下面是小编为大家整理的2022年度摘选市委书记在全市党委办公室工作会议上讲话范本（全文完整）,供大家参考。
办公室的工作不显山、不露水，看起来是小事，但做不好就会误大事。从事党委办公室工作的同志一定要有“尽小者大”的思想，从细节入手，从小处抓起，精细做事，精心服务。下面是范文网小编为您推荐摘选市委书记在全市党委办公室工作会议上的讲话范文。
同志们：
这次全市党委办公室工作会议开得很好。刚才，X同志围绕“守职”这个主题，作了一个很好的报告，对于我们做好办公室工作和其他工作都具有十分重要的指导作用。希望大家在工作实践中恪尽职守，再创佳绩。
过去的一年，全市各级党委办公室的全体同志紧紧围绕党委工作大局，发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的一贯作风，对群众有感情、对服务有热情、对工作有激情，呈现出勃勃生机和旺盛活力，为促进全市经济社会又好又快发展做出了积极贡献，发挥了重要作用。对于大家的工作，市委是满意的;对于党委办公室这支队伍，市委是肯定的。借此机会，我代表市委，对大家过去一年所付出的辛勤劳动表示衷心的感谢!向大家并通过各位向全市办公室工作人员致以诚挚的问候!
新的一年，党委办公室工作任务艰巨、责任重大，市委对你们寄予厚望、充满期待。面对新的形势、新的任务，办公室各项工作要实现好上加好、优中创优，必须立足更高的起点、坚持更严的标准、付出更多的努力。在这里，我提三点希望和要求，与大家共勉。
一、要大气谋事
万事谋为先。参政设谋是办公室工作的第一要务，是办公室干部的首要职责。各级党委办公室要切实增强“身在其位、参谋其政”的意识，形成“身在兵位、胸为帅谋”的自觉，做好参谋辅政工作，提高参谋服务水平，发挥参谋助手作用。
1.情况要明。千难万难，实事求是最难;千珍贵万珍贵，实事求是最珍贵。要精于谋事，首先必须坚持实事求是的精神，确立客观科学的态度，把情况摸准，把问题搞透。要加强调查研究。调查研究是谋事之基、成事之道。当前，形势发展变化很快，值得关注和需要研究的新情况、新问题很多。我们要紧跟市委市政府的工作部署，深入调查，潜心研究，真正吃透上情，了解外情，把握市情，掌握下情。要搞好信息采集。见多才能识广，识广才能善谋。要按照实事求是、可靠有用的原则，保持政治敏锐，加强甄别分析，真正把领导没有听到的情况听明白，把领导没有看到的情况看清楚，切实发挥好党委的“耳目”作用。要注重学习提高。对上级党委政府出台的重大决策、重要文件，都要及时学习、认真领会;对本地区、本部门、本单位的工作思路、重要经济指标、重要工作动态、重要会议精神，都要随时掌握、心中有数。
2.眼界要宽。眼界决定境界。要做到大气谋事，必须不断拓宽眼界、拓宽思路、拓宽胸襟，力求参在点子上、谋在关键处。作为党委办公室干部，要善于站在政治的高度看待问题。自觉把办公室工作放在全局中来谋划、来推进，找准服务大局的切入点、结合点、着力点，坚持一切服务大局、一切为了大局，用大局来检验工作。要善于站在领导的高度思考问题。始终站在中心的位置、领导的角度，紧紧抓住事关全局的重点问题、群众关心的热点问题、亟待解决的难点问题，自觉服务党委的中心工作，主动追靠领导的决策思路，真正想领导之所想，供领导之所需。要善于站在时代的高度观察问题。积极顺应时代发展要求，坚持用战略眼光、全球视野来审视和谋划我们的工作，以科学思路、创新举措来推动和加快常德的发展。要善于站在发展的高度解决问题。发展是解决一切问题的关键。办公室的工作都必须围绕科学发展这个主题，坚持以发展的眼光看待形势，按发展的思路谋划服务，用发展的办法解决问题。
3.思考要深。俗话说，谋定而后动。谋的核心是思考。只有想得精才能做得巧，只有想得深才能做得妙。要大气谋事，必须坚持理性思考，做到深思熟虑。要注重培养前瞻性思维。做到领导重视的时候就开始关注，领导关注的时候就开始思考，领导思考的时候就开始完善。要注重培养系统性思维。办公室工作不能局限一个方面、一个角度，不能囿于一个定势、一个传统，要注重从整体上、大局上去理解和把握，全方位考察，多层面思索，善于从一般情况中归纳经验，从特殊情况中掌握规律，从复杂现象中探索本质。要注重培养辩证性思维。正确思考和处理好办公室中的上下左右、大小虚实、刚柔软硬等方方面面的关系，多做换位思考，学会举一反三。要注重培养创新性思维。强化解放思想，更新陈旧观念，善于审时度势，创新工作思路，不断用新的理念指导新的实践，用新的办法开拓新的局面，做一个“开拓型”的办公室干部。
二、要精细做事
所谓精细，就是要细心、细致，精益求精，力求万无一失。“诸葛一生唯谨慎”，诸葛亮之所以屡建奇功，靠的就是小心谨慎、算无遗策。办公室的工作不显山、不露水，看起来是小事，但做不好就会误大事。从事党委办公室工作的同志一定要有“尽小者大”的思想，从细节入手，从小处抓起，精细做事，精心服务。
1.要在强化责任中求精细。责任是做好一切工作的基本前提。生活中，一颗道钉足以倾覆一列火车，一根火柴足以毁掉一片森林，一张处方足以决定一个人的生命。很多错误的发生，就是因为责任心不够。作为从事党委办公室工作的同志，在履职尽责的过程中，一定要有高度的责任心，无论是领导交办的任务还是日常工作，都要始终做到工作认真、态度端正，从严要求、从优服务，从小事做起、把小事做好，一步一个脚印、一步一个台阶。要大事细办，抱着一种如临深渊、如履薄冰的谨慎态度，认真关注大事中的一切细节问题，防止因1%的疏忽而导致100%的失败。要轻事重办，不能因为事小而不为，不能因为事杂而乱为，不能因为事急而盲为，不能因为事难而怕为。要熟事生办，坚持把熟悉的事情当作不熟悉的事情来办，不能想当然、凭经验办事，努力做到“零差错、零失误、零缺陷”。
2.要在坚持标准中求精细。行源于心，心源于志。一个哲人曾经说过：“一个人追求的目标越高，他的才力就发展得越快，对社会就越有益。” 一个人是如此，一个团队、一个单位也是如此。办公室工作无止境，没有最好、只有更好。无论哪个方面、什么工作，都要追求完美，拒绝平庸，坚持高标准、严要求，不能满足于过得去、一般化，力求精致、精到、精美。这次市委办公室在全市党委办公室系统组织开展以“争创满意单位、争当业务能手”为主要内容的“双争”活动，就是一种很好的形式、一个很好的平台，一定要组织好。要通过各种途径，在办公室全体人员中全面树立履行职能的“精品”意识，尽量把每一项工作、每一个细节做得尽善尽美，办文要办成美文佳作，办会要办得圆满成功，办事要办得无可挑剔，以一流的精神面貌，创造一流的工作成绩，努力实现领导满意、机关满意、基层和群众满意。
3.要在注重规范中求精细。制度具有全局性、稳定性、长期性和根本性的特点。党委办公室工作头绪多、环节多，要精细做事、高效成事，必须加强制度建设，讲求规矩规范，严格用制度管人，按制度办事，推进各项工作走向规范化、制度化轨道。要坚持从实际出发，根据办公室工作的需要，科学梳理各项工作，有效衔接各个方面，进一步加强和完善相关制度，建立严格的工作程序和责任体系，确保每一项工作都有制可依、有章可循，每一名干部都脑中有数、心里有底。制度的生命力在于落实。现在不是没有制度，也不是制度不行，关键是落实不够、执行不力。作为党委办公室的干部，一定要带头树立制度意识，严格按制度办事。政务服务方面要认真落实调查研究、办文办会等方面的制度，事务服务要认真落实后勤保障、信访维稳等方面的制度。各级党委要切实加强对制度的兑现落实，着力强化制度的约束力和公信力，坚决杜绝有令不行、有禁不止的现象，切实维护制度的权威性和严肃性。
三、要和谐共事
和谐共事的氛围是干事创业的重要保障。一个优秀的团队，不仅仅只是人的集合，更重要的是能量的聚合、是思想和情感的融合。办公室工作是服务性工作、协调性工作，尤其要注重营造一种和谐共事的氛围。作为办公室干部，不仅要有干事的精神和本领，还要有共事的意识和水平。
1.要相互信任。法国文学家约瑟夫曾经说过：“信任是友谊的重要空气。”在一个单位里，只有互相信任，才能消除误会，才能包容缺点，才能和谐相处。如果相互猜忌，互不信任，就谈不上团结协作。作为办公室干部，一定要有“出于公心干事、为了团结尽力”的胸怀，注重养成以诚待人、以德取信的良好习惯，一切以大局为重、以事业为重、以发展为重、以原则为重，相互之间开诚布公、胸怀坦荡，不打小算盘，不搞小动作，真正在思想上坦诚相待，感情上充分尊重，工作上协调一致。
2.要相互尊重。人与人之间的交往，是建立在相互尊重的基础上的。冷漠是破坏和谐的天敌。一个人只有受到了尊重，才会感到被认可、被重视，做事情才会真正发自内心，积极主动、心甘情愿地去付出自己的努力。在一个单位里，虽然职位有高低、分工有差别、能力有大小，但在人格上、政治上、心理上是平等的。作为办公室干部，无论领导与下属之间，还是同事与同事之间，都要相互尊重。懂得尊重，关键是要有放下的姿态。放下了自我，才能想到事业和发展;放下了卑微，才能赢得崇高与伟大。要放下名利计较，放下私心杂念，做到在共事中共心，在共心中共勉，在共勉中共济。
3.要相互支持。俗话说，相互补台，好戏连台;相互拆台，一起倒台。党委办公室是一个地方、一个单位的神经中枢，无论是哪项工作、哪个环节，都需要各个部门的支持配合，都离不开方方面面的通力协作。虽然大家来自不同的地方，有着各自的分工，但都为了一个共同的目标，都是一个有机的整体。我们要树立一荣俱荣、一损俱损的思想，在坚持各司其职、各尽其责的前提下，从大局出发，把分工和协作更好地结合起来，加强上下之间、同志之间的团结，搞好部门之间、单位之间的合作，善于沟通交流，学会拾遗补缺，力求做到领导交办的事情认真办、职责明确的事情积极办、职责不明的事情商量办、涉及面广的事情合力办。
4.要相互包容。包容是一种宽广的胸怀，一种崇高的境界，一种高贵的品质，一种文化底蕴和涵养。一个人的胸怀能容下多少人，就能赢得多少人的尊重和喜爱。由于我们个性脾气有急有慢、受教育的程度有高有低、眼光视野有宽有窄、工作方法有粗有细，有时难免会产生误会，形成隔阂。作为办公室干部，在为人处世上姿态要高、心胸要宽，不能小肚鸡肠、斤斤计较，务求严于律己、宽以待人。善于用感恩的心态去珍惜美好的时光，用换位的思维去体谅对方的难处，用欣赏的目光去发现别人的优点。特别是要包容与自己有不同观点、不同意见、不同想法的人，做到容言、容事、容人。这样，才能消除隔阂，增进理解，推动发展。
办公室工作光荣而艰巨，办公室干部辛苦又清贫。各级党委一定要从事业发展的高度，重视办公室工作，关心办公室干部。对办公室工作，要定期听取汇报，帮助解决现实困难。对办公室干部，要在工作上予以支持，在生活上给予照顾，在政治上给予关心，真正做到用事业留人、用感情留人、用适当的待遇留人。
同志们，新形势、新任务给党委办公室工作带来了新的挑战，也为大家提供了更加广阔的工作领域和发展空间。事业维艰，奋斗以成。希望大家再接再厉，开拓进取，奋力开创党委办公室工作的新局面，为推动科学跨越、加快富民强市做出新的更大的贡献!
