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置。

  二是坚持不懈抓好理论学习。以党委中心组学习、“三会一课”为龙头,以党员干部特别是领导干部为重点,以习近平总书记系列重要讲话精神为主要内容,创新理论学习方式,丰富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动。

  三是继续拓宽对外宣传渠道,不断提高XX银行知名度。积极探索网络宣传和管理的方法,扩大对外宣传渠道。加大对内对外重大问题和突发事件的监控、预警、协调、处置力度,从严把好监控、宣传关口,维护和不断提升XX银行的形象。

  四是加强队伍建设,选优配强领导班子和意识形态领域工作的干部员工,重点抓好主要负责人及重要阵地、关键岗位人员的选拔配备和使用管理,加快建设一支政治更加坚定、眼界更加宽广、业务更加精湛、纪律更加严明、作风更加务实的工作队伍,确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民、忠于马克思主义的人手里,确保全辖宣传战线各极领导班子和干部队伍坚强有力。

医疗机构设置可行性研究报告范文篇5

  今年上半年以来,我行把意识形态工作作为党的建设重要内容,列入党建年度工作要点,与业务工作紧密结合,同部署,同落实,同考核,切实做好意识形态各方面工作,现将有关情况总结如下:

  一、主要工作

  (一)强化组织领导。我行高度重视意识形态工作责任落实工作、成立了以支部书记为组长,副书记为副组长,支部其他党员为成员的意识形态工作领导小组。充分认识意识形态工作的极端重要性,守好意识形态工作这块“责任田”,高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入综合目标考评中并认真落实党支部书记意识形态工作述职制度,实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,分清主流支流,对重大事件、重要情况中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。要增强党员廉洁自律意识,做到有责必履,失责必问、问责必严、狠抓作风建设,始终以“零容忍”的态度,不断增强党员的凝聚力和战斗力。大力推广资源利用厉行节约机制,进一步加强“三会一课”管理。严肃会议纪律,提高会议质量。

  (二)加强思想政治工作。一是落实书记讲党课制度,行党支部成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展上党课活动,扎实推进学习型党组织建设。我行将每周一晚上为固定学习日,抓好全体干部职工学习“两学一做”学习教育制度化常态化,提出理想信念教育,提高政治鉴别力。同时,充分利用网站、媒体积极宣传活动动态和好的做法,播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动,提升了干部职工的参与热情,为全体职工提供丰富多彩的文化活动,创新活动方式,多次举办演讲比赛得到了上级领导部门的大力支持与认可,我行将继续推进员工思想政治的进一步深入。二是积极开展主题教育。紧扣“理想信念”主题,开展了合规教育、警示教育、廉政教育、“非法集资教育”“扫黑除恶”教育、责任意识教育和忧患教育活动,增强了党员干部宗旨意识。三是加强干部培训。采取“请进来”与“走出去”的方式,不断提升干部理论素养。三是抓好理论学习,严格落实“三会一课”民主生活会,民主评议党员制度,超前谋划,不忘初心,牢记使命主题教育,提高我行党员干部的党建知识理论水平,和政治敏锐性。四是突出党建载体,形成发展共识、积极开展党员活动,丰富活动方式,在今年四月份,机关工委组织我行党员开展了“环保我先行”活动,到道路两侧捡垃圾,清杂草,在5月份,县委办“领航2019”机关党员助推乡村振兴志愿服务活动。通过这些活动,使我行员工提高了对党建的认识。

  (三)狠抓学习教育。将意识形态工作纳入学习计划,及时传达学习各级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,认真学习党的十九大精神及习近平总书记系列讲话,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是开展党风廉政建设宣传教育活动。积极组织开展党风廉政建设宣传教育活动,不定期开展专题研讨交流,切实提高党员干部的廉政意识。同时围绕“坚持用新发展理念引领发展行动,坚持全面从严治党”开展专题讨论,学习党章和党的纪律规定及党的光辉历史等知识。截止目前,我行无黄、赌、毒等现象。我行按季开展员工异常行为排查,强化“八小时”外管理,形成内外融合贯通的监督体系,确保了遵规守纪、廉洁自律在中层人员日常行为中落到实处。二是认真学习党的十九大精神及习近平总书记系列重要讲话精神。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,深入理解中国特色社会主义思想,全面贯彻党的十九大精神,坚决维护党中央权威,从行动上真正理解党,推动党的政策落地生根。我行深度融合业务经营工作,紧盯信贷授信业务、不良贷款处置、大型物品招标采购和重要节假日违反“四风”的“微腐 败”等主要风险点检查监督。

  (四)坚持正确舆论导向。一是加强舆论引导和舆论斗争。进一步唱响主旋律,传播正能量,大力宣传时代楷模、身边好人,传承中华优秀传统文化,弘扬时代精神,增强宣传的吸引力和感染力。二是牢牢掌控网络意识形态安全,我行有管理员专门负责此项工作,严禁在QQ、微信圈发布反动消极的言论,低级庸俗的图片、视频。同时我行全体党员积极学习“学习强国”平台发布的相关内容,深入学习党的十九大精神及新时代中国特色社会主义思想内容。三是大力推进政务公开。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网、宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策,重要人士任免等相关信息。四是及时做好重要节点和敏感时期的舆论监督。建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。

  (五)创新方式方法。一是开展作风建设年活动。紧密结合“两学一做”学习教育常态化制度化和扶贫领域作风建设活动以及机关作风大整顿,从领导干部抓起,从落实重点工作抓起,深入开展反“四风”活动,对照自身问题,查摆出领导班子与班子成员的共性问题。二是积极开展党内关爱党员、困难党员慰问活动,并解决一些生活实际困难,使广大职工切实感受到单位的温暖和关怀。三是积极开展帮扶脱贫活动。按我县党委安排,我行丁玲、刘伊蒙、杨俊明3名同志继续在敖林锡伯乡四家子村长发屯进行脱贫帮扶,贫困户共计15户,明确了班子成员包户制度。目前12户已经脱贫,另外3户已经制定了帮扶脱贫计划,争取早日脱贫,对于已经脱贫户,我们继续巩固帮扶,确保“两不愁、三保障”达标,收入稳定超过国家标准,不存在返贫现象。

  二、存在不足

  我行上半年的工作虽有一些成绩,但也存在很多不足,主要表现在以下三个方面:一是理论学习坚持不够。不能持之以恒,理论联系实践有差距;二是缺乏深入调查研究的精神。对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的方法。三是工作抓得不到位,工作上存在很多的薄弱环节,安排部署多,督办检查少,缺乏条理性,工作力度不够。

  三、下一步打算

  下一步,主要做好以下三方面工作:一加强短板意识和创新意识,以先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。二加强看齐意识和责任意识。牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到工作报告、纪律检查、干部考核当中去。三强化担当意识和战斗意识。加强正面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。

  下半年,我行党支部将继续以提升意识形态工作为抓手,深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,不断统一思想、提高站位,立足党建带动业务发展,重点做好服务实体经济,防控金融风险、深化金融改革三项重点工作,为促进经济和金融良性循环健康发展贡献力量。在今后各项工作中继续增强“党建+业务”活力,发挥谋业务发展全局的重要职责,做到信念过硬,责任过硬,能力过硬,坚定迈出建设“五型”银行新步伐,奋力开启新时代杜尔伯特润生村镇银行改革发展新篇章。

医疗机构设置可行性研究报告范文篇6

  我常常听到我们班有些人在抱怨着,说上课黑板和大屏幕上的.字看不见;玩游戏时人多眼杂看不见谁来抓;测试视力时“成绩”不好,回家被爸爸妈妈骂等等抱怨词。于是我就对近视人数进行了一次调查。

  我一放学就到有关近视资料的地方去调查了,我首先去看了近1个月的报纸,又去看了几册书籍,上网浏览了大量有关近视的资料等等有关途径。

  据有关资料,青少年近视眼长时间用眼疲劳为主。青少年眼睛的调节力很强,当书本与眼睛的距离达7-10厘米时仍能看清物体,但不能长时间地看书,不然会造成用眼疲劳导致近视

  有的青少年看书、写字、做作业、看电视等连续3-4小时不休息,这样不仅影响身体健康,还影响视力。久而久之,就形成了近视。有部分学生过了暑假视力就明显下降就是这个原因。

  下面我告诉你们应该要怎么预防才行,眼与书本之间应保持30厘米左右的距离。看书时间不宜过长,每1小时,应休息15分钟,期间要向远处眺望或做眼保健操,防止眼睛过度疲劳。

  另外,绝对不可以长时间地玩或看电子产品,负责会造成对眼睛的大幅度疲劳,许多青少年就是因为这个而近视的,我们班的同学48个已经有20余个同学成了度数不同的近视,少则100度,多则500度。还有些同学不愿戴眼镜,这会导致近视更加加深。

  希望同学们可以做一个正确用眼的人!

医疗机构设置可行性研究报告范文篇7

  随着移动信息技术时代的到来,大家对电脑、手机的掌握越来越熟练,很多小学生由此也荣获“网络高手”称号。但随之而来的是近视的同学越来越多,有的班级已有近半的同学近视;近视同学的年龄也越来越低,一些一、二年级的同学鼻梁上也架起了沉甸甸的眼镜。近视不仅不利于我们学习,还影响我们的身心健康。为此,我做了关于青少年近视率与用眼习惯的调查,希望能引起同学们对保护视力的重视。

  1.查找资料。

  我在网上查阅到了一组触目惊心的数据:我国青少年近视率已经高居世界第一位,据2014年《全国学生体质健康调研》的结果表明,我国高中生近视率高达85%,初中生为70%,小学生为20%,而2013年,这一数据分别为60.28%、50.3%、27.63%。从小学生到中学生,近视人数逐渐上升,难道近视和年龄有关?我心中产生了疑问。

  2.问卷调查。

  我设计了关于学生近视情况的调查问卷。问卷包括年级、年龄、视力情况、用眼习惯等调查项目。经统计,我得到以下结论:近视人数从一年级到六年级逐渐增多,六年级学生近视人数占总人数的40%。

  3.个别谈话调查。

  我采用访谈的方式对大家在日常生活中的不良用眼习惯进行调查。其中,A同学说,他经常上网;B同学说,她喜欢趴在桌子上看书、写字;C同学说,做眼保健操时间他常与同学嬉笑打闹;D同学说他不爱吃西红柿、橘子等富含维生素的食物……

  通过调查,我发现大多数同学是平时不注意保护眼睛才导致近视的,主要原因如下:

  1.看书、写字姿势不正确;

  2.看电视时距屏幕过近,时间过长;

  3.在光线过强或过弱的环境下学习;

  4.长时间玩电脑;

  5.不合理饮食;

  6.不做眼保健操;

  7.缺乏应有的体育锻炼和适当的室外活动。

  通过调查发现,许多同学也认识到书写姿势不正确、光线过强或过弱、长时间用眼等不良的习惯易导致近视,但又不加以改正。医学研究表明,虽然存在遗传因素,但用眼习惯不正确、饮食不均衡、睡眠不足、噪音干扰等,仍是诱发青少年近视的重要因素。

  眼睛是心灵的窗户,是探索万物的T.具,更是我们身体不可欠缺的一部分。同学们一定要保护好眼睛,养成良好的用眼习惯。为此,我向同学们提出以下建议:

  1.看书时坐姿要端正,读写要做到手离笔尖一寸,胸离课桌一拳,眼离课本一尺;

  2.课间坚持做眼保健操;

  3.不偏食,少吃辛辣食物,多吃富含维生素的食物;

  4.定期到眼科门诊检查,听从医师指导,逐步矫正视力或防止近视度数加深,

  6月6日为“全国爱眼日”,我们该行动起来,好好爱护我们的眼睛了!

医疗机构设置可行性研究报告范文篇8

  一、问题

  据调查我国现有盲人500多万,低视力近千万人,尤其是在儿童及青少年当中,患病率极高。全国学生体质健康调研最新数据表明,我国小学生近视眼发病率为22.78%,中学生为55.22%,高中生为70.34%。

  更令人震惊的是,有份调查报告称,国内因高度近视致盲者已达30多万人。因此,儿童及青少年近视的防治越来越被学生、家长及社会所关注。为什么患近视的青少年越来越多?孩子们的眼睛到底是怎样近视的?仅仅是不良用习惯所造成的吗?

  二、调查分析:

  大多数同学都是因为平时不注意保护眼睛而造成近视的。不正确用眼,不注意用眼卫生(如看电视和上网过长等.),则是现代青少年近视眼大增的主要原因。还有一部分青少年的近视原因是营养不良、环境影响等其它因素所造成的。最典型的近视原因是:

  三、结论:

  经过我们的调查,发现我们班和隔壁两个班的近视人数差不多,说明现中小学生的近视人数也挺多.

  四、调查结果:

  通过调查发现,在当今的中学生近视率不断上升,而中学生们对近视这一现象并不加以重视。甚至有人认为近视怎样,戴副眼镜不就得了。还对近视无所谓,错上犯错。许多人常将其归咎于不良的用眼习惯,如看书距离不当、光太暗、持久用眼等。但近年来的医学研究表明,饮食不均衡、睡眠不足、噪音等,也是诱发青少年近视的重要因素。

  五、建议

  (一)看书时作姿要端正,光线要充足。读写要坐到离课桌一尺,胸离课桌一拳,眼离课本一尺。

  (二)不要在坐车或行走的时候看书,不要躺下看书。读写1小时要远眺10分钟或到户外走动,调节眼睛肌肉。

  (三)坚持做眼保健操。

  (四)尽可能少上网或看其他辐射性强的东西。注意作息时间的安排,不能让眼睛长期处于疲劳状态。

  (五)定期到眼科专医作检查,听从仪医师的指导,逐步矫正视力或防止近视度加深。

  六、体会

  眼睛是心灵的窗户,那视力岂不是窗框吗?视力关系着我们的一生,我们要爱护我们的眼睛,坚决不要变成四眼天鸡,不让我们的将来为眼睛而后悔。有些职业非常需要用眼睛,特别是那些比较好的工作。

  七、建议

  我们现在保护好自己的眼睛,为的还不是将来?拥有一双美丽而明亮的大眼睛,既美观,又可以找一份好工作,岂不是一举两得吗?为了我们的将来,保护好我们的眼睛吧!

医疗机构设置可行性研究报告范文篇9

  20××年以来,支部牢固树立“意识形态工作是党的一项极其重要的工作"的思想,认真贯彻落实集团党委部暑和要求,紧密结合工作实际,扎实做好意识形态工作。现将有关情况汇报如下:

  一、工作开展情况

  (一)强化党组领导,落实意识形态工作主体责任

  1.统一思想认识,提高政治站位。支部始终坚持把意识形态工作摆在极端重要位置,纳入公司会议日程专题研究部暑意识形态工作,开展半年度和年度工作研判,及时向集团党委报告情况,不断提高对意识形态工作的认识,始终确保在思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不断増强支部成员意识形态工作的责任意识和使命担当。

  2.健全工作机制、压实工作责任。严格按照谁主管進负责原则,层层落实责任分工,认真履行意识形态工作的主体责任。把意识形态工作作为公司考核的重要内容,与党建工作和业务工作紧密结合,做到同部暑同检查同考核,牢牢掌握意识形态的领导权主动权。同时针对网络意识形态工作的新情况、新问题,研究和改进方式方法,提高意识形态把控能力和网络舆论引导能力建设。

  (二)加强党员学习教育,牢固树立“四个意识”

  1.强化理论武装,坚定理想信念。结合“不忘初心,牢记使命”主题教育,通过上党课学习、支部学习、学习强国等方式,其中集中开展了6次党建理论学习。

  2.加口强学习引导,做好“两个维护”。支部自觉树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,着力建设"信念坚定、对党忠诚、敢于担当、风清气正"的支部。同时支部也加强了对党员的教育、管理、监督,严格落实"三会一课”、主题党日、组织生活会、谈心谈话等制度。通过党员干部教育培训,提高党员干部言行的甄別能力、舆情的引导能力,坚決杜绝了党员干部发表和传播违背党的理论和路线方针政策等错误观点的行为。

  (三)加强阵地建设,确保意识形态正确导向

  牢牢掌握意识形态工作主动权。按照习总书记提出的“九个坚持”和"15字”任务要求,加强党的全面领导,決不能偏航偏向、失管失控。对于确定需要对外发布的内容,始终坚持正确的思想导向。凡上报的信息,均需经办公室审核、领导签发后方能报送,重要敏感性事件由分公司经理签字把关,上半年末出现违背主流意识形态的内容。

  (四)拥护党的领导,贯彻落实各项方针政策

  做到党中央提倡的坚決响应、党中央決定的坚决执行、党中央禁止的坚決不做。不折不扣落实上级党组织的决策部暑,做到不变形、不走样。同时也走近干部职工,开展交心谈心,听取意见建议,从而保障了公司的各项工作稳步推进。

  二、存在的主要问题

  综合近年我支部意识形态领域工作情况,支部上下对意识工作的认识不断增强,意识形态领域总体保持稳定,未发生严重的意识形态领域问题,未出现负面清单上列举的向题。同时,也存在着一些问题和不足,主要表现为:

  (一)党建理论知识学习有待加强。充分利用党建理论知识来处理我们的日常工作,做到学以致用,理论与实际相结合。

  (二)意识形态工作队伍建设有待加强。一是面对当前错综复杂、纷繁多变的舆情、社情新形势,做好思想政治工作和群众工作的能力有待增强。二是自身宣传意识缺乏,挖掘报道正能量信息不多。干部停留在来事做事的阶段,事后总结也仅仅是拍拍图片、写写日记,透过现象看本质的本领不强,升华到意识形态的能力更是薄弱。三是信息宣传力量不够,在界定宣传的内容时,过于谨慎,没有充分利用各类宣传平台。

  (三)意识形态工作方式方法有待创新。宣传教育引导多以灌输式、平面式、阶段式为主,方式方法单一,渗透力、感染力、持久力有待进一步提高。

  (四)对职工的教育引导还不够。一是严格落实意识形态工作责任的意识不强,少数同志有“重业务轻思想”的想法,认为本职工作做好了,就是意识形态在实践中的具体体现,意识形态工作的敏锐性、主动性、积极性不高。二是对于相关文件精神还没有学深悟透,存在生搬硬套,知其然,而不知其所以然。

  三、整改措施

  针对上述问题,我支部将进一步认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,按照集团党委的决策部暑,抓好意识形态各项工作,重点从以下四个方面努力。

  (一)以“不忘初心、牢记使命”主题教育回头看为契机,学懂弄通悟实习近平新时代中国特色社会主义思想,大力宣传党带领人民所创造的丰功伟绩,积极弘扬社会主义核心价值观,筑牢思想防线,唱响主旋律进一步抓好意识形态工作学习教育,提振精气神,不断夯实做好意识形态的思想基础和理论基础

  (二)加强意识形态常态化建设。一是丰富学习的方式方法。把意识形态学习纳入公司日常学习计划,再结合党务工作培训、职工集中培训,加强对党员领导干部的意识形态学习和宣传,增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉,提高意识形态工作队伍工作能力和水平,创新意识形态工作方式方法,营造良好的意识形态工作氖围,筑牢意识形态工作基础。二是进一步健全完善意识形态工作机制,压实意识形态工作责任,明确意识形态工作责任和要求,把意识形态工作纳入年终绩效考核范围,加大督查和考核力度。

医疗机构设置可行性研究报告范文篇10

  一、问题的提出

  在我们班有非常多的“四眼田鸡”走廊上,操场上到处都可以看见数不胜数的近视眼。据我国青少年近视发病率为世界第二,仅次于日本,小学生22.7%患有近视、初中猛增加到了55.8%,高中更是为多经高到70.3%,大学里每十个人就有八个近视,这还只是学生的近视率,据说我国总近视人占了4亿人。到底是什么使我们的近视率想飞一般的速度提升?又怎么样才能使近视率降低?

  二、调查方法

  1、查阅一些有关的网站、有关的网址、有关的论坛了解近视的提高和有木有什么方法使我们的近视率降低

  2、询问我们身边患有近视的同学,问问他们自己认为自己是怎么近视的。

  三、整理和结论

  他们自己认为自己的近视原因

  甲同学

  已同学

  丙同学

  丁同学

  做作业时老是低着头,天天玩电脑

  看书是老是低着头,或眼睛离书很近

  看电视时离得太近了,又基本天天看

  经常玩电脑,一玩游戏就是78的小时没有望望远方

  再看看在网上找得几个比较大的因素

  1遗传因素,2营养因素,3环境因素

  我们看看上面的这几种因素:遗传因素,可能会有同学们的爸爸妈妈有近视,但也不可能所有近视的同学们的爸爸妈妈都是近视眼,但也不可能遗传因素会使我们近视上百度,最多也就是60度左右,再看看营养因素,现在大家的家庭都富裕了,不可能会吃不上饭,而近视,处了一些挑食的同学会因为这个原因近视度快速提高,再看看环境因素,我自己认为环境因素是我们近视的最大原因,看看上面的几位同学,大多是因为环境原因所产生的,有一些是在辐射的,有一些是姿势不对这些都是环境原因所造成的

  那我们有没有什么方法使我们的近视率降低

  有人说做眼保健操可以减低度数,也有人说经常运动,可以使营养原因下降……

  我又在书上找到了做眼保健操能不能是视力下降的话题,最后证明眼保健操不能使我们的近视率下降,只能起到缓解视力上。

  四、结论

  我们应该利用光学原理使调节放松的仪器。多做眼保健操,防止视力再次上升,在不需要戴眼镜的时候不要呆,因为多戴眼镜会使视力更加提升,还有玩游戏,看电视,都要控制时间,多看看远处。

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