纪委书记在经营分析会发言材料12篇
纪委书记在经营分析会发言材料篇1
效率是做好工作的灵魂，也是改进干部作风的引擎。坚持“干”字为要、“快”字唯先、“敢”字当头，倡导干事有魄力、工作有效率、落实有能力。下面是星星阅读网小编为您推荐纪委书记在全县新任科级领导干部任前廉政提醒谈话会议上的讲话范文。
同志们：
根据有关规定，今天，召集大家在这里开展任前廉政提醒谈话。首先对各位的任职表示祝贺！任前廉政谈话是选拔任用干部的必经程序，是党风廉政教育的重要载体，是党内监督的一种重要方式。任前廉政提醒谈话的目的是告诉大家党的纪律和廉政规定，明确哪些能做、应做，哪些不能做、不应做。使我们每一位新提任的干部，把握好自己新的人生航程，在党风廉政建设方面开好头、起好步，在新的岗位上不掉队、走正路，做一名让组织满意、让人民群众放心的党员领导干部，为全县经济社会又快又好发展作出更大贡献。
下面提五点希望和要求，与在座各位共励共勉。
一、始终保持勤于学习，争做“信念坚定”好干部
好学风是改进干部作风的先导。要把“终身学习理念”贯穿工作和成长始终，自觉向书本学，向实践学，向先进学，不断提高政治理论素质和水平。
（一）要理论学习不虚空。认真研读马克思主义经典著作和中国特色社会主义理论体系，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，读原著、学原文、悟原理，要时刻把理论学习贯穿于工作、业务、生活方方面面，坚定不移、毫不动摇地真研细读党的理论政策和决策部署，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，做到学以明理、学以明纪、学以明责。
（二）要把握大局不偏离。深刻领会习近平总书记考察云南考察大理重要讲话精神和抓“两学一做”教育、干跨越发展实事、建设全面小康XX的战略布局和深刻内涵，在思想上工作上行动上始终与大局同频共振，做到知情明势认识大局、审时度势服从大局。要立足岗位和工作实际，切实做到宏观政策通、具体政策懂、专业政策精，会对接、会解答、会执行。
（三）要钻研本职不外行。坚持“干什么学什么，缺什么补什么”原则，要立足改善知识结构，刻苦钻研本职业务，丰富知识储备，熟练掌握岗位技能，切实解决工作业务技能一知半解、研究问题浅尝辄止等问题，努力成为本职工作的行家里手。
二、始终着力问题解决，争做“严谨细致”好干部
坚持把严谨细致工作作风贯穿于研究问题、处理问题、解决问题的全过程。
（一）要精准谋事不盲断。坚持把精准谋事、理性谋事作为决策的前提，全过程做好调查研究、工作实践；全要素研判形势、分析利弊、研究细节、制定方案；全方位防控主观臆断、盲目决断，严格实行具体决策、民主决策、依法决策，提高决策科学化水平，做到谋事精准、不出纰漏。
（二）要程序办事不变通。突出用制度管事、按程序办事、守规矩干事，全面按照工作程序实施，切实做到用程序规范工作、用制度约束行为。坚持事业至上、大局为重，不折不扣地执行县委政府的决议决定。具体工作中要相互支持、相互配合，大事讲原则、小事讲风格、关键时刻讲奉献，让个人才能在集体领导下充分发挥。
（三）要严细干事不粗放。大力倡导“工匠精神”，对待工作要高标准、严要求，使每项工作都做到有序有力有效、有型有亮有彩。在推进重点工作中遇到的艰难险阻问题，要挂出“作战图”、列出“时间表”、立下“军令状”，义无反顾、自断退路，破釜沉舟、勇往直前，用心、用力地把每一项工作干成、干好、干得尽善尽美。
（四）要认真做事不敷衍。始终保持强烈的事业心和责任感，对待工作认真、较真、求真，坚持原则一丝不苟、坚持标准精雕细琢，定目标、定措施、定时限。抓部署、抓推进、抓落实都充分考虑到每一细节、每一环节，注意到每一个节点，顾及到每一个制约因素，做到不马虎、不跑粗、不走样。
三、始终勤勉高效履职，争做“务实担当”好干部
效率是做好工作的灵魂，也是改进干部作风的引擎。坚持“干”字为要、“快”字唯先、“敢”字当头，倡导干事有魄力、工作有效率、落实有能力。
（一）要抓铁留痕不放松。要大力倡导说了就算、定了就干、干就干好的良好风气，对每项工作都用心用力，设定工作标准和时限，做到有计划、有检查、有反馈、有奖惩，全程跟踪、敲钟问响，一抓到底、务求实效。彻底解决在工作上不思进取、办事拖拉、效益不高、落实不力的问题。
（二）要雷厉风行不怠政。对看准的事情要迅速出击、果断行动；对定下来的事情要立说立行、狠抓落实；对部署了的工作要跟踪问效、一抓到底，以“拼字当头、抢字当先”的精神，以“只争朝夕、分秒必争”的行动，快办快结、快速反馈，事事有结果，件件有回声，提升工作执行力。
（三）要解决问题不推脱。要坚持公开公正，一身正气，无私无畏，不怕得罪人，不怕担风险，不怕碰钉子，敢于到困难重重的地方去，敢于到矛盾集中的地方去，敢于到条件复杂的地方去，直面困难，迎难而上，解决问题、化解矛盾、经受考验。做到遇到矛盾不绕行、解决问题不推脱，积极动脑筋想办法，在破解矛盾和问题中锤炼作风、提升能力。
四、始终展现公仆风采，争做“忠诚尽责”好干部
能否担当作为是对干部作风改进成效的检验。要坚持知责明责、履责尽责，始终做到矛盾面前不躲闪，挑战面前不畏惧、困难面前不退缩。
（一）要敢抓敢管不塞责。厘清责任主体、责任边界，树立守土有责、守土尽责意识，对职责范围内的工作，挺直腰杆地抓，理直气壮地管，不怕得罪人、不怕关系坏、不怕“没人缘”、不怕干错事。落实激励和容错纠错机制，为敢于负责担责、勇于创业创新的干部撑腰鼓劲。
（二）要攻坚克难不退缩。面对改革中的新课题、历史遗留的老问题、需要解决的新难题，要有逢山开路、遇河架桥的精神，敢于走进问题、探究症结，积极寻找克难攻坚的具体对策。找到化解矛盾的具体办法，勤勉履职担当，始终做到敢于担责、敢于履职、敢于负责、敢于尽责。
（三）要冲破困扰不茫然。不断丰富应对各类特殊、复杂情形所应具备的知识、经验和技能，提高担当本领，不怕有非议、不怕遭责难、不怕出失误、不怕担责任，敢于冲破困扰，勇于激浊扬清，任何时候任何情况下都辨得清方向、想得出办法、顶得住压力、做得出成绩。
（四）要真抓实干不清谈。践行“三严三实”作风，树立“执行没有借口、落实就是责任”的理念，做老实人、说老实话、干老实事。真心实意“沉”到人民群众中间，不搞形式，不务虚功，出实策、鼓实劲、办实事，真正作出经得起历史检验、人民群众检验的实绩。
五、始终严格修身自律，争做“清正廉洁”好干部
一个深受群众拥护的领导干部，首先必须是一个清正廉洁、合格模范的领导干部。领导干部能不能做到清廉自守、一身正气，不仅关系领导干部自身的形象，而且直接影响着党风政风乃至整个社会风气。
（一）要遵规守纪不逾越。始终坚持把纪律规矩挺在前面，牢固树立“四个意识”，增强政治定力，看清政治方向，坚定政治信仰。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，自觉按原则和规矩办事。
从小事做起、小节管起，自觉净化“生活圈”“社交圈”和“朋友圈”。坚持交往有原则、有界限、有规矩，经得住诱惑，看得清陷阱，避免成为被围猎的对象、攻关的主体。
（二）要秉公用权不异化。作为领导干部能否树立正确的权力观，不仅关系领导干部个人的前途命运，更关系事业发展。权力的剑刃只可以在规律、法律、纪律的框架内游走，而权力的剑柄必须牢牢地由自律掌控，始终放在心中最正义的地方，切不可滥用权力。一定要真正明确掌权不是一种荣耀和风光，更不是一分安逸，而是一份辛苦，一份责任。要牢记领导就是服务，权力就是责任，任职就要负责，把职务和权力一心一意用在为人民谋利益上。
（三）要从严监督不松懈。我们能走上今天的岗位，是组织的培养和群众的信任，也是个人长期努力的结果，一旦把握不住，就会前功尽弃、遗恨终生。要强化自我教育、自我管理、自我约束，主动置身于组织、社会和群众的监督之下，把握防线、严守底线。重视家庭、家教、家风，管住子女、管住亲友及身边工作人员，谨防腐败之门从身边打开。切忌“一人不廉，全家不圆”的悲剧发生。谨言慎行，珍惜组织和人民的信任，珍惜自己的政治荣誉，永葆共产党人的高尚情操和革命气节。
纪委书记在经营分析会发言材料篇2
依规依纪依法正风肃纪反腐，坚持实事求是、事实为上，落实依法治国和依规治党有机统一要求，促进履职尽责规范化法治化。下面是星星阅读网小编为您推荐市纪委书记在纪检监察工作总结会上的讲话提纲。
同志们：
本次会议的主要任务是总结我市2021年纪检监察工作，谋划2022年工作。刚才，部分县市纪委、部室、派驻机构汇报了工作情况，我一边听汇报，一边进行了学习，很受启发，希望大家融会贯通、相互学习。下面，我讲三点意见：
一、忠诚履职尽责，2021年纪检监察工作高质量发展成效显著
今年以来，在习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引下，在省纪委省监委和市委的坚强领导下，全市各级纪检监察机关全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，主动顺应新形势、新任务、新要求，勇挑重担，从容面对急事、难事和全面从严治党重任，全市党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。
一是党的政治建设全面推进。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务、贯穿全年工作的主线，纪委常委会xx次、理论学习中心组xx次集中传达学习习近平总书记重要讲话精神、党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，切实增强做好纪检监察工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉。把“两个维护”作为重大政治责任和工作的根本原则，聚焦贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和中央决策部署情况、巡视巡察整改、破除形式主义官僚主义、减税降费政策措施落实等加强监督检查，发现并督促整改问题xx个，查处违反政治纪律的案件xx件，处分xx人。抓实党史学习教育，制定党史学习教育实施方案，成立领导小组及工作专班，扎实有效推进党史学习教育。目前，共开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育xx场，开展“永远跟党走”活动xx场、“传承红色基因”活动xx场、“学习先进典型”活动xx场、“红色故事大家讲”活动xx场、主题党日活动xx场、专题党课xx场。领导班子成员带头深入基层开展调查研究x余场次，解决民生实事xx余件。扎实开展警示教育，推动以案促教、以案促改、以案促建。开展专题廉政党课xx场（次）、家风家规主题演讲xx场（次）、“两个责任”专题约谈xx万余人（次），编印《警钟长鸣》警示教育读本xx万余册，组织党员干部到反腐倡廉警示教育基地开展警示教育xx万人（次），开展岗位廉政教育xx场（次）、xx万余人（次），持续厚植不想腐的“土壤”。
二是日常监督更加精准有效。扎实履行监督首要职责、第一职责，认真落实廉政提醒谈话、约谈、述责述廉、个人有关事项报告等党内监督制度，对xx名干部进行容错纠错，为xx人（次）受到不实信访举报的干部进行澄清反馈；扎实开展监督检查，问责失职失责等单位或党组织xx个xx人，推动监督向前面靠、往实处走。健全完善监督机制，抓实抓细监督执纪监察工作办法等制度，建立纪委监委监督检查室、审查调查室与巡察机构、派驻机构之间信息共享、共同研判驻在部门及地方政治生态、日常监督及办案联动等协作机制，推动纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督有效贯通。
三是作风建设成果巩固拓展。锲而不舍贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，紧盯年节假期等重要时间节点，持续整治违规发放津补贴或福利、收送红包礼金、公款吃喝等突出问题。共查处违反中央八项规定精神问题xx件xx人，问责xx人，给予党纪政务处分xx人，点名道姓公开通报曝光典型案例xx批次xx起xx人。集中整治领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题，查处违规购买和收送高档烟酒茶问题xx件xx人。深入贯彻落实基层减负决策部署，聚焦形式主义、官僚主义突出问题新表现，针对各级各部门对照形式主义官僚主义查找问题，督促单位及个人形成问题清单整改销号；查处形式主义、官僚主义问题xx个、处理xx人，给予党纪政务处分xx人，分xx批对xx起典型问题进行通报曝光。
四是案件查办震慑作用更加有力。持续加大惩治腐败力度，突出重点削减存量、零容忍遏制增量，对党的十八大后不收敛不收手，特别是在党的十九大后仍然不知止、胆大妄为的，发现一起查处一起。共受理信访举报xx件（次），立案审查xx件，结案xx件，给予党纪政务处分xx人，移送司法机关xx人。切实抓好漠视群众利益专项整治，深入排查群众反映强烈的问题，严查小官大贪和“微腐败”，对基层干部贪污侵占、虚报冒领、截留挪用、优亲厚友的决不手软，查处群众身边不正之风和腐败问题xx件xx人。发挥纪检监察机关在推动扫黑除恶、“破网打伞”中的尖刀作用，深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”，维护社会公平正义。共受理排查涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索xx件，查处xx件xx人。做好案件查办“后半篇文章”，坚持“一案一总结”，督促相关职能部门开展行业不正之风整治，在发案单位召开案情通报暨警示教育大会，发挥了较好的警示震慑作用。
五是巡察政治监督作用充分发挥。突出“两个维护”，持续深化政治巡察，紧盯被巡察党组织履行职责使命情况，积极探索提级交叉巡察、机动巡察和巡察“回头看”等方式，对xx个党组织开展巡察，发现管党治党等方面存在的突出问题xx个，问题线索xx个，立行立改具体问题xx个，清退违规发放的津补贴、奖金等xx万元，巡察移交问题线索成案率不断提升。坚决扛牢压实整改主体责任，建立巡视巡察发现问题当下改长久立和分管联系被巡察单位的领导参加巡察反馈会工作机制，以自我革命精神坚决全面彻底抓好巡视巡察发现问题整改，中央和省委巡视发行的问题已全部完成整改。
六是纪检监察体制改革深入推进。深入推进纪律检查体制改革，认真落实“三个为主”要求，持续深化“三转”，加强对下级纪委监委的领导。强化“四个全覆盖”，制定实施监督执纪监察联动工作办法和派驻机构与监督检查室捆绑式工作办法，强化机关各部室与下级纪委监委、派驻机构、巡察机构之间的协作配合，不断把制度优势转化为治理效能。深入推进纪检监察机构改革，制定派驻机构改革、企业纪检监察体制改革、学校纪检体制改革实施意见，明确职责权限、领导体制、工作机制和保障机制，监督体系更加健全，监督力量进一步整合，监督质效不断提升。持续提升纪检监察干部能力素质，选调、遴选、任用一批优秀年轻干部，纪检监察干部队伍结构更加优化；举办以党纪法规为主要内容的业务培训班xx个，培训干部xx人（次），选送干部参加省以上各类培训xx人（次），实现培训全覆盖。以强烈的自我革命精神纯洁净化干部队伍，坚决防止“灯下黑”，处置纪检监察干部问题线索xx件，开展提醒谈话xx人，诫勉问责xx人，给予党纪政务处分xx人，调离不适宜纪检监察工作的干部xx人，坚决维护纪检监察干部队伍纯洁性。
二、正视存在问题，把握规律推动纪检监察工作高质量发展
2021年，我们取得了较好的工作成绩，得到了上级的肯定、群众的认可。但成绩只属于过去，我们不能躺在功劳簿上停滞不前。当前，要深刻认识到我们存在的差距和不足：一是有的党组织“四个意识”不强，少数党组织书记履行第一责任人责任和班子成员履行“一岗双责”不到位，管党治党宽松软问题不同程度存在；二是有的党员干部纪律规矩意识淡薄，纪律松弛，隐形变异“四风”问题仍然存在，顶风违纪时有发生；三是少数纪检监察机关对新形势下纪检监察纪检监察工作的深刻内涵认识不深，职责定位不准，需在实践中进一步总结提升；四是少数纪检监察干部担当意识不强，工作主动性不够，在履职尽责、严谨细致、从严执纪等方面还有差距，能力和水平还需不断提升，等等。
全面从严治党既是政治保障，也是政治引领。面对腐蚀和反腐蚀斗争的严峻性、复杂性和反腐败斗争的长期性、艰巨性，我们要切实增强防范风险意识，深化对党风廉政建设和反腐败斗争规律性的总结认识，保持冷静清醒，始终肩负起推进反腐败斗争的重大任务，零容忍的决心丝毫不能动摇，打击腐败的力度丝毫不能削弱。推动纪检监察工作高质量发展，在实践中要做到“四个必须”：
一是必须聚焦“两个维护”这一根本任务。政治首先面对的是人、是人民，人民的根本利益要靠中国特色社会主义制度来保证，制度的实现要靠党的领导，党的领导最关键的是领导核心。深刻把握讲政治的出发点是人民、落脚点是“两个维护”，增强政治意识，提高政治能力，旗帜鲜明坚持党的全面领导、维护党中央权威，精准有力开展政治监督，督促各级党组织和党员干部统一意志、统一行动、步调一致前进。
二是必须坚守人民至上这一根本立场。人民是我们党执政的最大底气。要牢记民心是最大的政治，坚持为了人民和依靠人民相统一，坚守人民情怀、践行群众路线，紧盯发生在群众身边、侵害群众利益的人和事，根据不同领域和地域特点深入整治，着力解民忧、纾民怨、暖民心，打通全面从严治党“最后一公里”，让群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
三是必须把握高质量发展这一工作主题。依规依纪依法正风肃纪反腐，坚持实事求是、事实为上，落实依法治国和依规治党有机统一要求，促进履职尽责规范化法治化。弘扬伟大抗疫精神，坚定斗争意志，提高斗争本领，准确把握党风廉政建设和反腐败斗争阶段性特点规律，强化“三不”一体推进，有力有效应对腐败和不正之风这个党面临的最大风险、最大威胁、最大挑战。
四是必须强化队伍建设这一重要保障。高质量发展关键在人。要注重目标引领、正向激励，注重立好规矩、划出红线，注重提高站位、提升能力，注重改进方式、转变作风，注重求真务实、真抓实干，下大力气把队伍建强，让干部过硬。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，既给关心、给平台、给机会，又严要求、严约束、严监督，当好党和人民的忠诚卫士。
三、不断开拓进取，以担当务实的精神做好2022年工作
再过几天就到2022年了，全市广大纪检监察干部要切实增强新时代新担当新作为的责任感和使命感，认真贯彻落实本次会议精神，坚持稳中求进总基调，再接再厉、扎实苦干，全力做好明年工作，推动纪检监察工作高质量发展。
一要全力修复政治生态。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决落实“两个维护”根本政治责任，深刻认识严重腐败案件对政治生态造成的严重危害和恶劣影响，坚决修复政治生态，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，严守党的政治纪律和政治规矩，防止“七个有之”，做到“四个服从”“五个必须”。要深入分析研判本县市和驻在部门、联系部门的政治生态状况，从政治纪律政治规矩的角度去审视个案，从“圈子文化”“山头主义”的角度去剖析问题，把个案像剥春笋一样，一层一层剥进去，认清案件背后现实的基础和历史的必然，找出规律、健全制度、堵塞漏洞、强化监督，把个人产生的教训，变成我们共同拥有的财富，避免重蹈覆辙。坚持从政治上发现、纠正和处置问题，坚决修复和维护良好的政治生态。加强党内政治文化建设，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，坚决抵制商品交换原则对党内生活的侵蚀，防止党内政治生活形式化、庸俗化、简单化，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
二要坚决落实管党治党责任。要督促各级党委（党组）切实担负起主体责任，党委（党组）书记认真履行“第一责任人”责任，坚决防止只抓业务、不履行管党治党责任情况的发生。坚持“一案双查”，层层传导压力，坚决通报一批管党治党主体责任不落实的典型案例。强化“一岗双责”，凡是自己分管部门干部被查处的，都要在民主生活会上开展对照检查和批评与自我批评。各级纪检监察机关务必要聚焦主责主业，当好“裁判员”，不做“运动员”，“三转”决不能走回头路。在各类专项行动中，要改变同业务主管部门并肩工作甚至牵头开展工作的做法，坚决避免“监督变牵头、牵头变主抓、主抓变负责”。我们要把准定位，推动纪检监察工作更加科学、更加严密、更加有效，展示亮点，增强“辨识度”，实现高质量发展。
三要严肃整饬“四风”问题。深入贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，保持高压态势，紧盯老问题、关注新表现新动向，紧盯年节假期，强化监督检查，开展形式主义、官僚主义新表现和为官不为、为官乱为专项治理，严肃查处各类违规违纪问题，经常抓、长期抓，抓典型、抓问责，抓出习惯、抓出成效。落实好容错纠错机制，旗帜鲜明地鼓励和保护勇于改革创新的干部，激励广大干部奋发有为、勇于担当，凝聚形成干事创业的强大合力。
四要保持坚决惩治腐败的定力。深刻把握腐败问题的政治本质和政治危害，态度不变、决心不减、尺度不松，把严的主基调长期坚持下去。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持受贿行贿一起查，重点查处政治问题和经济问题交织的腐败案件，持续增强不敢腐的震慑。把握“惩、治、防”辩证统一关系，坚持严惩腐败与严密制度、严格要求、严肃教育紧密结合，把查办案件与堵塞漏洞、强化监管贯通起来，做实以案促改、以案促治、以案促建，切实扎紧不能腐的笼子。加强廉洁文化建设，强化思想道德和党纪国法教育，着力营造不想腐的浓厚氛围。
五要持续推进政治巡察。全面贯彻中央巡视工作方针，坚守政治巡察定位，认真落实中央和省委的部署要求，立足常规巡察，适时开展专项巡察、机动巡察和巡察“回头看”，有节奏有力度、高标准高质量推进巡察工作，实现有形覆盖和有效覆盖相统一。创新巡察方式方法，注重倾听群众意见、群众呼声，更加精准客观发现和推动解决问题。健全完善上下联动机制，在信息共享、力量配备、发现问题、成果运用等方面贯通协作，增强监督效能。把巡与改结合起来，认真履行整改监督责任，督促党委（党组）落实巡视巡察整改主体责任，把整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设，实现监督、整改、治理有机贯通。
六要着力加强自身建设。认真贯彻落实习近平总书记关于“下更大力气把队伍建强、让干部过硬”的政治要求，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首位，带头旗帜鲜明讲政治，淬炼对党忠诚的政治品格，坚决忠诚党的信仰信念，坚决忠诚党的领导核心，坚决忠诚党的初心使命，知责于心、担责于身、履责于行；提升纪法双施双守的专业本领，坚持政治能力打头管总，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。持续加强纪检监察干部能力素质提升，不断提高纪检监察干部综合素质和业务水平，加强对纪检监察干部的监督管理，着力打造政治上绝对忠诚，工作上尽责担当，廉洁上严格自律的“纪律部队”。
同志们，让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在省纪委省监委和市委坚强领导下，自觉增强政治担当、历史担当、责任担当，不忘初心、牢记使命，干在实处、走在前列，推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，为推动新时代xx高质量发展提供坚强的政治和纪律保证。
纪委书记在经营分析会发言材料篇3
今天，我们召开X辖区纪委书记述职述廉会议，主要是听取各位书记述职述廉，交流工作，分析问题和短板，谋划今年工作。
上午，各位纪委书记作了述职述廉，大家全面客观总结了2021年工作，实事求是分析了存在的问题和不足，提出了今年工作思路。从总体情况看，在过去的一年里，大家认真履行纪委书记职责，积极协助党委推进全面从严治党，聚焦监督主责主业做了大量工作，工作中有不少特色和亮点。一是认真落实分行党委要求，开展政治监督效能提升工程，各单位都结合实际制定了工作方案，细化措施抓好落实，取得积极成效。二是着力加强对“一把手”和领导班子的监督，各单位制定任务清单，细化实化对“一把手”和领导班子的监督工作，纪委监督意识增强，辖区政治生态持续向好，干事创业氛围日渐浓厚，领导干部涉纪涉法问题明显减少。三是突出抓好重大决策部署落实情况监督，一些单位探索重大决策部署落实情况专项监督与重大政策落实审计项目合并开展，增强监督执纪合力，信贷政策工具使用和防范化解金融风险取得新的成效。四是强化监督执纪问责，紧盯重点环节强化日常监督，有的单位针对辖内员工涉及银行不良贷款可能引发的异常情况，会同组织人事部门在全辖开展专项排查，积极化解异常风险，有的单位对员工违法违纪问题线索认真处置，严肃问责。五是创新监督方式发挥“大监督”合力提升监督效能，有的单位打造“流动监督”新模式，从机关各部门抽调业务骨干成立工作小组，对辖区各县支行开展流动监督，取得较好成效。从大家述职情况看，我们的工作也存在不少的短板不足，主要是政治监督不够聚焦、同级监督比较薄弱、日常监督还有短板、纪检专业能力素质与新形势新要求还不完全适应等。对工作中好的做法，大家要互相借鉴、取长补短，对存在的短板不足，大家要对照自查、举一反三认真加以改进。
分行纪委两位X分别通报了辖区2021年监督执纪工作情况、全面从严治党和纪检监察工作中的主要问题，提出工作意见和要求，大家要认真学习，抓好整改。下面，我结合派驻纪检监察组、分行党委工作要求，联系一年来辖区纪检监察工作实际，就贯彻落实十九届六中全会和中央纪委六次全会精神，推进纪检监察工作高质量发展谈几点意见，也是对各位纪委书记的一次集体谈话。
一、关于加强对“一把手”和领导班子监督工作
从严治党，重在从严管理干部。各级领导班子特别是“一把手”是关键少数，在推进党和国家事业中发挥着举足轻重的作用。加强对“一把手”监督，是推动各方面认真贯彻落实党中央决策部署的重要抓手，也是坚持与完善党和国家监督体系的重要内容。习近平总书记指出：“要严格执行干部管理各项规定，讲原则不讲关系，发现问题该提醒的提醒、该教育的教育、该处理的处理，让干部感到身边有一把戒尺，随时受到监督。特别是要把对一把手的监督、管理作为重中之重”。“要加强对一把手的监督，认真执行民主集中制，健全施政行为公开制度，保证领导干部做到位高不擅权、权重不谋私”。在近日召开的中央纪委六次全会上，习近平总书记再次强调了对“一把手”和领导班子监督工作，我们要站在政治和全局高度，充分认识加强对“一把手”和领导班子监督的重要性。
十九届四中全会、五中全会、六中全会均对加强领导干部监督，强化对公权力运行制约监督作出部署。去年6月，党中央印发了《关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》。中央纪委专门下发通知，对纪检系统贯彻落实 当前隐藏内容免费查看中央《意见》精神提出具体要求。派驻纪检监察组也多次在有关文件、季度通报会上强调加强对“一把手”和领导班子的监督工作。
从最近中央纪委通报的情况看，对“一把手”和领导班子既是监督的重点，也是监督的弱项。十九大以来，截至2021年3月，全国纪检监察机关共立案审查调查“一把手”10.2万人，但很少是同级纪委主动报告的。从分行辖区来看，这些年分行纪委立案查处的案件中有一些涉及“一把手”或领导班子成员，分行处理的违反中央八项规定精神问题中，也有涉及“一把手”或领导班子成员，而分行纪委也没有收到辖区纪委关于同级“一把手”或领导班子违规违纪情况的报告。这表明，落实监督责任依然任重道远。
今年，辖区纪检监察工作的一项重要任务就是要认真贯彻落实好中央《意见》，把对“一把手”和领导班子的监督切实抓好抓实。结合分行辖区实际，要重点抓好两个层面4个重点：
第一个层面是切实加强对本单位“一把手”和班子成员的监督。要加强对同级党委班子成员特别是“一把手”履行职责、行使权力情况的监督。发现苗头性、倾向性问题的，要及时进行提醒;发现领导班子成员存在重要问题，或群众意见比较集中的，要及时向分行纪委和同级党委主要负责人报告(发现“一把手”存在重要问题的要直接向分行纪委报告)。在同级班子内部，不能搞无原则的一团和气，滋长“好人主义”不负责任的态度和作风，不能为了所谓“团结”而放弃原则，要营造清清爽爽的同志关系，坚决抵制拉拉扯扯、吹吹拍拍的歪风邪气。要定期向同级党委领导班子报告辖区党风廉政建设情况，分析存在的问题、提出工作建议，及时向领导班子成员通报其分管部门和单位领导干部遵守党章党规、廉洁自律等情况。督促领导班子成员切实履行“一岗双责”，抓好分管部门和单位的党风廉政建设工作。
第二个层面是切实加强对下级单位“一把手”和班子成员的监督。重点监督好支行行长，明确要求，传导责任压力。坚持“严”字当头、全面从严、一严到底，通过驻点调研、专项督查、定期谈话等方式，加强对下级单位“一把手”和班子成员遵守政治纪律和政治规矩、廉洁自律、担当作为等情况的监督，发现问题及时提醒报告、提出整改建议，涉嫌违纪的，依规依纪严肃查处。
开展“一把手”和班子成员监督，中央印发的《意见》讲得很明确，我们在实际工作中要紧紧抓住以下四点：
一是紧盯严守政治纪律政治规矩、做到“两个维护”、执行民主集中制情况。要监督“一把手”和班子成员做政治上的明白人，时时处处向党中央看齐，扎扎实实贯彻党中央决策部署，把“两个维护”落实到行动上，坚决查处“七个有之”等问题。要聚焦下级党委(党组)“一把手”贯彻执行民主集中制情况加强监督检查，发现“一把手”违反决策程序的问题要及时提出意见，坚决防止出现“一把手”搞一言堂甚至家长制问题。
二是紧盯担当作为干事创业情况。要以强监督推动“一把手”和班子成员切实发挥好示范表率作用，带头履职尽责，带头担当作为，带头承担责任，一级带着一级干，一级做给一级看，以担当带动担当，以作为促进作为。对监督检查中发现的贯彻执行党的路线方针政策和决策部署不坚决不全面不到位涉嫌违纪的，要依规依纪严肃处理。对个别责任心不强、“躺平”、工作消极不干事的，要及时开展提醒和批评教育，做到早发现、早提醒、早纠正。
三是紧盯带头落实中央八项规定精神情况。领导干部手中有权力，容易被“围猎”，我们要聚焦经费预算、基建维修项目、费用报销、对外履职等领域强化监督，突出整治形式主义、官僚主义，督促“一把手”和领导班子成员秉公用权，带头落实中央八项规定精神。要持续纠治“四风”特别是隐形变异“四风”问题，坚决防范和遏制违规收受礼品礼金、接受监管服务对象宴请、私车公养等易发问题。发现苗头性问题及时提醒，涉嫌违纪违规的，要按规定报告，严肃依规依纪查处。
四是紧盯处置历史遗留问题情况。要把处置历史遗留问题作为检验领导班子和领导干部政治意识、政治担当的“试金石”，督促“一把手”和班子成员切实担负起主体责任，及时果断进行处置，尤其是一些单位公有房产管理不规范、产权不明晰、办公楼、家属楼未办理房产证等历史遗留问题，关系群众切身利益，要坚决防止一拖再拖、回避矛盾，新官不理旧账，务必要在今年取得明显成效。
二、关于推进政治监督具体化，监督落实重大决策部署工作
新时代强化政治监督的根本任务就是“两个维护”，要加强对坚持中国特色社会主义制度、落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署、落实全面从严治党责任情况的监督检查，严明政治纪律和政治规矩，确保党中央政令畅通，确保权力在正确轨道上运行。近几年，中央纪委、派驻纪检监察组在各类会议、培训中都反复强调加强政治监督。
一年来，分行纪委和辖区各单位纪委在开展政治监督、推动政治监督具体化、常态化方面作了不少有益探索，取得积极成效，过去一段时间存在的政治监督抓不住重点或者无处下手，监督走过场的现象逐步得到扭转。但是政治监督依然是我们的短板和弱项，各级纪检部门在思想认识和工作实践中还存在一些问题和不足：一些纪检干部狭隘地把政治监督等同于发现和查处违反政治纪律问题，政治监督视野和思路还比较窄，将政治监督与业务工作脱离，与其他监督割裂，导致政治监督浮于面上、不能深入;一些纪检干部对重要金融政策、重点业务工作缺乏了解，监督底气不足，发现不了问题;有的单位对政治监督缺乏研究和部署，工作零敲碎打，没有具体内容和针对性措施办法，一些工作走了过场。我们要正视这些问题和不足，着力补短板、强弱项，进一步抓好政治监督工作。
要围绕贯彻落实十九届六中全会和中央纪委六次全会精神强化监督，推动辖区各级党组织深刻把握“两个确立”的决定性意义，不断增强“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉;要树立政治监督鲜明导向，把政治监督贯穿监督执纪问责全过程，在履行纪检监察职责中，不断推进政治监督具体化常态化。
(一)要坚持主体责任与监督责任相统一。要督促党委(党组)及其主要负责人切实扛起党内监督主体责任，把强化政治监督作为加强党的建设、推进全面从严治党的重要抓手，统筹协调各方监督力量、各种监督形式，形成常态长效的监督合力。纪检部门要立足“监督的再监督”，促进“两个责任”贯通协同。
(二)要坚持政治监督与日常监督相统一。政治监督与日常监督辩证统一、相辅相成。政治监督强调监督内容的政治性，强调监督要聚焦政治立场、政治方向、政治原则、政治道路。日常监督强调监督方式的长期性和靠前性，强调抓早抓小、防微杜渐。两者要有机结合起来，政治监督要寓于日常、久久为功，日常监督也要凸显政治性。
(三)要坚持政治监督与业务监督相统一。业务工作必须体现讲政治的要求，讲政治也必须落在具体工作上。要从政治上审视业务工作，找准政治监督的切入点，坚持党中央重大决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里。特别是在落实信贷政策、防范化解金融风险、内外部巡察、检查、审计问题整改等方面，要着力发现和纠正本单位存在的典型问题。一是要紧盯落实的态度是否坚定明确，重点关注落实中央重大决策部署口号喊得震天响、落实起来轻飘飘，说一套、做一套等问题;二是要紧盯落实的行动是否积极有力不打折扣，重点关注落实金融支持政策避重就轻、防控金融风险敷衍塞责、提供金融服务推诿扯皮等问题;三是要紧盯落实的成效是否达到上级要求，重点关注落实政策标准不高、不求有功、但求无过，满足于不垫底等问题。
三、关于落实好双重领导体制，准确把握好主体责任和监督责任的关系
(一)落实好双重领导体制。
《党章》明确规定各级纪委在同级党委和上级纪委双重领导下进行工作，上级纪委加强对下级纪委的领导。《监督执纪工作规则》规定监督执纪工作应当遵循的四条原则中第一条就是“坚持和加强党的全面领导”。同时明确规定“坚持纪律检查工作双重领导体制，监督执纪工作以上级纪委领导为主，线索处置、立案审查等在向同级党委报告的同时应当向上级纪委报告”。从我们辖区近几年情况来看，落实双重领导体制方面还存在一些不足，主要是有的单位在报告的及时性、准确性、全面性等方面还有欠缺;有的单位事无巨细，都要请示上级纪委;有的单位纪委不善于依靠同级党委开展工作，贯通协同“两个责任”存在不足。
要严格、准确落实双重领导体制。一方面，要坚持在同级党委领导下工作。坚持党委领导，不是坚持党委书记一个人的领导或者某个党委成员的领导，而是党委的集体领导。另一方面，要坚持执纪审查以上级纪委领导为主，要对上级纪委负责。这里面有两点，一个是处置重要问题线索、查办案件，要及时跟上级纪委沟通取得一致意见，尤其是对人的处理，要充分听取上级纪委的意见。再一个是重大情况，或者拿不准的问题，要及时向上级纪委请示报告。
(二)准确把握好“两个责任”的关系。
从主体责任和监督责任的关系看，首先主体责任是党委，党委(党组)承担全面从严治党主体责任，从监督的角度来讲党委(党组)负责全面监督，党委(党组)书记是第一责任人，无论出现任何问题，主体责任都脱不了干系。纪检部门是专责监督，是对主体责任监督的再监督，本身就负有监督之责，应该及时督促主体责任落实到位，否则，我们更是脱不了干系。纪委监督是对党委全过程监督的再监督。从我们辖区来看，在把握“两个责任”的关系方面，还存在一些不足，主要是有的单位没有准确界定哪些属于主体责任，哪些属于监督责任;有的单位纪委承担代办了属于主体责任的工作，却把本属于监督责任的工作没有认真开展或者没做好。
各单位要准确把握“两个责任”的关系，把自己的“责任田”种好。大家如果把握不准哪些是主体责任、哪些是监督责任，就要对照总行、分行“两个责任”清单，明确属于主体责任，党委没做到位的，我们要督促提醒、协助推进，但不能代替包办;对于个别属于主体责任范围，但以往具体工作一直由纪检部门承担的，比如“大监督”工作等，要主动向党委书记汇报、多作沟通，由党委办公室牵头抓总、统筹推进，当然纪委也不能“撂挑子”不管，要主动发挥好协助作用，促进主体责任、监督责任一体落实。
四、关于持之以恒抓好作风建设，监督落实问题整改工作
党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。作风问题的核心是党同人民群众的关系问题，对作风问题任何时候都不能掉以轻心，必须持续聚焦“四风”狠抓作风建设。从我们辖区来看，十九大以来，经过全面从严的持续整治，辖区各级领导干部扭转了以往的一些错误思想认识，各单位党风政风持续向好，违反中央八项规定精神问题大幅下降。但是，持续向好的基础仍不牢固，“四风”问题树倒根存，不担当不作为、形式主义官僚主义问题仍较突出，成为基层X事业发展的“绊脚石”。当前和今后一段时期要紧盯四个方面从严纠治“四风”。
一是要坚决防止形式主义、官僚主义滋生蔓延。派驻纪检监察组梳理了X行系统形式主义、官僚主义最突出的几种表现，主要是爱作秀、不实干;光开会，不解决实际问题;主观主义、长官意志;层层转手、不担责任;击鼓传花，不肯担当;有的干部，问题摆在眼前也假装看不见。这些现象在我们辖区一些干部身上也不同程度存在。客观地说，我们的工作作风、干部的精气神和总行党委、派驻纪检监察组的要求相比，还有很大的差距，大家千万不能“自我感觉良好”，觉得自己做得还不错。
二是要紧盯“窗口”服务领域加强监督，提高群众的获得感。这里点几个重点方面，比如X，要重点监督保护个人信息，督促职能部门落实业务检查制度，严肃查处利用职权违规查询问题;比如X;比如金融消费权益保护，要督促相关部门畅通反馈处理，耐心细致做好投诉受理工作。
三是严防享乐主义、奢靡之风反弹。要紧盯违规公务接待、违规发放津补贴或福利、收受电子红包、网购快递赠送礼品、私车公养、违规办婚丧事宜、违规占用公房等“四风”典型问题和隐形变异问题，盯住具体人具体事，一个问题一个问题解决，一个领域一个领域推进;发扬钉钉子精神，一个节点一个节点抓，一锤接着一锤敲;要践行群众路线，让群众成为监督公权力的主体;坚持问题导向，健全制度机制，纠“四风”树新风并举，坚决防止享乐主义、奢靡之风反弹回潮。
四是要监督抓好各类监督检查反馈问题整改。要从整治形式主义、官僚主义的高度强化监督，推动巡察、审计、全面从严治党监督检查等内外部检查反馈问题逐一整改到位。对应付式整改、虚假整改以及屡查屡犯的，要严肃处理。对各类监督检查发现的普遍性问题，各单位要本着“别人生病我吃药”的自觉，认真对照开展自查，举一反三抓好整改。
五、关于做实做细日常监督，持续加强员工异常行为防控监督工作
日常监督关键是要盯住“重点事”“重点人”，我这里着重强调一下员工异常行为管控工作。从根本上处置化解员工管理风险是一场“持久战”，没有休止符。从分行辖区看，主要问题是一些存量仍未清底、增量仍有发生。要以“坚决遏制增量”和“有效化解存量”为目标，驰而不息抓好日常排查、矛盾化解、问题整改，持久发力、久久为功，要坚决遏制员工涉纪涉法异常行为增量问题发生，妥善防范和处置其它异常情况。
(一)压实“两个责任”。防范和排查员工异常情况，党委负主体责任，纪委负监督责任。要贯通协同“两个责任”，把员工异常情况作为日常监督重点，通过有力有效的监督推动层层压实主体责任。
(二)坚持常态化排查。去年，中办印发了《查办党员和公职人员涉嫌违纪职务违法犯罪案件协作配合工作机制》，其中对司法机关、执法机关向纪检监察机构、党委组织部门通报案件事宜作了明确规定。我们要充分运用并抓好落实。分行层面已经建立了与公安、执法机关工作联系机制。辖区还没有建立有效协作配合机制的单位，要抓紧落实要求，定期向有关部门沟通了解情况，做到心中有数，扎实推动党委建立健全员工异常情况常态化管控机制。
(三)加强警示教育。要把员工异常情况特别是涉纪涉法异常情况作为警示教育的重要内容，通过情况通报、典型案例剖析等方式加强警示教育，注重用身边事教育身边人，引导员工牢固树立遵纪守法意识。
(四)严肃执纪问责。对员工异常情况涉嫌违纪违法的，要及时报告，依规依纪严肃处理。存在主体责任、监督责任落实不到位、履行监督、管理职责不力的，要严格依据《问责条例》追究相关领导干部责任。
六、关于增强斗争本领着力提升监督执纪专业化能力
(一)努力做到敢于斗争善于斗争。
纪检工作的实质就是同影响党的先进性纯洁性、破坏党的集中统一的人和事作斗争，必须敢于斗争、善于斗争。从我们辖区来看，纪检部门坐等线索上门、日常监督走形式、纪委书记不愿意提意见、执纪审查偏松偏软的现象仍然存在，大家要予以高度重视，坚决克服这种现象。
当好纪委书记，心结要打开，心底要敞亮。纪检工作就是得罪人的工作，但得罪的是个别人，是那些违法乱纪的人，而维护的是绝大多数人，是那些遵纪守法的人。纪委书记要有正确的是非观，在政治上要格外清醒，清楚什么是对、什么是错，什么是积极的、什么是消极的。有些行为看上去危害不大，是“小恶”，有的同志希望纪委书记睁一只眼闭一只眼放过去，但这会放纵“小恶”演变为“大恶”，贻害无穷;这种高抬贵手，看上去是“小善”，到头来却是“伪善”。相反，如果严肃执纪，看上去是照章办事、不通人情世故，但却能正风肃纪、让人心服口服，恰恰是“大善”。只要自己心结打开、心里敞亮，就会用心用情用力在监督工作上，那么不愿监督、不敢监督、不会监督的问题也就会迎刃而解。
(二)努力提升监督执纪专业化能力。
进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推进高质量发展，对纪检干部的综合素质与专业能力提出了新的更高要求。一是纪法专业能力要强。这是我们的看家本领，也是基本功，要在掌握应知应会知识的基础上，紧跟法规制度建设步伐，不断拓展知识学习的深度和广度，把履职的基本功练扎实。每年，中央纪委、派驻纪检组、分行纪委都会下发不少制度文件，这都是要认真执行的。比如，收到线索该怎么处置，时限是多久?什么层级的干部该怎么报批?什么内容、什么时候需要向上级纪委报告?纪法知识学习的过程，也是我们强化规矩意识、程序意识、纪律意识、法治意识的过程。我们执纪审查强调“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合规”，这24字要求是衡量我们工作的标尺，是我们应该时刻绷紧的弦，每一个纪检干部都要坚持实事求是、严格依规依纪依法，在程序和手续上不能出任何纰漏。二是金融专业化能力要强。在X干纪检工作，不仅要会说党言党语、纪言纪语、法言法语，还要懂金融、懂业务。我们监督人，其实是监督责任，给人作评价、下结论，如果对重大决策部署、重要工作部署一知半解的话，那怎么能有底气开展监督?怎么知道金融支持政策落实到不到位?怎么去定性量纪?从我们辖区来看，大多数纪委书记都是从地市单位综合部门推荐上来的，也有多个岗位经历，开展监督工作应该更容易上手，希望各位书记在学习上狠下功夫，切实增强斗争本领。
七、关于深化纪检监察体制改革，加强县支行监督工作
县支行一直是我们监督的薄弱环节。去年辖区查处的X起违纪违法案件，有X起发生在县支行，县支行也是员工异常情况防控的重点。要推进辖区政治生态持续向好，履行好基层X职责使命，必须把加强县支行监督工作摆在重要位置。
关于加强县支行监督，派驻纪检组有原则性的要求，总的精神就是监督工作只能加强不能削弱。去年以来，辖区有的单位开展了积极探索，总的方向是好的。我们的原则是不搞“一刀切”，鼓励大家紧密结合辖区实际进行探索创新。比如，可以考虑做大地市单位纪委，适当增加人员，实行巡回监督、流动监督、蹲点监督，也可以开展交叉监督。派两三个人，每两个月或者每一个季度到现场驻几天，对照责任清单，把所有人都谈一遍，把重点工作、重要事项都查一查，看看履职情况怎么样，需要关注哪些重点事、重点人?这样做，有利于发现问题及时处置，也能有效避免熟人社会形成的不敢不愿监督现象。需要强调的是，体制改革牵涉面广、政策性强，各单位开展创新试点，要重视做好与上级纪委和组织人事部门的沟通汇报，确保改革稳妥有序推进。
八、深入学习贯彻中央纪委六次全会精神
在1月18日召开的中央纪委六次全会上，习近平总书记作了重要讲话，深刻总结新时代党的自我革命的成功实践，深刻阐述全面从严治党取得的历史性开创性成就、产生的全方位深层次影响，对把全面从严治党向纵深推进、迎接党的二十大胜利召开作出战略部署。习近平总书记重要讲话是推进新时代党的建设新的伟大工程的基本遵循，是纪检监察工作高质量发展的行动指南。大家近期要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，要报请党委及时学习中央纪委六次全会精神特别是习近平总书记在会上的重要讲话精神，深刻领会习近平总书记提出的“六个必须”“九个坚持”，不断深化对全面从严治党、马克思主义政党建设规律性的认识;要不断巩固拓展党史学习教育成果，更加坚定自觉地牢记初心使命、开创发展新局;要深入贯彻落实习平近总书记关于强化政治监督、一体推进“三不”、锲而不舍纠“四风”树新风、加强年轻干部教育管理监督、完善权力监督制度和执纪执法体系、纪检监察队伍建设各项部署，以扎实有力的行动推进全面从严治党向纵深发展。
同志们，在新的一年，我们要深入贯彻落实十九届六中全会、中央纪委六次全会精神，认真落实全面从严治党方针，坚持严的主基调不动摇，坚持“三不”一体推进，更加突出政治监督，严肃精准执纪问责，持续深化“四风”整治，不断完善日常监督，刀刃向内强化自我监督。各单位纪委书记要进一步强化政治担当，提升斗争本领，发挥好“头雁效应”，以身作则、以上率下，狠抓工作落实，扎实推进辖区纪检监察工作高质量发展，以实际行动迎接党的二十大胜利召开!
纪委书记在经营分析会发言材料篇4
全国各地通报的一些党员干部违纪违法案件中存在一个令人深思的现象，那就是夫妻联手作案比例较高，下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的纪委书记在2022年“廉内助”廉政教育专题会上的总结讲话，希望大家喜欢。
同志们：
经县委同意，今天我们在这里召开“传承清廉家风、共建美好家庭”为主题的“廉内助”廉政教育专题会。刚才，两位清廉家庭代表分享了清廉家庭故事，三位家属代表谈了体会，语言朴素、内容实在，在座的同志们都受到了一次深刻教育。
近年来，我县经济社会高质量发展，党风廉政建设向纵深推进，取得了来之不易的成绩。这当中凝聚着领导干部队伍和广大人民群众的共同努力，也凝聚着全体领导干部家属的心血和汗水。借此机会，我向大家表示感谢!
家庭作为社会的基本单元，是维系亲情的载体，也是拒腐防变的重要防线和阵地。下面，我就推进XX县家庭廉政建设讲几点意见，供大家参考：
一、正确认识家风建设的重要意义
家是最小国，国是千万家。家庭的前途命运同国家和民族的前途命运是紧密相连的，千家万户都好，国家才能好，民族才能好。家风建设有其重要的意义：
一是好家风护航党风政风。党的十八大以来，我们把领导干部家风建设纳入作风建设的范畴，对领导干部家风建设以党内法规形式予以制度化。比如，《关于新形势下党内政治生活的若干准则》明确要求，领导干部特别是高级干部必须注重家庭、家教、家风;《中国共产党廉洁自律准则》将“廉洁齐家，自觉带头树立良好家风”，列为党员领导干部廉洁自律规范的一项重要内容;《中国共产党纪律处分条例》也针对党员领导干部家风建设作了规定。由此可见，家风问题不仅是道德问题，也是党性问题、纪律问题，必须严格遵守。
小家连大家，大家连国家，领导干部的家风连着党风和政风。廉洁社会风气的形成与领导干部的家风息息相关。领导干部的家风家教不仅关系自身的进退、一家的荣辱，也关系到一个地方、一个领域、一个单位的党风政风，以及全社会的社风民风，是党风廉政建设的晴雨表。匡正领导干部家风，既是传承中华优秀文化、弘扬家庭美德的客观要求，也是加强党风廉政建设的重要载体。近年来，国家、省、市高度重视家风建设，今年我省出台的《关于推进清廉湖北建设的意见》中，已明确将清廉家庭建设作为一个重要载体，突出家风家教这个重点，以清廉家庭建设激活清廉的社会“细胞”，助推清廉X建设。
二是好家风孕育幸福人生。人生一辈子，家庭和睦才是真正的幸福。领导干部既是单位的“顶梁柱”，也是家庭中的“主心骨”。方方面面，里里外外，上上下下多少双眼睛期待着你。如果在关键位置上经不住考验，抵不住诱惑，稍有闪失就会失去组织认可，失去家庭幸福，造成事业夭折、家庭离散，实在得不偿失。一些人感觉自己不幸福，不在于他拥有太少，而在于他苛求太多。希望大家能形成共识，少攀比，常知足，尽最大努力避免家庭成员发生违纪违法问题。希望大家树立正确的幸福观，健康、快乐、坦然的生活、工作。
三是家风助推干部健康成长。俗话说“一个成功男人的背后，一定有一个伟大的女人。”一个干部的成长，除了组织关心、个人努力外，也离不开家庭的支持。我们今天开展“廉内助”廉政教育专题会，就是以此为契机提醒广大家属全力理解、支持、关心干部工作，经常吹好“枕边风”，让其平安健康成长。
二、深刻警醒腐败对家庭带来的危害
身边人害我们这些为官者的不在少数，被老婆‘拉下水’、被孩子‘拉下水’、被身边秘书和其他身边人如七大姑八大姨‘拉下水’。
一是危害不容忽视。一些落马官员的案件，家风不正、对亲属子女失管失教，影响极其恶劣。近年来，全国各地通报的一些党员干部违纪违法案件中存在一个令人深思的现象，那就是夫妻联手作案比例较高，许多贪官后面都有一个“贪内助”，如：山东省某县原供销社党组书记、主任，他在戴上手铐时有这样一句话“我戴的手铐有我的一半，也有我妻子的一半”。
二是手段隐形变异。随着党风廉政建设和反腐败斗争的深入推进，越来越多的违纪违法分子从对干部的正面腐蚀，转为把目标瞄准领导干部的“后院”。如果干部家属、子女不警惕，就会被糖衣炮弹打倒，既给党和人民的事业造成损失，也给自己的家庭带来灾难。如：原北京市交通局副局长，他的妻子是区教育督导室主任，这个副局长受贿50万元，就以妻子王学英的名义进行存款，王学英个人还单独收受他人贿赂人民币5万元及大量珠宝首饰，同时，她还故意在公共场所表示儿子出国留学费用高昂，有求于她丈夫的人心里就明白要怎么围猎，其中有一个人便以合办公司的名义将31万美元存入在国外留学的孩子名下。
三是形势依然严峻。虽然当前反腐败斗争取得了压倒性胜利，但家风不正导致的腐败问题仍有发生。如，近期通报的原江苏省委政法委书记王立科，通报指出他从未真正树立理想信念，从未对党忠诚老实，特别在家风方面，纵容、默许亲属利用其职权谋取私利，腐化堕落，大搞钱色交易，贪婪妄为，为谋取不正当利益向他人贿送巨额财物，肆无忌惮大搞权钱交易。一个又一个腐败分子落马，警醒我们要严格家风家教，从严管好家人亲属和身边工作人员。
三、树立正确权力观、家庭观、亲情观
腐败是影响家庭稳定和家庭幸福的杀手，涉及到每一个家庭成员的工作和生活。在群众看来，党员干部家风好坏、其配偶子女亲属在公众面前言行举止，直接决定着党在人民群众心中的形象。家庭是预防和抵制腐败的一道不可或缺的重要关口：
一是要树立正确的权力观。领导干部手中的权力，它是党和人民赋予的，切不可随心所欲、为所欲为。 当干部就不要想发财，想发财就不要当干部。共产党人绝不能搞封建社会那种“封妻荫子”“一人得道，鸡犬升天”的腐败之道。作为家属绝不能乱弄权用权，不能为了亲戚朋友就给个方便，为了蝇头小利就开个后门。要做到不越权干预政务，不收受他人的礼金、礼券、礼物，带头弘扬廉洁家风，切实为干部廉洁从政提供坚强有力的支持。
二是要树立正确的家庭观。家庭对于每一个中国人来说都是希望和寄托，不仅具有浓厚的亲和力和凝聚力，而且拥有着强大的影响力和约束力。夫妻之间的相互理解、相互支持、相互关心、相互鼓励，是每一个同志做好工作的重要动力。家是人生温馨的港湾，是每位同志干事业的大本营，当好廉内助就是要配偶由监督的旁观者变为监督的主力军，要对党员干部在家庭及8小时以外的日常生活进行全方位的监督，要对干部的生活圈、社交圈进行监督;要做到个人感情与党纪国法分清、个人家庭利益与另一半公权力运用分清、私人行为与另一半职务行为分清;要充分发挥自己在家庭中的作用，净化家庭环境，倡导清廉家风，把家庭建设成为一个反腐倡廉的坚强堡垒。
三是树立正确的亲情观。人人都有亲情，但家庭利益、亲人利益再高，也绝不能逾越党纪国法。过分地溺爱子女、纵容家属或亲戚，必将祸起萧墙。林则徐说得好：“子孙若如我，留钱做什么?贤而多财则损其志。子孙不如我，留钱做什么?愚而多财则增其过。”要充分发挥自己在家庭中的作用，帮助配偶算好“七笔账”：“政治账”“经济账”“名誉账”“家庭账”“亲情账”“自由账”“健康帐”;要教育子女凡事要靠自己;要经常提醒配偶，廉洁从政，勤政为民，清清白白为官，踏踏实实做事，做到“纪委设家中，常敲廉政钟”。
今年是我县XXXX战略目标纵深推进的关键之年。各位领导同志要做的工作很多，要完成的任务很繁重，可能对家庭的照顾也比以往更少了，希望在座的各位给予自己的爱人更多的理解、更大的支持。在自己的爱人工作碰到困难的时候、情绪不好的时候、感到压力的时候，要多一份关照、多一点体谅、少一点埋怨，一如既往地帮助他们解除后顾之忧，鼓励他们全身心投入到工作中去。
常言说得好，风正民心顺，家和万事兴!同志们，家庭助廉，从我做起，让我们共同携起手来，为实现社会风气的根本好转，为保障家庭的幸福安宁，为共同营造一个和谐的社会环境和清正廉洁的家庭环境，筑牢反腐倡廉的坚固堤坝而共同努力。
谢谢大家!
纪委书记在经营分析会发言材料篇5
好学近乎智，知耻近乎勇，清廉近乎威，公平近乎明，勤勉近乎才，为民近乎忠。下面是众鑫文档网小编为您推荐市纪委书记在20xx年工作总结会上的讲话优选。
同志们：
本次会议的主要任务是总结我市20xx年纪检监察工作，谋划2022年工作。刚才，部分县市纪委、部室、派驻机构汇报了工作情况，我一边听汇报，一边进行了学习，很受启发，希望大家融会贯通、相互学习。下面，我讲三点意见：
一、忠诚履职尽责，20xx年纪检监察工作高质量发展成效显著
今年以来，在习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引下，在省纪委省监委和市委的坚强领导下，全市各级纪检监察机关全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，主动顺应新形势、新任务、新要求，勇挑重担，从容面对急事、难事和全面从严治党重任，全市党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。
一是党的政治建设全面推进。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务、贯穿全年工作的主线，纪委常委会xx次、理论学习中心组xx次集中传达学习习近平总书记重要讲话精神、党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，切实增强做好纪检监察工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉。把“两个维护”作为重大政治责任和工作的根本原则，聚焦贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和中央决策部署情况、巡视巡察整改、破除形式主义官僚主义、减税降费政策措施落实等加强监督检查，发现并督促整改问题xx个，查处违反政治纪律的案件xx件，处分xx人。抓实党史学习教育，制定党史学习教育实施方案，成立领导小组及工作专班，扎实有效推进党史学习教育。目前，共开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育xx场，开展“永远跟党走”活动xx场、“传承红色基因”活动xx场、“学习先进典型”活动xx场、“红色故事大家讲”活动xx场、主题党日活动xx场、专题党课xx场。领导班子成员带头深入基层开展调查研究x余场次，解决民生实事xx余件。扎实开展警示教育，推动以案促教、以案促改、以案促建。开展专题廉政党课xx场(次)、家风家规主题演讲xx场(次)、“两个责任”专题约谈xx万余人(次)，编印《警钟长鸣》警示教育读本xx万余册，组织党员干部到反腐倡廉警示教育基地开展警示教育xx万人(次)，开展岗位廉政教育xx场(次)、xx万余人(次)，持续厚植不想腐的“土壤”。
二是日常监督更加精准有效。扎实履行监督首要职责、第一职责，认真落实廉政提醒谈话、约谈、述责述廉、个人有关事项报告等党内监督制度，对xx名干部进行容错纠错，为xx人(次)受到不实信访举报的干部进行澄清反馈;扎实开展监督检查，问责失职失责等单位或党组织xx个xx人，推动监督向前面靠、往实处走。健全完善监督机制，抓实抓细监督执纪监察工作办法等制度，建立纪委监委监督检查室、审查调查室与巡察机构、派驻机构之间信息共享、共同研判驻在部门及地方政治生态、日常监督及办案联动等协作机制，推动纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督有效贯通。
三是作风建设成果巩固拓展。锲而不舍贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，紧盯年节假期等重要时间节点，持续整治违规发放津补贴或福利、收送红包礼金、公款吃喝等突出问题。共查处违反中央八项规定精神问题xx件xx人，问责xx人，给予党纪政务处分xx人，点名道姓公开通报曝光典型案例xx批次xx起xx人。集中整治领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题，查处违规购买和收送高档烟酒茶问题xx件xx人。深入贯彻落实基层减负决策部署，聚焦形式主义、官僚主义突出问题新表现，针对各级各部门对照形式主义官僚主义查找问题，督促单位及个人形成问题清单整改销号;查处形式主义、官僚主义问题xx个、处理xx人，给予党纪政务处分xx人，分xx批对xx起典型问题进行通报曝光。
四是案件查办震慑作用更加有力。持续加大惩治腐败力度，突出重点削减存量、零容忍遏制增量，对党的十八大后不收敛不收手，特别是在党的十九大后仍然不知止、胆大妄为的，发现一起查处一起。共受理信访举报xx件(次)，立案审查xx件，结案xx件，给予党纪政务处分xx人，移送司法机关xx人。切实抓好漠视群众利益专项整治，深入排查群众反映强烈的问题，严查小官大贪和“微腐败”，对基层干部贪污侵占、虚报冒领、截留挪用、优亲厚友的决不手软，查处群众身边不正之风和腐败问题xx件xx人。发挥纪检监察机关在推动扫黑除恶、“破网打伞”中的尖刀作用，深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”，维护社会公平正义。共受理排查涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索xx件，查处xx件xx人。做好案件查办“后半篇文章”，坚持“一案一总结”，督促相关职能部门开展行业不正之风整治，在发案单位召开案情通报暨警示教育大会，发挥了较好的警示震慑作用。
五是巡察政治监督作用充分发挥。突出“两个维护”，持续深化政治巡察，紧盯被巡察党组织履行职责使命情况，积极探索提级交叉巡察、机动巡察和巡察“回头看”等方式，对xx个党组织开展巡察，发现管党治党等方面存在的突出问题xx个，问题线索xx个，立行立改具体问题xx个，清退违规发放的津补贴、奖金等xx万元，巡察移交问题线索成案率不断提升。坚决扛牢压实整改主体责任，建立巡视巡察发现问题当下改长久立和分管联系被巡察单位的领导参加巡察反馈会工作机制，以自我革命精神坚决全面彻底抓好巡视巡察发现问题整改，中央和省委巡视发行的问题已全部完成整改。
六是纪检监察体制改革深入推进。深入推进纪律检查体制改革，认真落实“三个为主”要求，持续深化“三转”，加强对下级纪委监委的领导。强化“四个全覆盖”，制定实施监督执纪监察联动工作办法和派驻机构与监督检查室捆绑式工作办法，强化机关各部室与下级纪委监委、派驻机构、巡察机构之间的协作配合，不断把制度优势转化为治理效能。深入推进纪检监察机构改革，制定派驻机构改革、企业纪检监察体制改革、学校纪检体制改革实施意见，明确职责权限、领导体制、工作机制和保障机制，监督体系更加健全，监督力量进一步整合，监督质效不断提升。持续提升纪检监察干部能力素质，选调、遴选、任用一批优秀年轻干部，纪检监察干部队伍结构更加优化;举办以党纪法规为主要内容的业务培训班xx个，培训干部xx人(次)，选送干部参加省以上各类培训xx人(次)，实现培训全覆盖。以强烈的自我革命精神纯洁净化干部队伍，坚决防止“灯下黑”，处置纪检监察干部问题线索xx件，开展提醒谈话xx人，诫勉问责xx人，给予党纪政务处分xx人，调离不适宜纪检监察工作的干部xx人，坚决维护纪检监察干部队伍纯洁性。
二、正视存在问题，把握规律推动纪检监察工作高质量发展
20xx年，我们取得了较好的工作成绩，得到了上级的肯定、群众的认可。但成绩只属于过去，我们不能躺在功劳簿上停滞不前。当前，要深刻认识到我们存在的差距和不足：一是有的党组织“四个意识”不强，少数党组织书记履行第一责任人责任和班子成员履行“一岗双责”不到位，管党治党宽松软问题不同程度存在;二是有的党员干部纪律规矩意识淡薄，纪律松弛，隐形变异“四风”问题仍然存在，顶风违纪时有发生;三是少数纪检监察机关对新形势下纪检监察纪检监察工作的深刻内涵认识不深，职责定位不准，需在实践中进一步总结提升;四是少数纪检监察干部担当意识不强，工作主动性不够，在履职尽责、严谨细致、从严执纪等方面还有差距，能力和水平还需不断提升，等等。
全面从严治党既是政治保障，也是政治引领。面对腐蚀和反腐蚀斗争的严峻性、复杂性和反腐败斗争的长期性、艰巨性，我们要切实增强防范风险意识，深化对党风廉政建设和反腐败斗争规律性的总结认识，保持冷静清醒，始终肩负起推进反腐败斗争的重大任务，零容忍的决心丝毫不能动摇，打击腐败的力度丝毫不能削弱。推动纪检监察工作高质量发展，在实践中要做到“四个必须”：
一是必须聚焦“两个维护”这一根本任务。政治首先面对的是人、是人民，人民的根本利益要靠中国特色社会主义制度来保证，制度的实现要靠党的领导，党的领导最关键的是领导核心。深刻把握讲政治的出发点是人民、落脚点是“两个维护”，增强政治意识，提高政治能力，旗帜鲜明坚持党的全面领导、维护党中央权威，精准有力开展政治监督，督促各级党组织和党员干部统一意志、统一行动、步调一致前进。
二是必须坚守人民至上这一根本立场。人民是我们党执政的最大底气。要牢记民心是最大的政治，坚持为了人民和依靠人民相统一，坚守人民情怀、践行群众路线，紧盯发生在群众身边、侵害群众利益的人和事，根据不同领域和地域特点深入整治，着力解民忧、纾民怨、暖民心，打通全面从严治党“最后一公里”，让群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
三是必须把握高质量发展这一工作主题。依规依纪依法正风肃纪反腐，坚持实事求是、事实为上，落实依法治国和依规治党有机统一要求，促进履职尽责规范化法治化。弘扬伟大抗疫精神，坚定斗争意志，提高斗争本领，准确把握党风廉政建设和反腐败斗争阶段性特点规律，强化“三不”一体推进，有力有效应对腐败和不正之风这个党面临的最大风险、最大威胁、最大挑战。
四是必须强化队伍建设这一重要保障。高质量发展关键在人。要注重目标引领、正向激励，注重立好规矩、划出红线，注重提高站位、提升能力，注重改进方式、转变作风，注重求真务实、真抓实干，下大力气把队伍建强，让干部过硬。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，既给关心、给平台、给机会，又严要求、严约束、严监督，当好党和人民的忠诚卫士。
三、不断开拓进取，以担当务实的精神做好2022年工作
再过几天就到2022年了，全市广大纪检监察干部要切实增强新时代新担当新作为的责任感和使命感，认真贯彻落实本次会议精神，坚持稳中求进总基调，再接再厉、扎实苦干，全力做好明年工作，推动纪检监察工作高质量发展。
一要全力修复政治生态。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决落实“两个维护”根本政治责任，深刻认识严重腐败案件对政治生态造成的严重危害和恶劣影响，坚决修复政治生态，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，严守党的政治纪律和政治规矩，防止“七个有之”，做到“四个服从”“五个必须”。要深入分析研判本县市和驻在部门、联系部门的政治生态状况，从政治纪律政治规矩的角度去审视个案，从“圈子文化”“山头主义”的角度去剖析问题，把个案像剥春笋一样，一层一层剥进去，认清案件背后现实的基础和历史的必然，找出规律、健全制度、堵塞漏洞、强化监督，把个人产生的教训，变成我们共同拥有的财富，避免重蹈覆辙。坚持从政治上发现、纠正和处置问题，坚决修复和维护良好的政治生态。加强党内政治文化建设，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，坚决抵制商品交换原则对党内生活的侵蚀，防止党内政治生活形式化、庸俗化、简单化，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
二要坚决落实管党治党责任。要督促各级党委(党组)切实担负起主体责任，党委(党组)书记认真履行“第一责任人”责任，坚决防止只抓业务、不履行管党治党责任情况的发生。坚持“一案双查”，层层传导压力，坚决通报一批管党治党主体责任不落实的典型案例。强化“一岗双责”，凡是自己分管部门干部被查处的，都要在民主生活会上开展对照检查和批评与自我批评。各级纪检监察机关务必要聚焦主责主业，当好“裁判员”，不做“运动员”，“三转”决不能走回头路。在各类专项行动中，要改变同业务主管部门并肩工作甚至牵头开展工作的做法，坚决避免“监督变牵头、牵头变主抓、主抓变负责”。我们要把准定位，推动纪检监察工作更加科学、更加严密、更加有效，展示亮点，增强“辨识度”，实现高质量发展。
三要严肃整饬“四风”问题。深入贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，保持高压态势，紧盯老问题、关注新表现新动向，紧盯年节假期，强化监督检查，开展形式主义、官僚主义新表现和为官不为、为官乱为专项治理，严肃查处各类违规违纪问题，经常抓、长期抓，抓典型、抓问责，抓出习惯、抓出成效。落实好容错纠错机制，旗帜鲜明地鼓励和保护勇于改革创新的干部，激励广大干部奋发有为、勇于担当，凝聚形成干事创业的强大合力。
四要保持坚决惩治腐败的定力。深刻把握腐败问题的政治本质和政治危害，态度不变、决心不减、尺度不松，把严的主基调长期坚持下去。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持受贿行贿一起查，重点查处政治问题和经济问题交织的腐败案件，持续增强不敢腐的震慑。把握“惩、治、防”辩证统一关系，坚持严惩腐败与严密制度、严格要求、严肃教育紧密结合，把查办案件与堵塞漏洞、强化监管贯通起来，做实以案促改、以案促治、以案促建，切实扎紧不能腐的笼子。加强廉洁文化建设，强化思想道德和党纪国法教育，着力营造不想腐的浓厚氛围。
五要持续推进政治巡察。全面贯彻中央巡视工作方针，坚守政治巡察定位，认真落实中央和省委的部署要求，立足常规巡察，适时开展专项巡察、机动巡察和巡察“回头看”，有节奏有力度、高标准高质量推进巡察工作，实现有形覆盖和有效覆盖相统一。创新巡察方式方法，注重倾听群众意见、群众呼声，更加精准客观发现和推动解决问题。健全完善上下联动机制，在信息共享、力量配备、发现问题、成果运用等方面贯通协作，增强监督效能。把巡与改结合起来，认真履行整改监督责任，督促党委(党组)落实巡视巡察整改主体责任，把整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设，实现监督、整改、治理有机贯通。
六要着力加强自身建设。认真贯彻落实习近平总书记关于“下更大力气把队伍建强、让干部过硬”的政治要求，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首位，带头旗帜鲜明讲政治，淬炼对党忠诚的政治品格，坚决忠诚党的信仰信念，坚决忠诚党的领导核心，坚决忠诚党的初心使命，知责于心、担责于身、履责于行;提升纪法双施双守的专业本领，坚持政治能力打头管总，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。持续加强纪检监察干部能力素质提升，不断提高纪检监察干部综合素质和业务水平，加强对纪检监察干部的监督管理，着力打造政治上绝对忠诚，工作上尽责担当，廉洁上严格自律的“纪律部队”。同志们，让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在省纪委省监委和市委坚强领导下，自觉增强政治担当、历史担当、责任担当，不忘初心、牢记使命，干在实处、走在前列，推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，为推动新时代xx高质量发展提供坚强的政治和纪律保证。
纪委书记在经营分析会发言材料篇6
同志们：
经县委常委会议研究决定，今天召开县纪委十四届二次全会。这次会议的主要任务是，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入贯彻落实十九届中央纪委六次全会和省纪委十四届二次全会、市纪委四届二次全会精神，总结全县去年全面从严治党工作，研究部署今年工作。等一下，xxx同志将代表县纪委常委会作工作报告，这个报告已经县委常委会审议通过，请认真贯彻落实。下面，我就贯彻中央和省、市纪委全会精神，深入推进我县全面从严治党工作，讲三点意见：
一、要保持政治定力，以更加坚定的态度推进全面从严治党
全面从严治党永远在路上。我们要保持永远在路上的政治定力，强化担当、真管真严、长管长严，用久久为功的韧劲，推动全面从严治党向纵深发展。
一要充分肯定全面从严治党的新成效。去年以来，县委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实中央、省委和市委系列决策部署，坚决扛起全面从严治党政治责任，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，风清气正的政治生态持续巩固。一是政治建设坚定有力。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，举办专题学习研讨，抓好全员轮训，持续深入掀起学习宣传热潮。严肃党内政治生活，召开专题民主生活会，坚决全面彻底肃清xxx案余毒，组织庆祝建党100周年主题朗诵比赛，全县各级党员干部”四个意识”不断强化、”四个自信”持续增强，以实际行动践行”两个维护”。二是主体责任落实落细。县委坚决落实全面从严治党主体责任，去年先后XX次召开县委常委会，传达学习中央和省市委有关精神，专题研究全面从严治党工作。通过述责述廉、签字背书、调研约谈、检查考核等方式，层层传到压力，形成了强力主抓、合力推进主体责任落实的良好局面。三是体制机制深化创新。开展纪委监督同级党委工作，制定落实全面从严治党主体责任和监督责任情况抄告制度，乡镇纪委规范化建设任务全面完成，xxx个乡镇全部挂牌成立监察室。常态化开展政治巡察，成立县委巡察办和三个巡察组，开展四轮常规巡察，并在全市率先启动村级党组织政治巡察，打通全面从严治党”最后一公里”。四是正风肃纪成果显著。坚持挺纪在前，充分运用”四种形态”，加强廉政警示教育，xx个乡镇全部建成纪律教育广场和室内纪律教育室。召开全县领导干部警示教育大会，教育引导广大党员干部防微杜渐、警钟长鸣。强化执纪监督，从严从实落实中央八项规定精神，着力整治”xxx”及形式主义、官僚主义作风问题，2021年全县查处违反中央八项规定精神问题XX起，处理XX人，党纪政务处分XX人，通报曝光XX起XX人。五是反腐力度不断加大。持续保持惩治腐败压倒性态势，2021年受理问题线索XX件，立案XX件，给予党纪政务处分XX人。对准医保、基层”微腐败”等方面，深入开展专项整治，切实查处一批腐败案件。2021年查处基层领域问题XX个，给予党纪政务处分XX人，责任追究XX人，有力增强了”不敢腐”的威慑力。总体来讲，我县全面从严治党工作抓得紧、抓得实、抓出了成效。这是全县各级党组织凝心聚力、真抓实干的结果，也是全县广大纪检监察干部精心履责、勇于担当的结果。在此，我代表县委向全县纪检监察战线的同志们致以亲切的慰问，并致以崇高的敬意！
二要客观分析全面从严治党的新问题。在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到，全县党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，一些顽瘴痼疾还远没有得到根治，一些新情况新问题逐步凸显。对照市委书记xxx同志指出的五个方面问题，主要表现：一是思想根基还不牢固。有的乡镇和部门党组织全面从严治党思想认识不到位，对党风廉政建设工作研究谋划不深不透，责任传导习惯于”上传下达”、满足于”照搬照抄”，特别是对下级压力传导仍然存在递减弱化现象。二是政治生活不够严肃。一些基层党组织落实”三会一课”等基本制度不严肃，还存在庸俗化、随意化、平淡化的现象，以致一些党员干部包括领导干部的党员意识、纪律意识、规矩意识和担当意识开始衰退。三是作风建设仍需发力。有的乡镇近三年招待费成倍的超预算；公务接待挂账消费、集中刷卡的问题比较多，挪用套取资金、报销烟酒发票、私车加公油等顶风违纪现象时有发生，一些服务部门和窗口单位的”慢作为”现象还未得到真正扭转。四是问题整改不够坚决。少数乡镇和部门对上级党委巡视巡察后反馈的问题思想重视不够，满足于”过得去”“差不多”，整改不到位、落实走过场。五是腐败问题禁而未绝。有的基层单位”一把手”奉行”家丑不可外扬”，对存在的苗头性、倾向性问题不提醒、不约谈，基层干部办事不公、优亲厚友、贪污侵占等现象也仍然屡有发生。从近年来党员干部党纪政务处分情况看，不论是案件数，还是人次数，都处在高位运行态势。对这些问题，全县各级党组织要切实对标对表，坚持问题导向、强化底线思维，对号入座、主动认领，把全面从严治党不断引向深入。
三要认真落实全面从严治党的新要求。在十九届中央纪委六次全会上，习近平总书记站在新时代党和国家事业发展全局的高度，充分肯定党的十九大以来管党治党取得的重大成果，对新形势下推进全面从严治党作出了战略部署、提出明确任务，强调要”全面从严治党是新时代党的自我革命的伟大实践，开辟了百年大党自我革命的新境界。必须坚持以党的政治建设为统领，坚守自我革命根本政治方向；必须坚持把思想建设作为党的基础性建设，淬炼自我革命锐利思想武器；必须坚决落实中央八项规定精神、以严明纪律整饬作风，丰富自我革命有效途径；必须坚持以雷霆之势反腐惩恶，打好自我革命攻坚战、持久战；必须坚持增强党组织政治功能和组织力凝聚力，锻造敢于善于斗争、勇于自我革命的干部队伍；必须坚持构建自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的制度规范体系，为推进伟大自我革命提供制度保障”。在省纪委十四届二次全会上，省委书记xxx要求以自我革命精神将全面从严治党进行到底、推动我省全面从严治党取得更大战略性成果、强化深入推进全面从严治党的使命担当。在市纪委四届二次全会上，市委书记xxx同志从加强政治建设、持续正风肃纪、推进反腐败斗争、强化使命担当等方面，坚定不移将全面从严治党进行到底，推动我市全面从严治党向纵深发展。从中央和省、市的部署要求来看，今年正风反腐工作总的基调仍然是以”永远在路上、一刻不停歇”的坚韧执着，坚定不移地将”严”字长期坚持下去，充分彰显了党中央正党风、反腐败、倡清廉的铁一般意志。全县广大党员领导干部一定要深入学习领会，把握精神实质，坚决付诸行动，切实把思想和行动统一到上级部署要求上来，自觉肩负起推进全面从严治党的责任使命。
二、要强化政治自觉，以更加扎实的举措推进全面从严治党
2022年是党的二十大召开之年，是全县高质量发展的关键之年。新的一年，我县党风廉政建设的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，从更高层次贯彻落实习近平总书记对xxx工作的重要要求，深入贯彻十九届中央纪委六次全会和省纪委十四届二次全会精神，不忘初心、牢记使命，牢树”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，以党的政治建设为统领，坚持稳中求进工作总基调，以党的政治建设为统领全面推进党的建设，取得全面从严治党更大战略性成果，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持续建设风清气正的良好政治生态，为推进xxx高质量跨越式发展提供坚强保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。围绕上述要求，重点要抓好以下几方面的工作：
一要持之以恒加强政治建设。讲政治、守规矩，是我们党作为马克思主义政党的根本要求。全县各级党组织和广大党员干部，要把树牢”四个意识”、落实”两个维护”作为最大的政治纪律和政治规矩，始终把政治建设摆在首位，严格落实”三会一课”、党员领导干部双重组织生活、谈心谈话、民主评议党员等制度，教育引导广大党员干部坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，着力在学懂弄通做实上下功夫，不断打牢增强”四个意识”，坚定”四个自信”、做到”两个维护”的思想根基。要坚决全面彻底肃清xxx案余毒，严把选人用人政治关，切实把那些政治上的”两面人”辨别出来、清除出去。要弘扬斗争精神，在大是大非问题上要敢于斗争、敢于亮剑，克服一团和气，杜绝好人主义，坚决同破坏党的政治纪律和政治规矩的行为作斗争，坚决杜绝损害党中央形象的”低级红”“高级黑”。
二要持之以恒推进作风建设。习近平总书记强调，要弘扬优良作风，同心协力实现小康。全县各级党组织要把作风建设摆在突出位置，拿出恒心和韧劲，坚决打好作风建设这场持久战。要持续督促落实中央八项规定及其实施细则精神，深挖细查”四风”问题隐形变异的新动向新情况，特别是领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利等行为，坚持露头就打、寸步不让，发现一起、严查一起，坚决防止反弹回潮。要深入整治”xxx”等作为顽疾和形式主义、官僚主义问题，坚决纠正领导干部”xxx”，整治机关干部”xxx”，防止窗口单位”散、推、拖”，杜绝执法人员”卡、拿、要”。县纪委监委要把减税降费工作作为今年监督工作的重点，以刮骨疗毒的勇气、壮士断腕的决心，着力推动构建新型政商关系。
三要持之以恒加大惩贪治腐。在反腐败问题上，县委的态度一直十分鲜明，就是有腐必反、有贪必肃。全县各级党组织要主动担当作为，始终保持反腐劲头不松、力度不减、节奏不变的高压态势，坚决打消一切侥幸心理、冒险心态，不断释放越往后执纪越严的信号。要持之以恒抓好基层领域腐败和作风问题专项治理，严肃查处教育医疗、住房养老、食品药品安全等民生领域腐败问题。对胆敢向民生、工程项目伸手的要绝不手软，对违反有关政策、与民争利的要绝不客气，对基层干部吃拿卡要、优亲厚友的要坚决查处，让群众切实感受到反腐败工作的成效。要把反腐败斗争、基层”拍蝇”与”扫黑除恶”结合起来，坚决惩治”村霸”和宗族恶势力、黑恶势力以及背后”保护伞”祸害百姓现象。
四要持之以恒发挥巡察利剑。要加大巡察力度，增强巡察监督，提高巡察全覆盖质量。要突出政治巡察。坚持党的全面领导、加强党的建设和全面从严治党，把落实”两个维护”作为根本政治任务，着力发现违反党中央、省委和市委决策部署、贯彻新发展理念、打好”三大攻坚战”等方面存在的问题，充分发挥巡察的”利剑”作用。要突出联动监督。坚持有形覆盖和有效覆盖相统一，统筹安排常规、专项、机动巡察，把巡察与考核政治生态状况结合起来，与整治群众反映强烈的问题结合起来，与解决日常监督发现的突出问题结合起来。要突出问题整改。去年，我们完成了第x轮和第x轮巡察，共向被巡察单位党组织反馈整改意见xxx个，巡察成效如何?关键还在于问题整改落实。因此，必须紧紧牵住主体责任这个”牛鼻子”，抓住标本兼治这个”指南针”，压紧压实被巡察党组织主要负责人的整改政治责任，督促其发挥”头雁效应”，当好巡察整改工作的组织员和战斗员。个性问题要逐一对照改；共性问题要堵塞制度漏洞，扎牢制度笼子。对整改工作持续跟踪督办，适时组织开展”回头看”，以问责促整改，以整改促发展。
三、要牢记政治担当，以绝对忠诚的信念推进全面从严治党
推进全面从严治党是全党共同的使命担当。全县各级党组织要进一步增强管党治党意识，主动担责、认真履责，在全面从严治党上持续发力。
一要落实落细主体责任。各级党委（党组）要切实把落实主体责任作为政治任务、分内之事、应尽之责，确保责任不悬空，任务不空置。党委（党组）书记作为第一责任人，要以对本辖区本单位政治生态高度负责的态度，带头履行好第一责任人的职责，按照”四个亲自”的要求，既挂帅又出征，既抓谋划部署又抓督查落实，既管好自己又带好班子、管好队伍，真正做管党治党的书记、做对党负责的书记、做对本地本单位政治生态负责的书记。班子成员要自觉履行”一岗双责”要求，把分管业务工作和党风廉政建设有机结合，做到两手抓、两手硬，推动形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。县纪委监委要认真履行”协助党委推进全面从严治党”职能，为党委主体作用的发挥提供有效载体、当好参谋助手。县委将一如既往支持纪委监委履行党章赋予的职责，当好执纪监督、反腐倡廉的坚强后盾。
二要推进体制机制创新。继续健全和完善纪检监察合署办公、统一决策、一体运行的执纪执法工作机制，做到人和事的融合，法和纪的衔接，推动形成监察权、检察权、审判权相互配合、相互制约，把制度优势转化为治理效能。要继续推动监察职能向基础延伸，实现全覆盖。
三要打造纪检监察铁军。纪检监察机关的权力由党章和宪法赋予，职责纪定、职责法定。依规依纪履行职责不是一般的工作要求，而是严肃的政治要求和政治责任。纪检监察机关要始终保持”打铁必须自身硬”的高度自觉，带头增强”四个意识”、带头坚定”四个自信”、带头做到”两个维护”。提高自身”免疫力”、坚决防止”灯下黑”，建设忠诚干净担当的纪检监察铁军。对纪检监察干部以案谋私、压案不查、跑风漏气和本身充当黑恶势力”保护伞”的，一经查实，必须从严从快处理，绝不姑息迁就。广大纪检监察干部要在权力行使上慎之又慎、在自我约束上严之又严，做到经得起磨砺、顶得住压力、打得了硬仗，成为立场坚定、意志坚强、行动坚决的表率。
同志们，全面从严治党，只有起点，没有终点。我们要更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、牢记使命，担当实干、奋发有为，将全面从严治党进行到底，持续建设风清气正的良好政治生态，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！
纪委书记在经营分析会发言材料篇7
（一）坚决拥护“两个确立”，在新时代新征程上展现新气象新作为。党确立习近平同志党中央的核心、全党的核心地位，确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位，反映了全党全军全国各族人民共同心愿，对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程，具有决定性意义。我将始终不渝拥护“两个确立”和做到“两个维护”，坚决筑牢对党绝对忠诚的思想政治根基。我将带头加强政治建设，自觉强化创新理论武装，自觉强化绝对忠诚的政治品格，自觉贯彻党的政治路线，坚定不移维护核心、跟随核心、捍卫核心，坚决拥护“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，发扬自我革命精神和斗争精神，在新时代新征程上展现新气象新作为。
（二）始终不渝弘扬伟大_精神，为推进职业教育改革发展出谋献策。我将始终胸怀“国之大者”和敬畏之心，带头抓好党的建设，带头维护班子团结，带头赓续红色血脉，带头加强党性锻炼，深化全面从严治党，从党的百年奋斗历程中汲取强大力量，走好新的赶考之路，认真贯彻落实中央和xxx教育大会精神，为职业教育改革发展出谋献策，助力XX经济社会发展。
（三）勇于自我革命，时时自重自省自警自励。加强家庭家教家风建设，以上率下带好队伍，一以贯之抓好全面从严治党，切实承担好管党治党的重大政治责任。严格遵守政治纪律和政治规矩，正确看待组织、正确看待自己，服从大局、服从组织、服从安排，坚决落实中央八项规定精神，严格遵守廉洁从政各项规定，维护好风清气正的政治生态。
（四）增强斗争本领，更好履职尽责、攻坚破难。始终保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，始终在职教园区集中统一管理的大局下思考工作，提出符合实际、符合规律的决策建议。聚焦重点任务、重点工作抓落实，提高狠抓落实的能力本领，带头强化执行力，沉下身子、一抓到底。提升团结共事的协作水平，认真贯彻民主集中制，心往一处想、劲往一处使，心齐气顺干好事业，一步一个脚印干出成效来，以履职尽责的优异成绩向党和人民交出合格答卷。
纪委书记在经营分析会发言材料篇8
学风方面，一些同志对学习思想上不重视，理论学习不深入，政策把握不到位，下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年纪委书记在全面从严治党暨作风建设年工作会议上的演讲稿，希望大家喜欢。
同志们：
刚才，县委常委、纪委书记、监委主任**同志通报了全县全面从严治党及作风建设方面的主要问题，安排部署了**年度巡察工作，本来**县长还要就如何推进转变作风改善发展环境建设年活动进行专门安排部署，但由于有事出差，就由我一并安排。
大家都知道，4月1日，央视报道甘肃折达公路考勒隧道安全隐患整改不落实，并对甘肃相关部门政风作风方面存在的问题进行了曝光，引起社会广泛关注。4月8日，省委、省政府召开了全省转变作风改善发展环境建设年活动动员大会，决定要利用一年时间在全省开展“转变作风改善发展环境建设年”活动，省委**在动员会上强调，要下大力气集中整治作风方面存在的突出问题，努力形成风清气正、真抓实干、办事高效的发展环境，确保习近平总书记视察甘肃重要讲话和“八个着力”重要指示精神落地生根，确保中央决策部署和省委、省政府工作安排不折不扣得到贯彻落实，以良好的作风和发展环境保障全省各项事业持续健康发展。
4月16日下午，**主持召开十三届省政府第二次全体会议暨政府系统转变作风改善发展环境建设年活动动员会，强调政府系统是转变作风改善发展环境的最前线和主阵地，要在全省整治作风顽疾攻坚战中“唱主角”、打头阵、作表率，以知耻后勇的态度、刀刃向内的勇气、刮骨疗伤的决心，带头查、主动改，务求取得实实在在的效果，推动作风政风有一个大的转变。4月17日，省委召开推进全面从严治党向纵深发展暨第二轮巡视工作动员大会，会议强调，要深入贯彻习近平总书记“重整行装再出发”的重要指示精神，按照新时代党的建设总要求，拿出坚如磐石的决心、坚不可摧的意志，不断把管党治党抓出新的成效。昨天上午，市上把全面从严治党向纵深发展和“转变作风改善发展环境建设年”活动推进大会合并套开，大家也都参加了会议，会议的主题、要求都很明确，体现了市委、市政府对全面从严治党和开展作风建设年活动的鲜明态度和坚定决心，对此，各级各部门必须要有清醒的认识，思想认识一定要统一起来。
首先，这是提高政治站位的内在要求。省委**强调，“一个地方的发展，干部是决定性力量，作风是关键性因素”。当前，干部作风方面存在的问题，已经成为影响发展的最大“绊脚石”和“拦路虎”。省委、省政府之所以要搞如此声势浩大的作风建设年活动，是针对我们经济社会发展落后的现状，问诊把脉，求真务实开出的药方，可以说既是中央的要求，也是省市县的统一行动，我们一定要站在坚决维护习近平总书记核心地位的政治高度，站在事关全县长远发展的战略大局，统一思想、深化认识，切实下决心，出狠招解决作风建设上存在的突出问题，全力营造干事创业的良好环境。
其次，这是做强县域经济的迫切需要。从全国看，甘肃经济社会发展长期垫底，连续五年被认定为全国最落后的省份，因为人均GDP连续五年是全国最低;从全省看，我县县域综合竞争力已经从第一落到了第四，虽然还在第一梯队，但位次不断后移，而且差距在不断拉大。今年一季度，我县完成地县生产总值29.3亿元，增长2.2%，低于全市增速0.8个百分点，增速排名全市第四;完成固定资产投资16.89亿元，增长1.82%，增速排名全市倒数第一，这与我们一些部门、干部作风不实、敷衍塞责、不作为、慢作为有着直接的关系。
第三，这是回应群众期盼的现实选择。这段时间，折达公路考勒隧道的事情把甘肃省推到了风口浪尖，正如**所讲，“过去别人讲甘肃落后是自然条件差、发展基础差，现在不讲这些了，都讲我们的思想出了问题、作风出了问题”。折达公路的问题虽然出在省直部门，但对照我们自身，类似问题也都不同程度存在，大家必须引以为戒。比如去年，全县各级纪检监察机关共查处违反中央八项规定精神和侵害群众利益问题13起16人，主要涉及集体“三资”管理和惠农领域，这些都是群众反映最强烈、感受最真切的问题，必须痛下决心抓好整改。
最后，这是全面从严治党的务实举措。从纪律审查情况看，我县违纪违法问题依然高发，滋生腐败的土壤依然存在，全面从严治党的形势依然严峻。去年，全县各级纪检监察机关共受理信访举报247件，同比增长24.1%;处置反映问题线索168件，同比增长91%;立案69件，同比增长3%;给予党政纪处分76人，同比增长10%。全县信访举报数量、处置问题线索数量、处分人数均呈大幅增长态势，从“不敢腐”到“不想腐”的氛围还没有真正形成，这就要求我们在全面从严治党方面必须一以贯之、持续用力，一抓到底、抓出成效。
关于开展“转变作风改善发展环境建设年”活动的指导思想、总体要求、重点任务、工作措施、步骤安排、组织保障，县委、县政府印发的实施方案都很明确，活动大体是一年的时间，分三个阶段进行。第一阶段：从今年2月至5月初结束，主要是谋划准备、安排部署。第二阶段：从5月初开始至12月结束，主要是查找问题、整改落实，这是这次活动的核心关键部分。第三阶段：安排在明年的1-2月份，主要是考核总结、巩固提升。请大家按照方案的要求，精心组织实施，确保活动取得实效。
当前，社会上对一些部门和干部的作风意见很大，可以说是深恶痛绝，特别是**在省政府第二次全体会上指出“守摊子”“中梗阻”“推脱绕”“慵懒散”“走秀场”“打白条”“虚假空”“灯下黑”等政府系统“八种病相”，还有我们实施方案中列举的要重点解决的七个方面的突出问题，即①政治上不过硬、履行主体责任不到位、压力传导层层递减等问题;②能力不足、视野不宽、办法不多等问题;③履职担当不够，敷衍塞责、推诿扯皮、官僚主义、衙门作风等问题;④热衷于搞形式、走过场、不求实效等问题;⑤行政效能低下、营商环境不优等问题;⑥阳奉阴违、欺上瞒下、弄虚作假、慵懒散慢等问题;⑦督查不严、落实不力，号召力弱、凝聚力差，作风不正、顶风违纪等问题。这七个方面的问题，我认为提得很准，指到了要害、点准了穴位，非常切合实际，这也是我们开展这次活动的整治重点。除此之外，结合平时了解和掌握的情况，还有些问题表现需要给大家再点一点，比如：
学风方面，一些同志对学习思想上不重视，理论学习不深入，政策把握不到位，业务工作不精通，存在被动学、应付学的情况，说起来重要，干起来次要，忙起来不要，学与没学一个样，甚至有人长期不学习，骄傲自满，即使学习，也只是为了装点门面，做做样子，学给别人看。
思想作风方面，有的视野狭窄、固步自封，“走前列、作表率”目标定位树的不牢，作用发挥不够好，有些同志总是以欠发达地县、基础条件差为理由，妄自菲薄，进取心不强，有意放低标准、降低目标、不思进取、不求上进，长期自我陶醉、感觉良好、止步不前。有的片面理解和歪曲上级精神和政策，生搬硬套不知活学活用，老办法不管用，新办法不会用，浑浑噩噩、庸政怠政、坐失良机。
工作作风方面，有的不担当不作为，重形式轻实效，碰到矛盾绕道走，工作主动性和创造性不强，能力素质与新形势新任务不相适应，工作想不出点子、拿不出办法、打不开局面，找“不能办”的理由一条接一条，一问“怎么办”就束手无策、茫然无措;有的推责避事、明哲保身，对一些本该争取的项目不积极争取、该审批的不审批、该表态的不表态、该推进的不推进，能推就推，能躲就躲;有的身子懒，整天坐在办公室里不到项目现场指挥、不去协调解决问题，乡镇部门汇报工作找各种理由推脱，不表态、不拍板;有的该请示的事不请示，胆大妄为、随心所欲、以权谋私;有的职责范围内就能解决的事，非要向县委、县政府主要领导汇报，拖一天算一天，冷眼旁观;有的为官不为、不敢担当、消极怠工，不能正确处理和企业家之间的关系;还有的领导干部，习惯于当“二传手”，大懒使小懒，小懒干瞪眼，最后干成什么样了一问三不知。
生活作风方面，有的八小时以外忘乎所以、尽情放纵，生活情趣不健康，沉溺于相互吃请，灯红酒绿，在干部群众当中造成了极坏的影响。
政务环境方面，有的落实“放管服”改革不到位，明放暗不放，对一些审批办理事项表面看是减少了，实际上后面要跑的环节一样不少、甚至“前减后增”、“主减附增”;有的为了部门利益人为制造障碍，不该管的也管、不该卡的也卡，不该收的费也收。一部分同志群众观念淡漠、服务意识差，爱摆谱、端架子，“官老爷”习气浓厚，对企业和群众的事能推就推、能拖就拖，甚至吃拿卡要，官僚主义、衙门作风严重。
管党治党方面，有的主体责任意识不强，履行“一岗双责”不到位;有的对党员干部监督管理不动真、不碰硬，对存在的问题不批评、不制止;查处贪污腐败、违规违纪案件多，查处为官不为、庸政懒政怠政案件少，治理的措施不系统、不配套，干事创业的导向不鲜明。
**指出的“八种病相”，我们方案中列举的“七类问题”，还有我刚才提到六个方面的表现，全县各级各部门和领导干部都要照镜子、画画像，认真查摆自己身上有没有、有多少。这些问题具有一定的代表性，影响性极坏，危害性很大，必须以最严的标准、最实的举措、最大的力度集中整治，彻底解决，具体要把握好以下七个关键点：
一要抓排查整改，建台帐。要在认真贯彻县委、县政府总体要求和具体标准的同时，根据自身情况和干部岗位职责的不同，制定有针对性、可操作实施的方案，明确列出需要解决的突出问题，使活动更加贴近工作实际、干部实际和发展实际。县直机关既是这次活动的重点对象，也对全县干部作风转变发挥着示范引领作用，要立足于服务好全县发展大局，在转变作风、改善发展环境中走在前列，对存在的机关病进行一次彻头彻尾的大整治。各乡镇社县更多承担着直接抓好落实、服务人民群众的职能，要加大整治力度，特别是对个别基层干部优亲厚友、中饱私囊，吃拿卡要、盘剥克扣，侵吞挪用、雁过拔毛等问题，要采取直办、交办、督办等方式，一个问题一个问题去解决。总的要求，就是全县各级各部门要从思想上摆正位置，聚焦存在的突出问题，把问题一件一件梳理出来，往深里挖、往实处挖，把问题台帐建起来，逐一制定整改方案，明确整改措施和时限，绝不能搞形式走过场，绝不能雷声大雨点小，特别是对中央省市督查检查、巡察巡视、领导批示反馈的问题，必须严肃对待，不讲条件、不打拆扣，实打实抓好整改。同时，要结合整改落实情况，对已有的各项规章制度以及执行情况进行一次系统梳理，深入查找制度建设中的漏洞和缺陷，认真抓好制度的修订和完善，把有效的做法通过制度的形式固定下来、坚持下去，切实形成科学完善、务实管用、针对性强、运行高效的制度体系。
二要抓学习教育，变思想。一些干部作风不好，根子上还是思想落后、观念固化，所以只有抓住学习这个根本才能抓住灵魂、抓住关键。要在全县干部中广泛开展解放思想大讨论，也就是要做到“三破三立三不放过”：破除消极等待思想，树立创先争优意识;破除特权狭隘思想，树立担当作为意识;破除畏首畏尾思想，树立攻城拨寨意识;做到上级关注的问题不放过、媒体聚焦的案例不放过、群众不满意的地方不放过。要大兴调查研究之风，认真贯彻落实中央办公厅《关于加强调查研究提高调查研究实效的通知》精神，深入基层、扑下身子，把调查研究贯穿于决策和执行的全过程，抓住老百姓最急最忧最怨的问题，解决好群众最关心最直接最现实的利益问题，真正把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上，让惠及百姓的各项工作实起来。要认真学习国家和省市出台的产业、项目、土地、环保、生态、民生、法治等方面的政策和新知识，不断提高谋划工作的站位，增强抓发展的能力。要少从客观方面找原因，多从主观自身找不足，少找干不成事的理由，多想干成事的对策，少为失败找借口，多为成功想办法，坚决破除“守摊子”，甘居人后等思想观念，以思想观念的大解放带动作风的大转变。
三要抓关键少数，作示范。各级各部门领导干部都要把作风建设作为头等大事、份内职责，当好表率、作好示范，发挥好“头雁效应”。县级领导，特别是县委常委要带头把自己摆进去，把思想认识摆进去，拉高标杆，见贤思齐，带头深挖细查，带头自我革命，感染和带动广大干部上行下效。各单位都要坚持领导班子带头，班子内部要坚持一把手带头，以身作则，层层传导压力，逐级压实责任，主动认领任务，特别是要对影响和制约本单位本部门发展的作风问题，深入细致研究，敢于亮剑，敢于碰硬，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决防止“四风”反弹回潮，带动提升各级干部勇挑重担、攻坚克难、奋勇争先的精气神。每位干部都要树立“处处是窗口、人人是形象”的意识，正视小问题，注意小细节，展现新作风。
四要抓环境优化，促发展。要牢固树立“环境就是生产力、服务就是吸引力”和“政府创造环境、企业创造财富”的观念，聚焦阻碍发展的堵点难点问题，主动上手，认真研究，及时解决，努力在提高服务质量上狠下功夫，坚决抵制各种破坏发展环境的行为。要严格落实首问责任制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制等制度规定，凡是有明确时限的工作任务和事项，必须限时完成，确保服务质量。要以“四办”改革为突破口，加快智慧政务服务平台建设，完善乡镇、社县政务服务体系，最大限度地减环节、减时限、减费用，努力打造审批事项最少、审批流程最简、审批时限最短、审批服务最优的政务环境、营商环境。6月底前，政务服务事项要全面落实审批职责集中、工作人员集中、事项集中和进驻到位、授权到位、监察到位的“三集中三到位”改革目标任务，年内80%以上的政务服务要实现“一网通办”，让百姓办事更便利、企业投资更省心。
五要抓问责问效，紧发条。要把各项重要决策部署清单化、项目化，逐一明确责任分工，拿出具体方案，明确推进机制，形成一级抓一级的责任链条，特别是要严格执行省政府转变工作作风“十不准”规定，紧盯重点领域和薄弱环节，健全议事决策规则、请示事项办理、重点工作通报、深入调查研究、“一线工作法”等制度，为转变作风、改善发展环境提供制度保障。要把社会关注的热点作为督查重点，对问题较多、群众和企业意见较大的部门和单位，重点督查、靠前督查、深入督查，直到问题得到解决，企业群众满意。要实施严格的问责追责，通过设立举报电话、设置投诉举报箱等形式，随时收集作风问题线索，及时督促问题整改，下决心抓一批负面典型，点名道姓通报曝光，让大家引以为戒、吸取教训。对不敢负责、执行不力、效率低下、作风不正等突出问题，有一起查一起，有多少查多少，绝不手软。
六要抓政治建设，强党性。要把政治建设放在首位，以党章为根本遵循，以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手，持续抓好《准则》《条例》的学习贯彻，切实增强“四个意识”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，特别是要将习总书记视察甘肃时作出的“八个着力”重要指示内化于心、外化于行，贯穿于各项工作的始终。要把政治功能作为建设“最强支部”的重点内容，全面提升基层支部的自主运转力、宣传动员力和示范带动力，加快推进组织设置和活动方式创新，真正把基层支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强堡垒。
七要抓巡察深化，严惩处。昨天晚上，我们召开了县委常委会，专题研究了巡察工作方案，明确了目标任务、时限要求、主要内容和巡察重点，分五个组对18个单位进行常规巡察。请纪委监委按照要求，加强对巡察人员的培训教育，提升调查研究、分析处理问题的能力，切实将巡察利剑的作用发挥好。在巡察方向上，要对问题集中反映的突出领域、群众密切关注的热点领域、腐败问题多发的重点县域进行分析研究，对问题的性质类型、产生原因、表现形式进行深入剖析，作出科学判断。在巡察内容上，要特别注意政治巡察和经济巡察齐头并进，重点关注群众反映强烈的腐败、作风、纪律等方面的问题，关注容易滋生腐败的重要岗位和关键环节。在巡察领域上，要将监督触角继续向二级单位和社县、村组延伸，深入了解基层工作落实情况。重视巡察结果运用，对发现的问题，既不能“反馈了之”，更不能“认领了之”，要逐项逐事逐条抓好整改落实。纪检监察部门要板下脸来依规依纪大胆监督，敢于较真、敢于碰硬、敢于担当，严厉惩治贪污腐败行为，决不搞法不责众、下不为例、情有可原，发现一起查处一起，发现多少查处多少。
同志们，开展作风建设年活动，归根结底是为了加快发展，要把作风建设的成果体现在工作成效上，体现在任务落实上，
今天的会议就到这里，散会!
纪委书记在经营分析会发言材料篇9
自治区纪委监委领导班子要带头加强政治建设，切实把稳政治方向，把党的创新理论武装作为常态化政治任务，坚持不懈在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要切实保持政治定力，坚定不移打好反腐败斗争持久战、攻坚战，在完整准确贯彻新时代党的治疆方略上站排头、作表率，坚定扎根边疆、建设边疆、奉献边疆的决心。要切实增强政治意识，善于辨别政治是非、防范政治风险，从讲政治上审视和推进纪检监察工作，努力做到巡视巡察关注政治建设、审查调查先查政治纪律、案件审理透视政治问题、各项工作突出政治效果。
要切实强化政治担当，紧紧围绕“十四五”开好局、起好步发挥监督保障执行、促进完善发展作用。要强化政治监督，对党中央重大决策部署落实情况加强监督检查，保障党中央政令畅通、落地见效。要突出维护政治安全，旗帜鲜明严肃党的政治纪律特别是反分裂斗争纪律，以严密监督体系筑牢政治安全屏障，巩固党在新疆的执政基础。要持续净化政治生态，以“三不”一体理念、思路、方法正风肃纪反腐，持续纠治“四风”、整治群众身边腐败和作风问题，努力营造风清气正、干事创业的政治生态和发展环境。
要切实擦亮政治底色，坚持正人先正己，带头加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练和道德修炼，行使权力慎之又慎、自我约束严之又严。坚持工作高标准、严要求，推动常规工作有提升、重点工作创一流、创新工作求突破、特色工作有亮点、整体工作高质量。坚持严管厚爱结合、激励约束并重，带头落实管党治党政治责任，努力建设一支政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军，为实现新疆社会稳定和长治久安总目标提供坚强保证。
纪委书记在经营分析会发言材料篇10
以案促改工作是推动我县全面从严治党向纵深发展的必然要求，是完成‘三大发展任务’、打赢‘三大攻坚战’的迫切需要，也是对党员干部严管厚爱的重要体现，“以案为鉴、以案促改”的核心要义是以问题为导向，以“改”为目标。各级党委（党组）要真抓真改，以刀刃向内的勇气和自我革命的精神扎实开展整改。一要切实履行整改责任。全县各级党委（党组）是落实整改责任的主体，要对照本单位职责，织密主体责任链条，找出根源、对症下药。党组织书记要牢固树立“整改第一责任人”的意识，切实发挥好“头雁效应”，从自身做起，管好自己，带好队伍，严格遵守党纪国法和廉洁自律各项规定，带动全县上下党风政风持续好转。要在日常工作和生活中，积极主动接受各方面的监督，把自己始终置于组织和群众的监督之下，养成在监督之下工作和生活的习惯，始终保证权力在阳光下运行。班子成员要认真履行“一岗双责”，对职责范围内的问题要敢抓敢管、真抓真管、严抓严管，特别是对苗头性、倾向性问题要尽早提醒，防止小错酿成大错、违纪走向违法。相关责任部门要按照要求认真履行好各自职责，认真制定整改方案，建立问题清单、任务清单、责任清单和整改台账，把整改任务层层分解，逐项细化措施，形成齐抓共管的工作合力，推动以案促改制度化常态化深入开展。二要举一反三，以点带面，扩大整改效果。要坚持举一反三、引以为鉴，对现有制度全面梳理，审查、评估，查缺补漏，堵塞漏洞，建立健全相关制度，要深入排查自身在纪律作风、宗旨意识、制度规矩、队伍管理等方面存在的问题，查摆梳理思想总开关的松懈点、制度建设的薄弱点、权力运行的风险点和监督管理的空白点，找准日常监督重点，针对暴露出来的问题，形成靠制度管权、管事、管人的长效机制，确保以案促改工作不松懈、不走偏、不变样，取得实实在在的效果。要把抓好以案促改专项工作与落实全面从严治党要求结合起来，真正把以案促改成果转化为促进改革发展稳定、促进全面从严治党、促进各项工作落实的强大动力。
纪委书记在经营分析会发言材料篇11
高度重视涉纪信访，认真做好政策解释工作，加大涉纪信访处置力度，促进20xx年涉纪信访总量明显下降。下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的纪委书记在公司党委工作会上的工作报告，希望大家喜欢。
各位代表、同志们：
根据党委工作会安排，受公司党委委托，我向大会作党风廉政建设工作报告。
第一部分20xx年工作回顾
一年来，公司党风廉政建设工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，围绕中心、服务大局，突出强化纪律意识和规矩意识，为公司顺利完成全年各项任务提供了坚强的纪律保障。
一、围绕中心服务大局，明责任、守规范
切实担负“两个维护”的政治责任，制定党风廉政建设文件X个，签订党风廉政建设目标责任书X份、廉洁自律承诺书X份、办公用房承诺书X份，专题调查问卷X份，大力开展“吃拿卡要”和职工群众身边腐败问题专项整治，对X名行政“一把手”进行了工作约谈，保障监督责任的全面覆盖和落实到位。
二、深化日常监督力度，提效率、保落实
强化“三公经费”、侵害群众利益、干部作风纪律等“三项专项整治”工作，切实抓好党员干部的日常管理和监督考核;运用监督执纪“四种形态”的第一种形态，让苗头性、倾向性问题解决在萌芽状态;制定“一检查、一汇总、问题三定、一整改、的“1131”工作机制，持续开展干部作风纪律专项督查，对存在问题的干部进行通报。
三、保持正风肃纪态势，重防范、严执纪
每月对生产计件队组的工资奖金分配情况进行专项检查;开展知责履责动态督查X次，要求X名违规违纪干部限期整改存在问题，分管领导签字确认督促工作整改落实到位。全年共接收涉及各类信访举报X件，其中立结X件，初核了结X件，谈话了结X件，正在核实X件，党纪政纪处分X人，“四种形态”处理X人次，案件同比下降X%，办案效率、办案质量、基层信任率及寻找案件线索的主动性进一步提升。
四、推进巡察整改落实，补短板、强弱项
高度重视集团党委巡察，对反馈的X条问题制定整改方案和任务清单，确保整改工作逐条落实到位;加强应收预付账款清收工作，对责任人进行工作约谈并下达监察建议书，清收进度进一步加快;注重过程监督，开展效能监察X次，现场整改问题X个，下发监察建议书X份，整改通知书X份，下发监察简报X期，实现效能监察成果X万元，充分发挥了效能监察在企业经营管理中的重要作用。
五、创新构建多元阵地，抓重点、求实效
探索运用“互联网+监督”方式，建立“日常监督管理系统平台”，将“精准监督”融入到权利运行的各个环节，形成“线下督导+线上督办”常态化工作模式;运用电子廉政档案管理的方式，对X名基层管理干部进行“近距离、常态化、全天候”的日常监督，切实把好廉洁关，有效遏制违纪腐败现象发生。
六、打造特色廉政文化，出精品、树形象
廉政宣传教育是做好党风廉政建设工作的重要措施和手段。这一年我们征集廉洁修身“手抄报”作品X幅，并展出评比、制作成册;组织全公司党员干部X余人参与拍摄“廉政诗文诵读品鉴”系列节目，弘扬传统廉政文化;组织X余名党员干部参加党纪条规知识微信答题活动;发放廉政书籍X余本;X余人参与“打造纪检监察铁军”征文活动，取得集团三等奖;在重要时间节点，对关键岗位人员组织培训、座谈X次，警示教育、提醒谈话等X余人;积极开展“线上”教育，推送廉洁提醒、案例教育X余条;警示教育X余人次，让公司特色的廉政文化春风化雨、深入人心。
20xx年，公司荣获集团“先进党委”“党风廉政建设先进集体”“纪检监察工作模范单位”等称号;获得集团“效能监察优秀项目成果奖”。特别是新冠肺炎疫情发生以来，纪检监察人员狠抓排查、防控等工作督导，有效确保我公司疫情防控和安全生产两手抓、两手硬、两不误、两促进，圆满实现首季开门红。
成绩值得总结，问题不容忽视。我们必须清醒认识到自身还存在不足和差距：一是少数基层单位的“一岗双责”意识淡薄，对党风廉政建设和反腐败工作认识不高;二是全公司纪检监察队伍专业化程度不高，队伍知识结构亟待优化;三是部分基层队组干部习惯于粗放式管理，“重业务、轻规矩”，不善于做“一人一事”的思想政治工作。对于这些问题，我们要高度重视，在今后的工作中认真加以解决。
第二部分20xx年主要工作
20xx年，我们要认真贯彻集团全面从严治党的各项工作部署，围绕公司“13579”工作思路，认真履行职责，全力构建风清气正良好的政治生态，为持续推进平安幸福的新XX建设提供坚强的政治、纪律和作风保障。
具体要做好以下六方面工作：
一、突出政治引领，压实“两个责任”
(一)注重提高政治站位。加强党内法规以及各级党风廉政建设工作会议精神的学习培训，严格落实上级《关于推进企业纪检监察体制改革的实施方案》，积极开展纪检监察体制改革落地见效专项行动，加强对新形势下党内政治生活若干准则等制度执行情况的监督检查，提高党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，做政治上的明白人、清醒人、带头人。
(二)持续严明政治纪律。紧扣职责定位，聚焦党员干部“关键少数”，以月度常态化督查为载体，严明政治纪律，强化政治监督;探索创新警示教育培训方式，找准问题精准施策，持续推进全公司干事创业氛围持续向好。
(三)主动服务中心大局。紧盯契约化管理、“三项工程”、打造精品“点线面”、后勤市场化改革、多经改制、转岗分流等重点工作落实，全面加强精准监督，开展常态化督导;定期召开党风廉政建设专题会议，巩固好、发展好积极向上的发展态势。
二、聚焦主责主业，做实日常监督、长期监督
(一)加强政治监督。加强对各级党组织监督检查，坚决杜绝党内政治生活随意化、形式化、平淡化、庸俗化;对上级巡察反馈意见整改落实情况进行“回头看”监督，不断推动巡察问题整改落实成果转化。
(二)强化日常监督。持续行使好《检查建议书》和《监察建议书》的“带电”功能，深入推进新执纪工作新机制，做好执纪审查的“后半篇文章”，充分发挥监督的执行保障作用，促进各项工作高质量开展。
(三)实施精准监督。加强对安全监管、资产处置、招标采购、薪酬分配、改革改制、审计整改等方面的监督，充分发挥信访举报反映问题线索主渠道作用，开展问题线索处置工作“回头看”，扎实推进党员干部电子廉政档案建设，深化督查考核等制度措施，推动精准监督责任在基层末端落细落实。
(四)创新监督方法。运用信息化、智能化载体和手段，进一步升级完善移动教育监督平台，紧盯重要时间节点，发送廉洁信息;压紧压实各单位、各部门职能监督，探索构建大监督工作格局，健全完善考核制度，对职能部门进行“再监督”。
(五)防控廉洁风险。紧盯“三重一大”，防止决策“一言堂”和权力个人化;紧盯“关键少数”，重点抓好对“一把手”的监督;认真查找风险点，有效实施廉洁风险防控;加强对干部选拔任用工作情况的监督检查，探索构建基层单位党风廉政建设包保责任机制，形成地面井下齐抓共管的“大监督”工作格局。
三、丰富宣教形式，打造公司特色的廉政文化品牌
(一)推进廉洁文化建设。加强日常教育引导，丰富廉洁文化内容，以“反腐倡廉教育宣传月”为载体，积极打造具有公司特色的廉政文化;大力开展宣传教育活动，增强廉洁文化的渗透力和影响力。
(二)加强党纪条规教育。把党章党规党纪教育列入培训计划，组织党员干部深入学习党纪条规;广泛开展党性党史教育、革命传统及先进人物教育，运用多种载体，加强学习研讨、知识测试。
(三)强化反面警示教育。坚持把上级通报和身边发生的各类违规违纪典型案例作为素材，注重用身边事教育身边人;充分运用正反两方面典型案例强化思想教育，使党员干部受到激励、得到警示，强化廉洁从业意识。
四、优化党风政风，营造干事创业良好氛围
(一)认真践行中央八项规定精神。认真落实中央八项规定精神、省纪委监委“十个严禁”、集团“十条禁令”“十五个严禁”以及公司进一步加强纪律作风的“十条禁令”等要求，严肃查处违规公款报销、违规收受礼品礼金、大办婚丧喜庆等典型问题，坚决杜绝违反中央八项规定精神典型案例的发生，推动全公司作风建设持续向好。
(二)保持公司积极向上的良好风气。围绕公司党委“12356”工作思路要求，深入开展问责“宽松软”专项整治，持续推进“三型机关”建设;探索组织职能部门到基层开展“对话日”活动，认真落实“三个区分开来”要求，推动形成激浊扬清、干事创业的良好政治生态。
(三)继续整治群众身边腐败问题。聚焦职工群众热点难点问题，重点整治吃拿卡要、截留克扣、虚报冒领等行为，整治干部漠视、侵害职工群众利益以及不作为、乱作为，打折扣、搞变通等问题，切实增强职工群众的获得感、幸福感和安全感。
(四)持续巩固上级巡察整改成果。抓好巡察整改落实工作的日常监督，确保巡察反馈问题整改到位。不断巩固和扩大巡察整改成果，形成相互衔接、相互配套的长效工作机制。
五、瞄准工作重点，发挥纪委监督执纪作用
(一)巩固公务用车、办公用房、违规吃喝专项整治效果。按照上级相关要求，排查公务用车存在的问题;坚决整治办公用房存在的问题;严肃查处违规吃喝的问题，坚决整治奢靡享乐之风。
(二)加大违纪案件查办力度。严肃查处顶风违纪问题以及侵害职工群众利益的不正之风，严肃处理敷衍塞责、执行力差、不作为乱作为、谋取私利的行为;坚决查处滥用职权、玩忽职守等行为，充分发挥好警示震慑作用。
(三)认真处置涉纪信访问题。高度重视涉纪信访，认真做好政策解释工作，加大涉纪信访处置力度，促进20xx年涉纪信访总量明显下降。
(四)加大应收预付账款清收力度。高度重视清收清欠工作，进一步完善业务流程，厘清工作重点，细化措施办法，加大监督检查力度，推动清收清欠工作持续进行。
六、强化队伍素质，打造公司纪检监察铁军
(一)锤炼政治品格。自觉提高政治站位和思想境界，严格执行纪检监察干部行为规范，纪检监察干部要不断增强纪律和规矩意识，强化对履职情况的自我监督，不断提升监督执纪工作规范化水平。
(二)提升能力素质。加大从业人员的教育培训，强化日常教育管理，提升精准履职能力，不断适应新时代要求，跟上企业高质量发展步伐。
(三)严格正身律己。进一步加大自我监督力度，牢固树立“监督者更要自觉接受监督”的意识，严守规矩、严明纪律、严管细节，自觉做严格自律的标杆。
同志们，风正时济，自当破浪前行，任重道远，更需快马扬鞭!面对企业高质量发展的新要求，我们必须始终保持永不懈怠的精神状态、一往无前的奋斗姿态、勇于担当的优良作风，以时不我待的紧迫感和狠抓落实的责任感，强化责任担当，提升履职能力，为建设平安幸福的新XX提供坚强的政治、纪律和作风保障!
纪委书记在经营分析会发言材料篇12
我们不能把人生的底线只放在罪与非罪的低线上，必须要有更高的标准要求，那就是纪法的底线。下面是众鑫文档网小编给大家带来的纪委书记在2022年清风行动、校园计划启动仪式上的演讲稿，希望大家喜欢。
青春是美好的。要把美好变为现实，就要牢记习近平总书记的话，扣好人生“第一粒扣子”。
在近年查处的案件中，一些年轻干部一开始工作就走上违纪违法道路，让人深感痛心和惋惜。有的“三观”扭曲私欲膨胀，贪图享乐盲目攀比;有的目无纪法心存侥幸，无知无畏胆大妄为，例如某省农信社干部柯某，本是一名科研人才，却将聪明才智用在钻腐败漏洞非法占有公款上;有的精神空虚情趣低俗，沾染恶习无法自拔，例如某县一国有企业副总经理x某，挪用公款用于游戏充值和升级游戏装备;有的面对“围猎”自甘堕落，交友不慎被拉下水;有的追求幸福目光短浅，为情所困铤而走险，例如一县直部门xx后会计x某，为挽回前夫的感情，不惜挪用公款帮助前夫投资。
年轻干部踏上违纪违法甚至犯罪的道路，使自己的人生坠入万劫不复的境地，对家庭、社会和国家来说都是损失和遗憾。如果这些年轻人在还未踏上工作岗位，或者刚刚踏上工作岗位时，就有人提醒他们守住自己人生底线，如果单位对他们的管理更加严格一点，也许他们就不会误入歧途。单位制度机制的漏洞和管理的缺位失位是年轻干部违法犯罪的重要原因，但外因都是通过内因起作用，从根本上来说还在于自身的主观因素。要坚持底线思维与高标引领相统一，守住人生的底线，高扬理想的风帆。
守住人生的底线
何谓底线?就是一破万无、一失万无的标准。这些犯罪案例中的年轻人身陷囹圄、悔恨终身，即便将来刑满出狱回归社会，也将背负沉重的包袱。守好人生底线要做到遵循道德、敬畏纪法、严防犯罪。
当你凝视深渊的时候，深渊也在凝视你。我们不能把人生的底线只放在罪与非罪的低线上，必须要有更高的标准要求，那就是纪法的底线。违纪违法包含犯罪，这里指的是一般的违纪违法，没有达到犯罪程度的纪法要求。党有党纪，纪严于法，这是由共产党的先进性所决定的。学校、单位也都有纪律的约束和要求，迟到、早退等都在约束范围。在法律方面，不遵守交通规则、酗酒滋事等都是违法行为。勿以善小而不为，勿以恶小而为之。如果认为这些是不足为道的小事，不知敬畏，不去遵守，那必然会在底线上层层失守、层层突破，最终沦落到违纪违法的境地。要敬畏纪法，养成遵纪守法的习惯，远离犯罪、远离毒品这些人生的红线。
层层设防避免好同志一下子就变成阶下囚，这是党的十八大以来全面从严治党的一个重要理念。纪律和法律的约束和要求就是很重要的设防层次。要通过完善纠正惩戒机制，运用红脸出汗、批评教育等方式，及时提醒及时纠正，防止在错误的道路上走得越来越远。当然，我们人生还不能只停留在纪法的外在约束上，更要有内心的自省，要有更高一点的底线，即道德的底线。
法律是成文的道德，道德是内心的法律。虽然大量的道德规范被吸收进入了纪法条文，但是还有许多日常道德体现在生活情理之中。孔子说“己所不欲，勿施于人”，这是中国优秀传统文化对道德最凝练的表述。德国哲学家康德将道德深化为义务，认为道德是内心遵循的而不是功利获取的一种义务，把这种义务进一步剖析为消极义务与积极义务，用四个例子来层层递进地阐述。一是不要骗人，二是不要自杀，三是要发展才能，四是要帮助别人。
首先，“不要骗人”，如果人人都骗人，就会没有人再相信任何人，那时骗人就没有任何作用，就不再会有人骗人，“骗人”作为一条普遍的法则就会自我取消。但如果人人都不骗人，将是一个良性循环，人们将越来越诚实，那么不骗人就会以一种可迭代升级的方式促进社会发展和进步。又如，假设所有人都自杀，人都死光了，将导致再没有人自杀。所以，自杀也是不道德的。因此，一个准则在普遍化过程中，它取消了自身，在逻辑上违背了同一律，它就不是符合道德的。再比如，后两种义务，即“发展才能”和“帮助别人”，没有人愿意生活在一个懒汉的世界和一个冷漠的世界。依赖的人总是希望别人能干，自私自利的人总是希望别人“毫不利己、专门利人”。
这种行为也有逻辑矛盾。当然，不“发展才能”和不“帮助别人”的矛盾不像骗人或自杀那样客观的自相矛盾，它们是一种主观的自相矛盾。所以，康德将“不要骗人”和“不要自杀”作为一种完全义务，也叫消极义务，就是绝对不要去做，没有条件可讲;将“发展才能”和“帮助别人”作为一种不完全义务，也叫积极义务，鼓励人们去做，但如果在个别情况下做不到是可以原谅的。
康德从逻辑的角度，把道德作为内在自省，而不是外在要求。道德的逻辑证成要求我们每个人都要把自己当成社会中的有机一环，以人为目的而非手段。欺骗以别人为手段，自杀以自已为手段，“发展才能”以自已为目的，“帮助别人”以别人为目的。只有把以自己为目的和以别人为目的统一起来，才是我们要积极推崇的。“居高声自远，非是籍秋风”。有了这种境界和修养，我们不仅远离了底线、红线，更培养了高尚的情操。
高扬理想的风帆
人生不能仅仅停留在底线，更需要有奋进的、进取的意识。青年是国家的未来，是民族的希望，民族复兴的接力棒将要交到青年的手上。要高扬理想的风帆，不断提升自己，注重团队合作，忠诚奉献国家。
提升自己。“苟日新，日日新，又日新”，每一天都要有新的自己、新的面貌、新的进步。每个人都有两个珍贵的伙伴，一个是身体，一个是灵魂。身体让人有力，灵魂让人有趣。身体要运动、要休息，合乎自然的节律。灵魂要思考、要学习，聆听心灵的声音。身体给予你水与气，灵魂给予你光与火。水与火交融，光与气相映。于是，你就有了土地，富饶的土地，接纳和给予爱与关心;于是你有了干劲，昂扬的干劲，抵御和消融苦与坚冰。于是你有了欢喜，奋而前行。年轻人要珍惜自己并发展自己，丰富思想、精进学业、强健体魄。
注重团队。“己欲立而立人，己欲达而达人”，要把个人与集体有机联合起来。整体不是个体简单的相加，而是个体的有机融合，每个人在集体中要成为有机的组成部分。要学会倾听、理解、沟通、协调，消除内耗，形成合力，使整体大于个体之和。当然，融入集体不意味着消亡自己，要时刻保持清醒坚定的价值判断，守好自己心中的美好。对一些错误甚至违法犯罪的事情，诸如做假账、偷税漏税、虚假广告等，不能随波逐流，更不能只为了眼前的苟且而透支未来、牺牲人生。
善假于物不为役，成全自我但由心。社会生活离不开物质，但不能成为物质的奴役。每个内心都有丰富的宝藏，很珍贵、很美好，要保留它、保存它、发展它。如果连自己的内心都失去了，那又何以成为自己。年轻人在恋爱中有时会盲目，所以要清醒认识到善待自己是爱的基础，自己都没有了那别人爱的又是谁?“我心光明，亦复何言”。每个人内心都有一片光明美好，都有一个诗意栖居。尽管我们离不开自然和社会，但是内心的追求与坚持，也是弥足珍贵的财富。
奉献国家。“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”，要把国家的利益始终放在最高的价值追求上。黑格尔说“国家先于并高于家庭、市民社会，是它们存在的前提，是决定的力量，是人类社会的最高形式，它是自我与他人，个人与社会，特殊与普遍利益的统一。个人只是国家一个环节，生活在国家中，人才能获得个人的人格、自由和价值”。国家兴亡，匹夫有责。国家强盛与发展是我们每个人安身立命的基本前提，同时也是我们要为之建设和奉献的责任与义务。当前，世界百年未有之大变局加速演变，我们面临着前所未有的机遇和挑战。
中国共产党正带领全国各族人民在复兴的路上奋勇前进，我们要进一步强化底线思维和战略思维，深刻认识和把握面临的形势任务，对外跨越“修昔底德陷阱”，对内避免“中等收入陷阱”，走好新征程还要付出更为艰巨、更为艰苦的努力。今天的幸福安稳来之不易。国家的强盛发展、和平稳定的环境，就像空气之于我们一样，用之不觉，失之难存。没有国家的强盛，就没有我们每个人的发展。要高扬理想的风帆，更加热爱我们的国家，热爱我们的民族，热爱我们的党，热爱我们的社会主义，以不懈奋斗成就民族复兴和国家繁荣的千秋伟业!
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